Главная страница


Отделение дополнительного образования детей "СОЮЗ-430" 
ГБОУ школа №430 Петродворцового района Санкт-Петербурга

Наше приветствие:
«Союз» – это творчество, дружба, успех!
Готов распахнуть свои двери для всех!
________________________________________________________________________________

Нормативные базы, локальные акты и заявление в ОДОД "СОЮЗ-430" 
находятся в нижней части этой страницы
________________________________________________________________________________


Положение о структурном подразделении  
Отделении дополнительного образования детей,
реализующего дополнительные общеобразовательные программы


I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Отделение дополнительного образования детей является структурным подразделением Государственного бюджетного общеобразовательного учреждения школа №430 Петродворцового района Санкт-Петербурга, не является юридическим лицом и действует на основании Положения, Устава школы и других документов, регламентирующих развитие дополнительного образования в ОУ.
1.2. Местонахождение структурного подразделения отделения      дополнительного образования детей (далее – ОДОД)- ГБОУ школа №430, Ломоносов, Скуридина 6а
1.3. Основное предназначение  структурного подразделения отделения                     дополнительного образования детей:
- удовлетворение социокультурных и образовательных потребностей детей и их родителей (законных представителей);
- профилактика асоциального поведения детей в основном среднего и старшего возраста.
1.4. Основные задачи структурного подразделения
- обеспечение гарантий права ребенка на дополнительное         образование;
- обогащение социального опыта детей посредством включения их в систему разнообразных     отношений "человек-окружающий мир";
- творческое развитие личности и реализация с этой целью    программ    ДО в интересах личности ребенка, общества, государства;
- развитие мотивации личности к познанию и творчеству;
- формирование общей культуры личности обучающихся, их адаптации к жизни в обществе;
- организация содержательного досуга;
- воспитание гражданственности и любви к Родине;
 - обеспечение необходимых условий для личностного развития, укрепления здоровья, профессионального самоопределения и творческого труда детей в возрасте от 6 до 17 лет.
1.5. Основным предметом деятельности ОДОД является реализация образовательных программ дополнительного образования детей для всех возрастных категорий обучающихся по направленностям: художественно-эстетическое, социально-педагогическое, научно-техническое, культурологическое, физкультурно-спортивное.
1.6. ОДОД взаимодействует с воспитательной службой ОУ, с родителями воспитанников, входит в систему воспитательной работы учреждения.
1.7. ОДОД взаимодействует с другими УДОД района, города, а также учреждениями культуры, науки, образования и общественными организациями.
1.8. Участники ОДОД имеют все права, предусмотренные Уставом ГБОУ школы №430
1.9. В каникулярное время объединения ОДОД работают в соответствии со специальным графиком, установленным администрацией ОУ.
 
II. ОСНОВЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

2.1. ОДОД реализует образовательные программы по направленностям: художественно-эстетическое, социально-педагогическое, научно-техническое, культурологическое, физкультурно-спортивное.
2.2. Образовательная деятельность ОДОД ведется на основе программ, разрабатываемых педагогами ОДОД, а также типовых программ, рекомендуемых органами управления образованием, рассчитанных на детей разных возрастных групп и согласованных с профильными УДОД. Программы имеют разные сроки реализации от 1-го до 3 лет, в зависимости от направленности.
2.3. Педагогический коллектив ОДОД несет ответственность за выбор образовательных программ, принятых к реализации.
2.4. ОДОД имеет право ежегодно (до начала учебного года) изменять перечень принятых к реализации образовательных программ дополнительного образования детей
2.5.Учебный год в ОДОД начинается 1 сентября, заканчивается 25 мая текущего года. Занятия в ОДОД начинаются через час после окончания учебного процесса в ОУ до 21 часа ежедневно. В воскресные и праздничные дни ОДОД работает в соответствии с расписанием занятий и планом мероприятий ОУ, в рамках действующего трудового законодательства РФ. Режим работы ОДОД с 25 мая по 31 августа определяется администрацией ОУ.
2.6.Объединения ОДОД формируются из учащихся в возрасте от 6 до 17 лет на добровольной основе.  Каждый ребенок может заниматься в нескольких объединениях ОДОД, менять их в течение учебного  года.
2.8.Деятельность занимающихся в ОДОД осуществляется в одновозрастных и разновозрастных объединениях по интересам (кружок, секция, группа, клуб, театр, студия, ансамбль и т.д.) Далее именуются - объединения. Объединения ОДОД могут иметь свое название, отражающее их специфику или направленность деятельности. Объединения первого года обучения комплектуются до 10 сентября текущего года.
2.9. Численный состав групп в объединениях первого года обучения - не менее 15 человек, второго года обучения - 10 - 12 чел., для следующих годов обучения 8 - 10 человек. Наполняемость групп первого года обучения может быть до 10 человек в связи со спецификой объединения (например, информационные технологии), или щадящим режимом занятий для отдельных воспитанников.
2.10. Организация образовательного процесса, продолжительность и сроки обучения в коллективах ОДОД регламентируются образовательными программами дополнительного образования детей, учебными планами, журналами учета работы детского Объединения, расписанием занятий. Учебно- производственный план разрабатывается ОУ, утверждается директором ОУ. Учебно-производственный план и штатное расписание составляются на 01 июня текущего года, а расписание занятий до 15 сентября учебного года.
2.11. Расписание занятий объединений составляется заместителем директора по ДО по представлению педагога ДО с учетом пожеланий родителей, учебной нагрузки в гимназии,  возрастных особенностей детей и установочных санитарно-гигиенических норм.
 2.12. Обучение в ОДОД осуществляется на русском языке.
2.13. Результаты работы творческих объединений фиксируются в журналах учета знаний, которые предоставляются педагогами ДО заместителю директора по ДО ежемесячно для проверки.
2.14. Повышение квалификации педагогов ДО осуществляется через участие в годичных курсах повышения квалификации, семинарах, семинарах-практикумах, открытых мероприятиях, мастер-класс, мастерских.
2.15. Методическая помощь осуществляется специалистами ИМЦ Петродворцового района Санкт-Петербурга.
2.16. В конце учебного года каждое объединение ОДОД представляет творческий отчет в виде концерта, выставки, соревнований, конкурсов.
 
III. УЧАСТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
 
3.1. Участниками образовательного процесса  ОДОД являются обучающиеся от 6 до 17 лет, педагогические работники, родители (законные представители).
3.2. В работе объединений могут участвовать совместно с детьми и их родители (законные представители) без включения в основной состав, при наличии условий и согласия руководителя.
3.3. Зачисление детей в объединения производится на основании добровольного волеизъявления обучающихся или их родителей. При приеме детей в спортивные секции и туристические объединения необходимо медицинское заключение о состоянии здоровья.
3.4. При приеме обучающихся в объединение ОДОД обязано ознакомить их и ( или) родителей (законных представителей) с уставом ОУ, настоящим Положением структурного подразделения ОДОД на базе ОУ и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.
3.5. Права и обязанности обучающихся, родителей и педагогов определяются уставом ОУ и иными, предусмотренными Уставом, актами.
3.6. К педагогической деятельности в ОДОД допускаются лица, имеющие высшее или среднее педагогическое или профессиональное   образование, отвечающее требованиям квалификационных характеристик. Это могут быть учителя ОУ и педагоги, привлеченные из других УДОД.
3.7.Отношения работника ОДОД и администрации регулируются трудовым договором, условия которого не противоречат трудовому законодательству Российской Федерации.
3.8. Директор ОУ по результатам тарификации и аттестации работников ОУ по должности педагога дополнительного образования устанавливает ставки заработной платы и должностные оклады работникам в пределах фонда оплаты труда в соответствии с Постановлениями Правительства, устанавливает надбавки и доплаты к должностным окладам работников в соответствии с положением, утвержденным ОУ.
3.9. Подбор кадров осуществляет заместитель директора  по ДО из числа педагогов школы и других учреждений, имеющих право на ведение педагогической деятельности, определенных трудовым законодательством.

