Dcto 4762/82 - 1553 - 994 - Suplencias

TEXTO ACTUALIZADO  al año 2011

 Decreto N° 4762 /1982                          X  XI  XII  XIII  XIV  XVIII  XXIX

  Santa Fe


23/12/1982

EL GOBERNADOR DE LA PROVINCIA D e c r e t a :

Articulo nº 1

- Apruébase el Reglamento de Suplencias para el Personal de Supervisión, Directivo, Docente y Auxiliar Docente, dependiente de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica, de la Dirección Provincial de Educación Primaria y Pre-Escolar y de la Dirección General de Educación Física del Ministerio de Educación y Cultura.-

 

Articulo nº 2

- Fíjanse las siguientes normas generales:

CAPITULO I - DE LA DENOMINACION DE LOS SUPLENTES            I

Artículo 1º) - Se considera personal suplente al que se desempeña con carácter transitorio.

A los efectos de este Reglamento, se denomina:

1.1.-INTERINO: al que se desempeña en cargo vacante.
1.2.- REEMPLAZANTE: al que revista en lugar de un agente titular o suplente.

CAPITULO II-DE LAS CONDICIONES

Artículo 2º) - Los aspirantes a suplencias deben reunir las siguientes condiciones:

2.1.- Ser argentino nativo o naturalizado.
2.2.- No exceder el límite de edad impuesto por el régimen jubilatorio.
2.3.- Tener dieciocho (18) años de edad como mínimo.
2.4.- Poseer título que habilite para el desempeño en los distintos niveles y modalidades.
2.5.- Registrar antecedentes morales inobjetables.
2.6.- No estar inhabilitado.
2.7.- Poseer capacidad física y psíquica adecuada para el ejercicio de la docencia.
2.8.- No hallarse jubilado, condición que no se tendrá en cuenta para el nivel terciario.

Artículo 3º) - Los suplentes tendrán las mismas obligaciones establecidas para los titulares, por Leyes, Decretos y Reglamentaciones vigentes y los derechos que les fije el presente y aquellas otras reglamentaciones que los incluyan.-

CAPITULO III-DE LA INSCRIPCION

Artículo 4º) - En cada establecimiento se habilitará anualmente un registro de aspirantes a suplencias en el período del año que para cada nivel fije oportunamente el Ministerio de Educación y Cultura.- (Texto según Decreto N° 114/85)                         lV

Resolución N° 1079 de fecha 13-11-86. Dispone que en las sedes de las Jefaturas de Supervisión Regional y en otros organismos del M.E. se procederá a la apertura de registros complementarios de aspirantes a suplencias, además del establecido por el art. 4° del Decreto N° 4762/82; y que el ordenamiento de tales aspirantes se hará aplicando el decreto precitado.

 

Artículo 5º) - El director de cada establecimiento deberá disponer la apertura o reapertura respectivamente, del registro de aspirantes a suplencias por un período de cinco (5) días hábiles, cuando:

5.1.- Se incorporare al establecimiento una nueva asignatura, especialidad o cargo para los que no haya aspirantes inscriptos.
5.2.- No se hubieren inscripto aspirantes en el período reglamentario.
5.3.- Prevea quedarse sin suplentes.

Artículo 6º) - El llamado a inscripción a que se refieren los Artículos 4º y 5º, se realizará por los medios de difusión que existan en el área de influencia del establecimiento, en el local escolar se exhibirán el llamado a inscripción y copia del presente Reglamento.-

Artículo 7º) - En cada establecimiento, durante todo el período lectivo, se habilitará un registro de aspirantes a suplencias, únicamente para aquellas personas que acreditan haber obtenido el título o haberse radicado en la zona con posterioridad a la fecha de inscripción prevista. (Texto según Decreto N° 114/85)

Artículo 8º) - El aspirante a suplencias podrá inscribirse hasta en tres establecimientos de cada uno de los niveles dependientes del Ministerio de Educación y Cultura de la Provincia en las asignaturas, especialidades o cargos para los que posea títulos competentes o grado de idoneidad.

