ПРО МОТИВАЦІЮ і не тільки
Психологи стверджують, що при навчанні мотив в 2,5-3 рази важливіший за інтелект. В теорії мотивація — це спонукання людини до скоєння усвідомлених або неусвідомлених дій, здатність активно задовольняти свої потреби, досягати поставленої мети. По факту — це завзятість і цілеспрямованість, без яких не може бути досягнута жодна мета.
Рівень мотивації важливий в навчанні для учнів та студентів. Коли ж ідеться про учнів з ООП, то мотивація вчителів до роботи, мотивація спеціалістів до корекційно-розвиткової роботи, мотивація батьків до навчання та виховання власних дітей на шляху до їх розвитку, - дуже важливі фактори в успішному навчанні дітей зазначеної категорії.
Саме зацікавленість у даній темі стала мотивом прийняти участь у вебінарі на тему «Мотивація учасників корекційної роботи: принципи поведінкового аналізу в житті та на заняттях у батьків, фахівців та учнів».
Яким би вмотивованим не був учитель, без допомоги батьків досягнути успіхів в розвитку та навчанні дитини з ООП йому буде надскладно.
Ось декілька слайдів з докладу ведучого Євгенія Суковського, психолога, магістра корекційної освіти (USA), поведінкового терапевта в підтримку і з опорою на батьків особливих дітей.
Передайте іншим батькам, без власних сил - нічого не вийде…
Мама хлопчика із РДУГ
СПІВПРАЦЯ З БАТЬКАМИ – ЦЕ КЛЮЧ ДО УСПІХУ
Важливо пам’ятати, що жодні батьки не хочуть, щоб у них народилася дитина з інвалідністю. Батьки розгублені. Вони цього не планували, тому проходять стадії від горювання до прийняття дитини. І це може тривати кілька років. Тож потрібно:
1. М’яко й тактовно давати оцінку ситуації, яку батьки не хочуть приймати. Об’єктивно описувати стан дитини й давати прості рекомендації за принципом: “Якщо батьки можуть це робити – даємо ще більше. Якщо не можуть – запитуємо, чим їм допомогти”.
2. Не руйнувати надії батьків. Треба наголошувати: “Разом ми зможемо більше”.
3. Розповідати, що дитині вдавалося добре протягом дня за формулою бутерброда: чергувати, що вдалося й що не вдалося.
4. Бути поруч із батьками, встановити довірливі взаємини.
5. Не приймати критику за особисту образу. Батьки стикалися з різними спеціалістами, тому критикують, з огляду на свій досвід.
6. Долучати батьків до команди супроводу. Наприклад, можна створити онлайн-зустрічі.
7. Розподіляти відповідальність із батьками. Батьки разом зі спеціалістами мають навчати та виховувати дитину.