IV . ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

4.1 Обучающиеся имеют право на:
-   получение бесплатного дополнительного образования
-   выбор образовательной программы в соответствии со своими  способностями, потребностями и возможностями ОДОД, условиями ОДОД;
-   уважение человеческого достоинства
-   свободу совести и информации
-   свободное выражение собственных взглядов и убеждений
-   обучение в нескольких объединениях, свободного перехода из объединения в объединение ОДОД в течение учебного года.
4.2. Обучающиеся обязаны:
-    выполнять требования настоящего Положения, правил внутреннего  распорядка ОУ для обучающихся;
-    овладевать знаниями и умениями, добросовестно выполнять работы, предусмотренные программами;
-    систематически посещать занятия, не допуская пропуски без уважительных причин;
-    уважать честь и достоинства других обучающихся  и работников ОДОД;
-    соблюдать правила безопасности на занятиях, сборах, экскурсиях.
-    бережно относиться к имуществу ОУ. 
4.3.  Педагоги отделения имеют право на:
-   защиту профессиональной чести и достоинства;
-   педагогически обоснованную свободу выбора и использование методик обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, методов оценки знаний;
-   повышение квалификации;
-   благоприятные условия труда, охрану здоровья;
-   уважение и защиту своих прав;
-   аттестацию на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию;
-   социальные гарантии и льготы, предоставляемые в работе, а также установленные законодательством Российской Федерации;
-   иные права, предусмотренные должностной инструкцией или Трудовым договором.
4.4.  Педагоги отделения обязаны:
-   выполнять правила внутреннего трудового распорядка, настоящее Положение, приказы и распоряжения администрации;
-   выполнять условия трудового договора, должностные и функциональные обязанности;
-   творчески трудиться в интересах развития личности ребенка;
-   своевременно и правильно вести установленную документацию;
-   обеспечить на занятиях безопасность  жизни и здоровья детей;
4.5. Родители (законные представители) воспитанников имеют право на:
-   защиту законных прав и интересов детей;
-   ознакомление с содержанием образовательного процесса и успехами обучающихся;
-   выбор образовательной программы для обучающегося в соответствии с условиями, имеющимися в ОДОД.
4.6.  Родители обязаны:
-   создавать необходимые условия для получения детьми ДО;
-   поддерживать постоянную связь с педагогами ДО;
-   уважать права педагога ДО, оказывать ему содействие и поддерживать его авторитет.
 
V. УПРАВЛЕНИЕ ОДОД.

5.1.ОДОД в своей деятельности руководствуется: Конституцией Российской Федерации, Гражданским кодексом РФ, Бюджетным кодексом РФ, Налоговым кодексом РФ, Трудовым кодексом РФ, Законом Российской Федерации  "Об образовании" и другими федеральными законами, указами Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, Типовым положением об образовательном учреждении дополнительного образования, иными федеральными нормативными актами, Уставом Санкт-Петербурга, законодательными и нормативными актами Санкт-Петербурга и органов управления образованием всех уровней, а также настоящим Уставом, договором о взаимоотношениях ОУ с учредителем (Администрацией района) и локальными актами ОУ.
5.2. Общее руководство деятельностью ОДОД осуществляет директор ОУ, который:
-   издает приказ о назначении заместителя директора по дополнительному образованию;
-   утверждает структуру и штатное расписание в соответствии с методикой определения штатной численности работников государственных образовательных учреждений;
-   предоставляет обучающимся возможность пользоваться учебными помещениями и соответствующей материально-технической базой, обеспечивает закрепление учебных помещений;
-   несет ответственность за жизнь и здоровье детей и работников во время образовательного процесса, соблюдение норм охраны труда и техники безопасности;
-   несет ответственность за уровень квалификации работников.
 
5.3. Непосредственное руководство деятельностью ОДОД осуществляет заместитель директора по ДО, в обязанность которого входит:
-   координация деятельности всех педагогов ДО;
-   контроль над  выполнением учебно-тематических планов;
-   помощь в создании и реализации образовательных программ;
-   содействие повышению профессионального мастерства педагогов;
-   осуществление взаимодействия руководителей творческих объединений и учителей-предметников ОУ для организации совместной методической работы;
-   составление учебно-производственного плана, штатного расписания, расписания занятий творческих объединений;
-   осуществление контроля над выполнением образовательных программ;
-   организация совместной работы с УДОД.
5.4. Прекращение деятельности ОДОД производиться на основании приказа директора ОУ, по письменному согласованию с учредителем или по решению суда в случаях, предусмотренных действующим законодательством.
 5.5. Изменения и дополнения, вносимые в Положение о ОДОД по решению педагогического совета, утверждаются директором ОУ. Изменения и дополнения могут вноситься ежегодно.
 
VI. ИМУЩЕСТВО И СРЕДСТВА ОДОД

6.1. За ОДОД закрепляются помещения, оборудование, инвентарь, необходимые для осуществления его деятельности, выделенные ОУ во второй половине дня. 

Ċ
Лариса Евдошенко,
28 февр. 2016 г., 9:27
Ċ
Лариса Евдошенко,
27 янв. 2017 г., 21:18
Ċ
Лариса Евдошенко,
6 янв. 2017 г., 4:55
Ċ
Лариса Евдошенко,
12 янв. 2017 г., 7:43
ĉ
Лариса Евдошенко,
6 янв. 2017 г., 4:50
Ċ
Лариса Евдошенко,
5 февр. 2016 г., 5:34
ĉ
Лариса Евдошенко,
6 янв. 2017 г., 4:51