Artículo 9º) - Al inscribirse el aspirante deberá presentar, en formulario especial, una declaración jurada por duplicado, que incluya los datos personales, títulos y otros antecedentes, según lo determinan las normas especiales de cada nivel.

Artículo 10º) - Los aspirantes presentarán originales o fotocopias autenticadas por autoridad competente, de todos los títulos y antecedentes.

Artículo 11º) - No podrán inscribirse en un establecimiento los aspirantes que tengan con el personal directivo un vínculo de parentesco hasta segundo grado de consanguinidad o afinidad y cónyuge, salvo que se trate de localidades que cuenten con una sola escuela del mismo nivel.

Artículo 12º) - La escala de calificación de otros organismos nacionales, universitarios, etc. será convertida en forma directamente proporcional a la escala de calificación vigente en el Ministerio de Educación y Cultura de la Provincia.-

CAPITULO IV - DE LOS ESCALAFONES

Artículo 13º) - El director del establecimiento, sobre la base de las inscripciones, confeccionará por cargo y/o asignatura, el o los escalafones en los que determinará:

. Número de orden obtenido.

. Apellido y nombres.

. Documento de Identidad.

. Domicilio y teléfono.

. Título y número de registro.

. Número de los otros dos establecimientos en los que se haya inscripto.

. Discriminación del puntaje.

. Puntaje total.

Artículo 14º) - Los escalafones definitivos de cada establecimiento serán expuestos permanentemente en lugar visible.

Artículo 15º) - Copia de los escalafones y de las actas labradas deberán ser enviadas al supervisor correspondiente dentro de los cinco (5) días posteriores a su realización definitiva.-

Artículo 16º) - Las direcciones de los establecimientos informarán mensualmente las inscripciones de suplentes que se realicen por aplicación de lo establecido en el Artículo 7º, al supervisor correspondiente.

CAPITULO V - DEL OTORGAMIENTO DE LAS SUPLENCIAS              XXVIII

Artículo 17º) - Para asumir la suplencia el aspirante deberá presentar certificado de aptitud física o constancia de haberse presentado ante la repartición correspondiente y no tener incompatibilidad horaria, lo que expresará por nota a la Dirección de la escuela con carácter de declaración jurada.

Artículo 18º) - Si se produjeran dos o más suplencias simultáneas, la dirección del establecimiento las ofrecerá en elección, por orden de escalafón, haciendo conocer previamente sus características a los aspirantes.

Artículo 19º) - Los aspirantes inscriptos que no aceptaren las suplencias, perderán su derecho de turno en el escalafón correspondiente.

Artículo 20º) - Los aspirantes que al ser llamados no se presentaren por:

.  Enfermedad debidamente certificada;

. Duelo por fallecimiento de cónyuge o familiar hasta segundo grado de consanguinidad;

.  Casamiento;

.  Maternidad;-

. Haber sido convocado a presentarse ante autoridad militar; mantendrán su derecho de turno, siempre que documenten fundadamente la situación en el término de cuarenta y ocho (48) horas ante la Dirección del establecimiento.

Artículo 21º) - El director será responsable en todos los casos, del estricto cumplimiento del orden establecido en los escalafones pertinentes.

Artículo 22º) - En el establecimiento deberá llevarse una carpeta anual con la siguiente documentación:

a) Las constancias del llamado a inscripción según Artículo 6º.
b) Las notas de declaraciones juradas presentadas por los aspirantes.
c) Los escalafones confeccionados.
d) Las actas labradas con las firmas de los aspirantes que estuvieran presentes.
e) Los pedidos de revocatoria y apelación con las correspondientes resoluciones.
f) Constancias de elevación de escalafones al supervisor.
g) Constancias de los ofrecimientos realizados.
h) Fundamentaciones de no aceptaciones de suplencias.
i) Certificados de aptitud física.
j) Toda otra documentación relacionada a suplencias que contribuya a aclarar cualquier situación de los aspirantes.

