Ecco gli argomenti trattati durante gli incontri...

• La comunicazione e l'importanza della comunicazione non verbale
• Il colloquio di lavoro: analisi dei principali errori e come questi possono influenzare la valutazione
• L'organizzazione aziendale: il biglietto da visita dell'azienda
• Analisi esperienziale dei tipi di azienda conosciuti
• Analisi storica dello sviluppo dell'organizzazjione
• Tipi di organizzazione per funzione, area, a matrice: vantaggi e svantaggi delle varie forme di organizzazione
• Esperienza di gruppo: Creazione di un team per lo sviluppo di un progetto. Discussione delle soluzioni individuate all'interno dei gruppi e analisi delle carenze organizzative e di comunicazione rilevate durante lo svolgimento.
• Il progetto: definizione e vincoli (costi, tempi e qualità)
• Sviluppo storico del Project Management
• Le fasi di un progetto
• Strumenti di analisi dello sviluppo di un progetto.
• Il diagramma di Gant
• Esperienza di gruppo: Azienda Bollicine, sviluppo organizzativo e piano di attuazione del progetto individuato
• Percorso critico ed analisi rischi
• Esperienza di gruppo: analisi rischi e possibili soluzioni ad una situazione di crisi. Gestione della comunicazione e del gruppo.
• Analisi delle soluzioni individuate e delle reazioni ai comportamenti evidenziati da ciascun attore all'interno del gruppo.