Afiliación y aportes patronales al Instituto Hondureño de Seguridad Social (IHSS) y el Régimen de Aportaciones y Pensiones (RAP)
Pago de aguinaldo y bono catorceavo según la normativa vigente.
Otorgamiento de vacaciones anuales pagadas conforme al tiempo de servicio y descanso semanal remunerado.
Derecho a preaviso y auxilio de cesantía en los casos que corresponda.
Compensaciones económicas por el cumplimiento de metas mensuales y la entrega puntual de proyectos.
Incentivos adicionales por la captación de nuevos clientes para el estudio.
Bonos basado en un sistema de puntaje (KPI) que evalúa calidad, satisfacción del cliente y productividad.
iCrea cuenta con una estrategia de capacitación especializada dividida por plazos para asegurar la actualización constante del equipo
Inducción en cultura empresarial y actualización en herramientas digitales y marketing.
Especialización avanzada en branding, análisis de datos y desarrollo de liderazgo.
Formación en nuevas tecnologías como Inteligencia Artificial y automatización de procesos.