CAPITULO VI - DEL CESE DE LOS SUPLENTES

Artículo 23º) - El cese del personal suplente se producirá en cualquier época del año:VII VIII

23.1.- Por reintegro al cargo del titular o suplente que hubiere hecho uso de licencia prevista por el respectivo reglamento.
23.2.- Por ocupación del cargo por un titular.
23.3.- Por supresión del cargo o asignatura de la planta escolar.
23.4.- Por comprobarse documentadamente y sin requerir sumario previo las siguientes causales:

23.4.2.- Falseamiento de datos o irregularidades cometidas al inscribirse como aspirante a suplencias.
23.4.1.- Falta de condiciones profesionales.
23.4.3.- Incompatibilidad horaria.
23.4.4.- Haber sido sancionado por falta grave en el transcurso del año como titular o suplente en otro establecimiento de jurisdicción del Ministerio de Educación y Cultura.
23.4.5.- Irregularidades cometidas en el ejercicio de la función.
23.4.6.- Haber incurrido en dos (2) inasistencias sin aviso y sin que justifique la causal de esa falta de aviso continuas o discontinuas por año calendario.
23.4.7- Abandono de cargo, entendiéndose por tal la ausencia sin aviso durante tres días consecutivos.

23.5.- Por incorporación de docentes declarados cesantes por aplicación de las Leyes nros. 7854 y 7859. (Inciso agregado por Decreto N° 2803/84)

El personal que cesare por las causales establecidas en los incisos 23.1, 23.2, 23.3 y 23.5 mantendrá el derecho de turno que poseía en el respectivo escalafón de aspirantes a suplencias. (Párrafo agregado por Decreto N° 4261/87)

 

Artículo 24º) - El cese será dispuesto:

24.1.- En los casos previstos en los incisos 23.4.2.; 23.4.3., 23.4.4., 23.4.5., 23.4.6 y23.4.7
24.1.1.- Por el Jefe de Departamento correspondiente, cuando se trate de supervisores.
24.1.2.- Por el supervisor respectivo, cuando se trate de personal directivo.
24.1.3.- Por el director del establecimiento, cuando se trate de personal de su dependencia.

            24.2.- En los casos previstos en el inciso 23.4.1., por el director del establecimiento.
            24.3.- En todos los casos el interesado será debidamente notificado por quien haya dispuesto el cese, el que lo elevará al superior inmediato para su ratificación y posterior comunicación a la Dirección de Personal.

Artículo 25º) - Los suplentes sancionados con cese por las causales señaladas en el Artículo 23º; incisos 23.4.1., 23.4.2., 23.4.3., 23.4.4., 23.4.5., 23.4.6. y 23.4.7.; podrán interponer recurso de revocatoria ante la instancia que dispuso la medida, dentro de los cinco (5) días hábiles de su notificación, en nota debidamente fundamentada, y en apelación ante la segunda instancia jerárquica que corresponde, dentro de los cinco (5) días hábiles de notificada la denegatoria. La decisión de la segunda instancia será inapelable.

Artículo 26º) - El personal suplente que cesare conforme con lo establecido en el Artículo 23º, Inciso 23.4, será eliminado de los escalafones correspondientes y no podrá ejercer suplencias en lo que resta del período escolar.            (Texto según Decreto N° 4261/87)        VII VIII            

"CAPITULO VII: "De la Limitación de los Reemplazos"

