PMK (Peninjauan Masa Kerja) adalah proses penghitungan kembali masa kerja yang dimiliki oleh PNS sebelum diangkat menjadi CPNS sesuai dengaan ketentuan.

Dasar Hukum :

• Undang-undang Nomor 5 Tahun 2014 Tentang Aparatur Sipil Negara

• PP Nomor 11 Tahun 2017 Tentang Manajemen Pegawai Negeri Sipil

• PP Nomor 7 Tahun 1977 Tentang Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil

• PP Nomor 98 Tahun 2000 Tentang Pengadaan Pegawai Negeri Sipil jo PP 11 Tahun 2002

Persyaratan :

• Surat Pengantar Dari OPD

• Surat Kontrak Kerja/SK Pengangkatan

• Surat Keterangan Kerja/Paklaring

• Surat Pemutusan Hubungan Kerja/Surat Pemberhentian

• Slip Gaji Pengalaman Kerja/Sebelum PNS

• SK Pns

• SK Pangkat Terakhir

• Ijazah Saat Melamar PNS