Embedded Files
СТРАТЕГІЯ розвитку Створення екологічного простору (1).pptx№ 4 Учнівське самоврядування.pptxзвіт по плану на 2024-25 (1).docxЗвіт проєктної команди Бехтер Т.В..pptx№ 7 Розвивайся!Бігай ! Грай! (1).pptx№ 9 Перемога починається з тебе (1).pptxЗвіт проєктної команди Здоров'я.pptxЗвіт проєктної команди Пасько І.М.pptxЗвіт 1 моніторингової групи.pptx5 травня 2025 року відбулася звітна конференція по «Стратегія розвитку ЗЗСО». Члени робочої групи та представники учнівського самоврядування школи провели разом з менторами #Устименко Т.А. та #Міщенко І.О. звітну конференцію щодо оцінювання реалізації Стратегії розвитку Красногорівського ліцею та плану заходів на поточний рік.
В ході конференції :
· звітувався керівник Красногорівського ліцею Каленіченко Леся Станіславівна про стан реалізації Стратегії розвитку ЗЗСО у поточному навчальному році
· звітувалися представники проєктів, ділилися результатами/станами реалізації проєктів розвитку
Проєкт розвитку «Створення Клубу англійської мови для навчання проєктної діяльності на території Красногорівського ліцею ( отримано перемогу в голосуванні Шкільного громадського бюджету)»
Проєкт розвитку «Здорова дитина – здорова нація!»
Проєкт розвитку «Школа учнівського самоврядування»
Проєкт розвитку «Диджиталізація закладу освіти – якісне надання освітніх послуг»
Проєкт розвитку «Створення та функціонування екологічного простору в Красногорівському ліцеї»
Проєкт розвитку «Розвивайся! Бігай! Грай!»
Проєкт розвитку «Перемога починається з тебе!»
· ознайомлення з результатами проведеного моніторинговою групою оцінювання;
Члени робочої групи обговорювали з менторами шляхи впровадження проєктів.
Ухвалювали рішення щодо стану реалізації Стратегії розвитку.
______
Дякуємо нашим менторам #Устименко Т.А. та #Міщенко І.О. за підтримку, професійну допомогу та позитивний емоційний супровід.
02.04. 2025 р. відбулася важлива онлайн консультативно-моніторингова зустріч, присвячена реалізації Стратегії розвитку ліцею. Разом із менторами Іриною Міщенко та Тетяною Устименко ми обговорили ключові аспекти впровадження стратегічних змін, проаналізували виклики та окреслили подальші кроки для успішного розвитку освітнього закладу.
Обговорили стан реалізації стратегії у ЗЗСО
Оцінили результати та труднощі, з якими стикаються проєктні команди.
(checkmark)Визначили подальші напрями вдосконалення.
Актилізували питання щодо проведення звітної конференції
Дякуємо всім учасникам за конструктивний діалог та спільну роботу! Разом будуємо якісну освіту!
#DECIDE #Школа_Дієвої_Демократії
#Стратегія_Розвитку #Моніторинг #Консультації
19.12.24 р.
Крок 6. Ціль 6
Члени робочої групи та представники учнівського самоврядування школи провели разом з менторами #Устименко Т.А. та #Міщенко І.О. звітну конференцію щодо оцінювання реалізації Стратегії розвитку Красногорівського ліцею та плану заходів на поточний рік.
В ході конференції :
звітувався керівник Красногорівського ліцею Каленіченко Леся Станіславівна про стан реалізації Стратегії розвитку ЗЗСО у поточному навчальному році
презентація проєктними командами результатів/стану реалізації проєктів розвитку
Проєкт розвитку №1 Облаштування внутрішнього санітарного вузла
Проєкт розвитку № 2 Створення Клубу англійської мови для навчання проєктної діяльності на території Красногорівського ліцею ( отримано перемогу в голосуванні Шкільного громадського бюджету)
Проєкт розвитку № 3 Здорова дитина – здорова нація!