Artículo 27°: Al personal reemplazante que hubiere sido designado como consecuencia del usufructo de licencias de otro agente titular o suplente, encuadradas en los Artículos 3°, 5° (con goce de haberes), 7°, 8°, 11°, 15°, 16°, 19° (con goce de haberes), 21° inciso 1), 21° inciso 4) a., b., c. y e., 26°, 27°, 28°, 31°, 28°, 31°, 33°, 35°, 36° y 60° del Decreto N° 4597/83, así como en reemplazo de personal desplazado por sumario o relevado de sus funciones, se le limitará al 31 de diciembre de cada año, el desempeño efectivo de dicho reemplazo con la consecuente no percepción de haberes, hasta la iniciación del Período Escolar siguiente, conservando el derecho a la continuidad de su desempeño en iguales funciones de persistir -al inicio de dicho Período Escolar- las causales que habían generado su designación, circunstancia que dará lugar a ser incorporado nuevamente al servicio.

Artículo 28°: Exceptúase de la limitación dispuesta en el artículo anterior, a los agentes reemplazantes que se desempeñen como máxima autoridad de establecimiento educativo.

Artículo 29°: Las medidas limitativas precedentemente establecidas, alcanzarán al personal escolar docente reemplazante de los establecimientos educativos de gestión oficial y privada de los niveles y modalidades alcanzados por este cuerpo reglamentario.

Artículo 30°: Autorízase al Ministerio de Educación a subdelegar en los Directores Regionales de Educación y Cultura y en el Director del Servicio Provincial de Enseñanza Privada la facultad de autorizar con carácter restrictivo y de excepción, la continuidad en la cobertura de sus funciones al personal reemplazante alcanzado por las disposiciones precedentes en casos estrictamente fundados en razones de necesidades del servicio por los Directores de los establecimientos educativos afectados, y con la ratificación de los Supervisores respectivos. La decisión que se adopte deberá contar con la previa conformidad de los Señores Subsecretarios de Educación o de Cultura -según correspondiere- y del Subsecretario de Coordinación Técnica y Administrativa de la Cartera Educativa."

(Capítulo incorporado por Decreto N° 2992/00)

 

Articulo nº 3

- Fíjanse normas especiales para el personal dependiente de la Dirección Provincial de Educación Superior, Perfeccionamiento Docente, Programación y Desarrollo Curricular; de la Dirección Provincial de Educación Primaria y Pre-Escolar y de la Dirección General de Educación Física que como anexos forman parte integrante del presente decreto.- (Texto según Decreto N° 1553/97)

Articulo nº 4

- El Reglamento de Suplencias que aprueba el presente decreto, será de aplicación en los establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Privada en todo aquello que no se oponga a lo establecido en la Ley Nº 6427 y Decreto reglamentario.-

Articulo nº 5

- Todo caso no previsto en esta Reglamentación será resuelto por el Ministerio de Educación y Cultura, a cuyo cargo está también la interpretación y el dictado de las normas aclaratorias pertinentes.-

Articulo nº 6

- Derógase el Decreto Nº 4543/80 y sus modificatorios.-

Articulo nº 7

- Regístrese, comuníquese, publíquese y archívese.-

Firmas

ROBERTO E. CASIS

EDUARDO SUTTER SCHNEIDER

ANEXO I DEL DECRETO Nº 4762/82                                XXIV        

ANEXO I - NORMAS ESPECIALES PARA EL PERSONAL DE SUPERVISION, DIRECTIVO, DOCENTE y AUXILIAR DOCENTE DEPENDIENTE DE LA DIRECCION PROVINCIAL DE EDUCACION PRIMARIA Y PRE-ESCOLAR

CAPITULO I - De la Inscripción

Artículo n° 1

           - Durante un lapso de cinco (5) días hábiles, a partir de la fecha que determine el Ministerio de Educación y Cultura, se habilitará en cada establecimiento un registro de aspirantes a suplencias, el que será clausurado el último día a las 17 hs. en las escuelas diurnas y a las 21 hs. en las escuelas nocturnas. Se labrará acta que firmará el director, los aspirantes y los miembros titulares del personal que se hallaren presentes.- (Texto según Decreto N° 114/85)

