UNIVERSIDADA DE SAN CARLOS DE GUATEMALA
CENTRO UNIVERSITARIO DE SAN MARCOS
ZAIRA OLIBETH REYNA GONZALEZ
CARNE: 202046237
INTRODUCCION
Los documentos de correspondencia oficial son herramientas fundamentales en la comunicación institucional y empresarial. Estos documentos, que incluyen cartas, memorandos, informes y correos electrónicos, son esenciales para transmitir información, establecer relaciones y formalizar acuerdos. A través de una adecuada redacción y presentación, se logra no solo la claridad en el mensaje, sino también la imagen y el prestigio de la organización. En un mundo cada vez más globalizado y digitalizado, la correcta elaboración de esta correspondencia se vuelve crucial para asegurar la efectividad en las relaciones interpersonales y comerciales.
ACTA
La palabra acta viene del latín y significa “los hechos”; luego, un acta no es más que un testimonio escrito de los hechos ocurridos en cualquier circunstancia: una reunión de consorcio, una asamblea de miembros de una comisión directiva de cualquiel entidad, una certificación del nacimiento de una persona, etc. Es decir, hechos que se asientan por escrito y que resulta importante registrar y conservar.
Un acta es una certificación o testimonio escrito en la cual se da cuenta de lo sucedido, tratado o pactado en oportunidad de cualquier circunstancia que lo amerite como ser la reunión de un consorcio, la elección de una persona para un cargo que puede ser público o privado, la reunión del directorio de una empresa u organización, la constancia de un nacimiento o cualquier otro hecho que requiera o exija de la correspondiente certificación legal de algo como ocurrido por la importancia y porque en el futuro, de mediar la necesidad, puede servir como prueba en un juicio.
CIRCULAR
Documento en el que se contienen instrucciones concernientes a la organización y funcionamiento interno de un servicio o grupo de servicios de las administraciones públicas, o también criterios organizativos y de actuación que deben seguir instituciones cuya actividad está sometida a la supervisión y control de la administración que las dicta. Ordinariamente no tienen efectos normativos, pero pueden tenerlos en algunos casos, siendo necesario para ello su publicación formal en los boletines oficiales correspondientes.
SOLICITUD
Del latín sollicitudo, solicitud es una diligencia cuidadosa o un pedido. El verbo solicitar, por su parte, hace referencia a pedir, pretender o buscar algo.
OFICIO
Expresión que se utiliza en el ámbito jurídico cuando un trámite o diligencia administrativa o judicial se inicia sin necesidad de solicitud de parte interesada; es decir, no es a instancia de parte.
MEMORANDUM
Un memorándum es un mensaje escrito que comunica algo de manera interna en una empresa. Se trata de un anuncio breve que recuerda una actividad o un tema específico a los trabajadores. Por lo general, está dirigido a muchas personas y representa los intereses de las compañías. A menudo, la gente suele referirse a él como «memo», es decir, por su forma abreviada.
NOTIFICACION
La notificación consiste en darle a las otras partes del caso en corte, copia de los documentos que se presentaron en el caso para que así estén notificados/as de que se presentó una demanda en su contra y tengan la oportunidad de responder. Existen muchas reglas específicas sobre quién, cuándo y cómo se debe notificar a una persona. Cada estado tiene reglas diferentes sobre la notificación pero, en general, existen unas pocas maneras distintas de notificar a la otra parte o partes.
DICTAMEN
Informe que emite un experto sobre alguna cuestión. La palabra dictamen, tiene su origen en la palabra latina “dictamen”, que significa: opinión, parecer, juicio, acerca de alguna cosa que emite alguna persona o corporación. Un dictamen es una opinión técnica y experta que se da sobre un hecho o una cosa.
PROVIDENCIA
Una providencia es un documento oficial que da continuidad a un trámite administrativo para resolver un asunto. Existen dos tipos de providencia: resolutiva, que resuelve el asunto de forma definitiva, y administrativa, que indica los próximos pasos a seguir.
RESOLUCIÓN
es el documento administrativo que recoge las decisiones del órgano competente que pone fin a un procedimiento, resolviendo todas las cuestiones planteadas en el mismo.
CURRICULUM VITAE
El currículum vitae (CV) es un resumen breve de tus experiencias formativas y laborales y de tus habilidades profesionales. Su objetivo es demostrar la idoneidad de tu candidatura a un puesto de trabajo concreto y permitirte acceder al proceso de selección.
CONCLUSION
En resumen, los documentos de correspondencia oficial son piezas clave en el funcionamiento de cualquier organización. No solo facilitan la comunicación interna y externa, sino que también reflejan la identidad y seriedad de la entidad que los emite. Es vital que estos documentos sean elaborados con atención a la forma y el contenido, ya que esto contribuye a mantener una imagen profesional y a garantizar la efectividad de los mensajes que se desean transmitir. Así, una adecuada práctica en la redacción de estos documentos no solo mejora la comunicación, sino que también fortalece la reputación y credibilidad de la institución.