Проєкт розвитку № 4 Школа учнівського самоврядування
Проєкт розвитку № 5 Диджиталізація закладу освіти – якісне надання освітніх послуг
Проєкт розвитку № 6 Створення та функціонування екологічного простору в Красногорівському ліцеї
Проєкт розвитку № 7 Розвивайся! Бігай! Грай!
Проєкт розвитку № 8 З Україною в серці творимо майбутнє
Проєкт розвитку № 9 Перемога починається з тебе!
ознайомлення з результатами проведеного моніторинговою групою оцінювання
планування наступних кроків
Члени робочої групи обговорювали з менторами шляхи впровадження проєктів.
Ухвалювали рішення щодо стану реалізації Стратегії розвитку.
Обговорювали дії на найближче майбутнє
_______
Безумовно, це тільки перші успішні кроки реалізації Стратегії закладу, адже попереду ще дуже багато роботи по удосконаленню освітнього процесу і навчального середовища, педагогічної та управлінської діяльності, які спрямовані зробити заклад сучаснішим і комфортнішим.
план впровадження на 2024-25.docxРішення.pdfСтратегія розвитку Красногорівського ліцею.pdfКрок 5
#Швейцарсько_український_проєкт_DECIDE
Робоча група, що працює над Стратегією школи за підтримки Швейцарсько-українського проєкту DECIDE, продовжує робити важливі кроки для визначення вектору діяльності школи.
Цього разу Консультативна нарада відбулася в онлайн форматі разом з нашими менторами Міщенко Іриною Олександрівною та Устименко Тетяною Андріївною.
Під час наради було розглянуто ряд питань:
Розроблення проєкту Плану реалізації Стратегії у поточному навчальному році
Формування моніторингової групи з-поміж учасників освітнього процесу та інших стейкхолдері
#Швейцарсько_український_проєкт_DECIDE#DECIDE#DOCCU
4 крок
4 крок
14 червня у Красногорівському ліцеї шкільна команда з розробки Стратегії розвитку закладу взяла участь у воркшопі (тренінговому семінарі). Учасники заходу під керівництвом менторів УСТИМЕНКО Тетяни та МІЩЕНКО Ірини складали план впровадження Стратегії розвитку освітнього закладу (Красногорівського ліцею).
План зустрічі:
● представлення Стратегії розвитку ЗЗСО
● напрацювання проєктних ідей відповідно до стратегічних напрямків та оперативних цілей розвитку ЗЗСО (пропонований інструмент – SMART цілі)
Результат:
● розміщення на офіційному сайті ЗЗСО проєкту Перспективного плану впровадження Стратегії розвитку ЗЗСО та онлайн-анкети для надання учасниками освітнього процесу зворотного зв’язку (зауваження, пропозиції)
● інформування учасників освітнього процесу про обговорення проєкту Перспективного плану впровадження Стратегії розвитку ЗЗСО
● за результатами обговорення (за потреби) доопрацювання проєкту Перспективного плану впровадження Стратегії розвитку ЗЗСО
● підготовка до схвалення на засіданні педагогічної ради Перспективного плану впровадження Стратегії розвитку ЗЗСО (рекомендовано на 3 роки) як додатку до Стратегії розвитку ЗЗСО (рекомендовано на 5 років)
Робота була продуктивною і цікавою.
#Устименко Т.А.
#Міщенко І.О.
Проєкт Стратегії розвитку Красногорівського ліцею.docxШановні учасники освітнього процесу та гості нашого сайту!
Запрошуємо до обговорення Стратегії розвитку Красногорівського ліцею на 2024-2028 роки.
Ваші зауваження та пропозиції можна внести, заповнивши форму до 27 червня 2024 року.
Форма для внесення пропозицій до Стратегії розвитку Красногорівського ліцею
↓
https://forms.gle/a3yBQpT1pJxpxcFU9
ДЯКУЄМО ЗА СПІВПРАЦЮ!