Articulo nº 2

- El formulario especial de declaración jurada que cada aspirante presentará, según lo previsto en el Artículo 9º,- Normas Generales, incluirá los siguientes datos:

. DATOS PERSONALES:
. . Apellido y nombres (Apellido de soltera y casada, en ese orden, si así correspondiere)
. . Domicilio, localidad y teléfono
. . Documento de identidad, tipo y número
. . Estado Civil
. . Lugar y fecha de nacimiento
. . Cargo en el que se inscribe
. . Otros establecimientos en los que se inscribe (Tipo, número y localidad)
. . Número de carpeta médica, si la posee
. . Declaración de cargos y horas de cátedra que desempeña a la fecha de la inscripción.
. TITULOS:
. . Denominación completa;
. . Establecimiento que lo expidió y fecha
. . Número de registro otorgado por la División Títulos y Legalizaciones del Ministerio de Educación y Cultura
. . Competencia otorgada por la jurisdicción de origen
. . Promedio de práctica de la enseñanza
. . Promedio general de título.
. OTROS ANTECEDENTES:
. . Puntaje obtenido en el último concurso vigente del cargo y/o especialidad en que se inscribe
. . Ultima calificación vigente obtenida en el cargo y/o especialidad en que se inscribe  IX
. . Certificación de residencia
. . Antigüedad en la docencia computada en años, meses y días
. . Lugar, fecha y firma del interesado o de su representante debidamente autorizado.
- Los títulos y antecedentes presentados por los aspirantes, serán controlados y devueltos en el momento de la inscripción, juntamente con el duplicado de declaración jurada.

Articulo nº 3

- La Dirección Provincial de Educación Primaria y Pre-Escolar tipificará el formulario de inscripción a utilizarse en su jurisdicción.

CAPITULO II - DE LOS ESCALAFONES

Articulo nº 4

- Los escalafones se confeccionarán dentro de los tres (3) días hábiles siguientes a la clausura del registro de aspirantes a suplencias y se expondrán durante dos (2) días hábiles, en un lugar visible del establecimiento.

Articulo nº 5

- El orden obtenido en el escalafón podrá ser recurrido fundadamente en revocatoria ante la dirección del establecimiento dentro de los tres (3) días hábiles posteriores al plazo de exposición. El director del establecimiento se expedirá dentro de los tres (3) días hábiles, posteriores a la presentación del recurso. A partir de la notificación de la denegatoria y dentro de los tres (3) días hábiles posteriores, podrá recurrirse en apelación ante el supervisor correspondiente. La resolución de este último será inapelable. El aspirante no podrá agregar en estas instancias documentación de antecedentes no presentados en el período de inscripción.

Articulo nº 6

- Los aspirantes que se inscriban según lo establecido en el Artículo 7º -Normas Generales-, serán incorporados al final del escalafón que corresponde, por orden de presentación. En caso de simultaneidad en la presentación de dos o más aspirantes, se determinará el orden en el escalafón correspondiente mediante la aplicación de las normas establecidas para cada cargo y especialidad.

CAPITULO III - DEL OTORGAMIENTO DE LAS SUPLENCIAS XXVIII

Articulo nº 7

- Las suplencias serán acordadas por orden de escalafón. En caso de existir más de un escalafón para un mismo cargo o especialidad, se comenzará el siguiente sólo cuando no haya más aspirantes en el anterior o anteriores.

Articulo nº 8

- Para la asignación de las suplencias se dará prioridad a los aspirantes inscriptos que no originen turnos contiguos de desempeño, en el mismo establecimiento o en otro, cualquiera fuere la jurisdicción.

Articulo nº 9

- Ante la imposibilidad de conseguir suplentes por los medios que establece el presente reglamento, podrá designarse para actuar en turno contiguo a docentes no inscriptos del establecimiento, por orden de escalafón interno. No aceptando éstos, se recurrirá a docentes titulares o suplentes de otros establecimientos, en ese orden, aplicándose escalafón de titulares o suplentes, según corresponda.

