ELSA presentó su segundo informe sobre acoso sexual laboral en Latam: data real de más de 65,000 personas que muestra dónde estamos y hacia dónde tenemos que ir para construir organizaciones más seguras.
INTERCULTURALIDAD.mp4INTERSECCIONALIDAD.mp4PROMART LEYENDAS 1.1.mp4¡Conoce nuestros logros en diversidad, equidad e inclusión!
¿Cómo medimos nuestra Diversidad Equidad e Inclusión?
Espacios Laborales Sin Acoso
Es una encuesta anual a cargo de Gender Lab que mide cómo estamos en acciones frente al Hostigamiento Sexual Laboral
Es una encuesta anual a cargo de PROMART que recopila información general sobre Diversidad Equidad e Inclusión
Nos permite conocer cómo estamos en:
El sistema de prevención de HSL
Nivel de tolerancia del HSL
Prevalencia del HSL o acoso sexual en Promart
Clima organizacional vinculado al HSL
Liderazgo frente al HSL
Nos permite conocer a nuestra gente:
Comunidad LGTBIQ+, personas con Discapacidad, Grupo étnico con el que se identifican
Perspectivas en equidad de género
Hostigamiento Sexual Laboral
Validación en DEI de procesos internos
Políticas y Procedimientos
Promart | Plan Mega - Impacta 2026