3 крок
09.04.2024 наша команда у складі вчителів, учнів та батьків у рамках проєкту DECIDE знову активно працювала над розробленням Стратегії школи під керівництвом менторів Швейцарсько-Українського проєкту #DECIDE Тетяною Устименко та Іриною Міщенко.
Проведення стратегічної сесії за участю членів робочої групи та інших стейкхолдерів:
-представлення проєкту розділу Стратегії розвитку ЗЗСО “Профіль та вектори розвитку ЗЗСО”
- визначення цінностей, місії, візії ЗЗСО
вироблення стратегічних напрямків та оперативних цілей розвитку ЗЗСО (пропонований інструмент
- Дерево проблем/дерево рішень)
- погодження термінів реалізації оперативних цілей
Винесення на обговорення колективом закладу освіти проєкту Стратегії розвитку ЗЗСО:
- розміщення на офіційному сайті ЗЗСО проєкту Стратегії розвитку ЗЗСО та онлайн-анкети для надання учасниками освітнього процесу зворотного зв’язку (зауваження, пропозиції)
- інформування учасників освітнього процесу про обговорення проєкту Стратегії розвитку ЗЗСО
- консультування з уповноваженим органом місцевої влади
за результатами обговорення (за потреби) доопрацювання проєкту Стратегії розвитку ЗЗСО
- підготовка проєкту Стратегії розвитку ЗЗСО до схвалення на засіданні педагогічної ради
Кожен новий обдуманий крок наближає до якісного результату!
2 крок
У рамках проєкту DECIDE робоча група закладу продовжує працювати над Стратегією розвитку Красногорівського ліцею за підтримки наших менторів Устименко Т.А. та Міщенко І.О. Швейцарсько-українського проєкту DECIDE з педагогічним колективом Красногорівського ліцею.
У ході зустрічі учасники ознайомилися із звітом за результатами опитування учасників освітнього процесу та проаналізували Профіль ЗЗСО за чотирма напрямками: "Освітнє середовище", "Система оцінювання", "Педагогічна діяльність", "Управлінська діяльність"
Тож, крокуємо й далі на шляху до "Школи дієвої демократії"
Зустріч була по-дружньому щирою, активною, продуктивною.
#Устименко Т.А.
#Міщенко І.О.
Звіт за результатими опитування учасників освітнього процесу.docx_Наказ про створення робочої групи.pdf26 лютого
Ми розпочали розробку СТРАТЕГІЇ розвитку Красногорівського ліцею за підтримки швейцарсько-українського проєкту DECIDE і наших менторів:професора кафедри освітньої політики ПАНО ім. М.В. Остроградського – Устименко Тетяни та методиста відділу розвитку суспільних, гуманітарних та мистецьких дисциплін ПАНО ім. М.В. Остроградського – Ірини Міщенко.
1 крок
План зустрічі
• знайомство ментора з керівником та представниками колективу ЗЗСО
• презентація дорожньої карти з розроблення та впровадження Стратегії розвитку ЗЗСО
• ознайомлення із структурою профілю ЗЗСО
• вироблення домовленостей щодо співпраці ментора із колективом ЗЗСО в межах розроблення та впровадження Стратегії розвитку ЗЗСО на поточний рік
• створення робочої групи проекту Стратегії розвитку Красногорівського ліцею
• консультація щодо формування робочої групи з розроблення проєкту Стратегії розвитку ЗЗСО та Перспективного плану її впровадження
• ініціювання створення розділу на офіційному сайті ЗЗСО “Стратегія розвитку ЗЗСО” задля висвітлення інформації про перебіг розроблення та впровадження Стратегії розвитку ЗЗСО
Результат:
• Розроблено планер із погодженими орієнтовними строками реалізації кроків дорожньої карти, зміст та формат взаємодії ментора із шкільною командою
• Створений розділ на офіційному сайті ЗЗСО “Стратегія розвитку ЗЗСО”
Щиро вдячні нашим менторам за впевнений старт та мудре наставництво.
Page updated
Google Sites
Report abuse