Articulo nº 10                          II

- Cuando un suplente hubiere cumplido una actuación mínima de veinte (20) días continuados en el cargo, y el titular se reintegrare sólo por un lapso de uno (1) a treinta (30) días corridos, aquél tendrá derecho a continuar en la misma suplencia, siempre que no se hallare desempeñando otra.

 

Resolución N° 162 de fecha  13-03-84. Establece, por interpretación de lo normado por el Artículo 10º del Anexo I del Decreto Nº 4762/82, que en el lapso de reintegro del personal suplido no serán computados los días que correspondan a períodos de receso escolar de invierno y verano o de vacaciones anuales.

CAPITULO IV - DE LAS SUPLENCIAS DE SUPERVISORES                VI

(Capítulo Derogado por Decreto N° 234/87)

CAPITULO V - DE LAS SUPLENCIAS DE CARGOS DIRECTIVOS

Articulo nº 15              IX                    XXIII

- Para cubrir las suplencias de director, salvo los casos previstos en el Artículo 21º, se procederá:

15.1.- Por derecho de escalafón interno de vicedirectores titulares, interinos o reemplazantes, en ese orden.
15.2.- Por derecho de escalafón interno de maestros titulares, interinos o reemplazantes, en ese orden, cuando el establecimiento no cuente con cargo de vicedirector.

 

Resolución N° 1161  de fecha  14-11-88. Establece por vía de interpretación que los escalafones internos previstos en los Anexos I (Artículos 15º y 16º) y III (Artículo 12º) del Decreto Nº 4762/82, se confeccionarán de acuerdo con las pautas previstas para la elaboración de los escalafones de suplencias en los Artículos 26º y 15º, respectivamente, de esos cuerpos normativos.

 

Resolución N° 131 de fecha  28-02-96. Establece por vía de interpretación que para cubrir las suplencias de los cargos directivos (Art. 15° Anexo I del Decreto N° 4762/82) deberán aplicarse las pautas previstas en el Anexo I - Capítulo VI Artículo 26°, incisos 26°.1 y 26°.2 del Decreto N° 4762/82.

 

 

Articulo nº 16              IX

- Las suplencias en los cargos de vicedirector serán desempeñados por derecho de escalafón interno de maestros de grado titulares, interinos, reemplazantes, en ese orden.

 

Resolución N° 1161  de fecha  14-11-88. Establece por vía de interpretación que los escalafones internos previstos en los Anexos I (Artículos 15º y 16º) y III (Artículo 12º) del Decreto Nº 4762/82, se confeccionarán de acuerdo con las pautas previstas para la elaboración de los escalafones de suplencias en los Artículos 26º y 15º, respectivamente, de esos cuerpos normativos.

 

Articulo nº 17

- Los directores y vicedirectores de un mismo establecimiento se reemplazarán mutuamente hasta un término de quince (15) días corridos. Si la ausencia abarcare un período mayor de quince (15) días, deberá cubrirse con suplente desde el primer día. Cuando se produzca la prórroga de una licencia de personal directivo, que sumada a la anterior supere los quince (15) días corridos, corresponderá cubrirse con suplente desde el comienzo de la prórroga.

Articulo nº 18

- En los establecimientos donde no se cuente con vicedirector, las suplencias de director serán cubiertas con suplentes desde el primer día.

Articulo nº 19

- Si se produjere la ocupación de un cargo directivo (director o vicedirector) por un titular, corresponderá el cese del personal suplente del tramo directivo menor escalafonado, aunque el mismo se hallare en uso de licencia o relevado. Cuando se produjere el reintegro al cargo directivo del titular o suplente que hubiere hecho uso de licencia, el agente que lo suplía se reintegrará a su cargo anterior, desplazando en consecuencia a quien a su vez lo suplía, continuándose con los desplazamientos y reintegros en ese orden, si los hubiere.

Articulo nº 20

- Cuando al producirse una suplencia en cargo directivo, el personal que tuviere derecho a cubrirla no se encontrara en ejercicio efectivo del cargo, perderá su derecho, con exclusión de licencias que no excedan los diez (10) días corridos.

Articulo nº 21

- Para cubrir las suplencias de directores de escuelas de 4ta. categoría de personal único, se procederá de la siguiente manera:

a) Para licencias de hasta quince (15) días corridos: la designación de suplente estará a cargo del director del establecimiento, quien deberá recurrir a personal inscripto en escalafones de escuelas del distrito, informando al Supervisor respectivo.
           b) Para licencias que superen los quince (15) días, la designación de suplentes estará a cargo del Supervisor Seccional respectivo, quien procederá a habilitar registros de aspirantes en las escuelas sede y subsedes del circuito , en el período establecido por este reglamento.
Los aspirantes inscriptos serán escalafonados de la siguiente manera:
PRIMER ESCALAFON: Maestros de grado titulares.
El orden se establecerá teniendo en cuenta el puntaje de la última calificación vigente. En caso de empate se definirá por antigüedad en la docencia computada en años, meses y días.
La designación de estos agentes será competencia del Supervisor Seccional, quien informará en todos los casos a la Jefatura de Supervisión Escolar y a la Dirección de Personal.
SEGUNDO ESCALAFON: Maestros de grado suplentes.
El orden se establecerá de acuerdo con las normas indicadas en el Artículo 26º incisos 26.1 y 26.2.

Articulo nº 22

- Por razones excepcionales y de conveniencia escolar y siempre que medie conformidad expresa de los interesados, la Dirección Provincial designará a docentes titulares como directores suplentes, en los casos que se detallan:

22.1.- Personal titular para desempeñarse como suplente en la dirección de otro establecimiento del mismo tipo:

22.1.1.- Cuando la totalidad del personal docente de este establecimiento esté constituido por suplentes.-

22.1.2.- Cuando habiendo personal titular, no pueda fundadamente asumir la dirección, o existan situaciones conflictivas debidamente documentadas.-

   22.2.- Personal directivo o docente titular cuando se trate de organizar un establecimiento de reciente creación, siempre que la calificación del personal propuesto no sea inferior a Muy Bueno.

                                   (Texto según Decreto N° 476/84)

Articulo nº 23

- El desempeño del personal designado de acuerdo con lo establecido en el artículo anterior se prolongará hasta que hayan desaparecido las causas que motivaron su designación.

Anualmente la Dirección Provincial procederá a evaluar la situación para determinar, fundadamente, la continuidad o cese de dicho personal.

                                   (Texto según Decreto N° 476/84)

 

CAPITULO VI - DE LAS SUPLENCIAS DE LOS CARGOS DOCENTES Y AUXILIARES DOCENTES EN TODOS LOS ESTABLECIMIENTOS

Articulo nº 24

- Para cubrir las suplencias de cargos docentes y auxiliares docentes de todos los establecimientos, además de las condiciones del Artículo 2º -Normas Generales-, los aspirantes deben reunir las siguientes:

24.1.- Para maestros de grado de educación especial y de los niveles pre-primario y primario: Poseer título docente del nivel respectivo.
24.2.- Para los maestros de áreas especiales y auxiliares docentes: Poseer título con competencia docente, habilitante o supletorio.

Articulo nº 25

- Para cubrir las suplencias en los Centros Educativos Radiales, la dirección de la Escuela Central respectiva, habilitará un registro único de aspirantes, que serán escalafonados conforme a las normas establecidas en el presente capítulo.

Articulo nº 26

- Los escalafones de aspirantes a suplencias se confeccionarán teniendo en cuenta las siguientes normas especiales:

26.1.- Para todos los cargos docentes y auxiliares docentes:               XXIII
PRIMER ESCALAFON: Se establecerá mediante la suma de:
a) Puntaje obtenido en el último concurso de ingreso al cargo respectivo, siempre que el mismo se encuentre vigente durante el período de inscripción.
b) Bonificación por residencia en la localidad asiento del establecimiento: 3 PUNTOS.
En caso de empate, el orden se determinará teniendo en cuenta:
1) Puntaje obtenido en la última calificación vigente.
2) Antigüedad en la docencia computada en años, meses y días.
Este escalafón no perderá vigencia durante el período escolar aunque finalice el término establecido para el concurso.
26.2.- Para los cargos de maestros de grado de los niveles primario y pre-primario,     XXIII incluidos maestros de educación especial.                                                               
SEGUNDO ESCALAFON: Se establecerá mediante la suma de:
a) Puntaje de la última calificación vigente obtenida por el aspirante en el cargo al que aspira.
b) Bonificación por residencia en la localidad asiento de la escuela: 3 PUNTOS.
En caso de empate, el orden se determinará teniendo en cuenta:
1º) - Puntaje de la última calificación vigente en el cargo.
2º) - Antigüedad en la docencia computada en años, meses y días.
3º) - Promedio de práctica de la enseñanza.
4º) - Promedio general de título.
26.3.- Los escalafones para todos los demás cargos docentes:                      XXVII
Maestros de las distintas especialidades (Actividades Prácticas, Educación Manual, Educación Musical y Dibujo) y Auxiliares docentes (Bibliotecarios, Secretarios, Celadores, Psicopedagogos, Fonoaudiólogos, etc.), a partir del segundo, se confeccionarán teniendo en cuenta la competencia de títulos que se detallan.
SEGUNDO ESCALAFON: Aspirante a suplencias que posean título con competencia docente para el cargo respectivo.
TERCER ESCALAFON: Aspirantes que posean título con competencia habilitante para el cargo respectivo.
CUARTO ESCALAFON Aspirantes que posean título con competencia supletoria para el cargo respectivo.
- El orden de cada uno de estos escalafones, se establecerá mediante la suma de:
a) Puntaje de la última calificación vigente, obtenida en el cargo que aspira.
b) Bonificación por residencia de la localidad de asiento del establecimiento: 3 PUNTOS.
Los casos de empate se resolverán teniendo en cuenta el siguiente orden:
1º) Puntaje de la última calificación vigente en el cargo a que aspira.
2º) Antigüedad de servicios prestados en la especialidad computada en años, meses y días.
3º) Promedio general de calificaciones del título.

- Se bonificará con 2 (dos) puntos adicionales en el escalafón a todos aquellos agentes que aspiren a un cargo de Maestro en una Escuela Primaria Nocturna para Adultos y Adolescentes o Centros Educativos para Adultos y acrediten un certificado de "Especialista en Educación de Adultos de Nivel Primario", Decreto Nº 3517/93, Nº 3350/92 y/o el de "Profesor de Nivel Primario especializado en Educación de Adultos" Decreto Nº 1760/88 y modificatorio Nº 5761/91. (Especificación agregada por Resolución N° 50/97 y ratificada por Decreto N° 350/97)

 

Resolución N° 51 de fecha 10-02-98. Incorpora el sorteo como modalidad de desempate para el escalafonamiento de aspirantes a suplencias en el área Tecnología para el 7º Año de la E.G.B., el cual se utilizará en última instancia, en los casos en que resulten insuficientes las alternativas previstas en el punto 3 - Artículo 26º - del Anexo I del Decreto Nº 4762/82 para finalizar la tarea de escalafonamiento.

 

 

CAPITULO VII - DEL CESE DE LOS SUPLENTES

Articulo nº 27

- Sin perjuicio de lo establecido en el Artículo 23º-- Normas Generales -, el cese de los suplentes se producirá el día anterior al de la iniciación del período lectivo correspondiente, en los siguientes casos:

a) - En la respectiva suplencia, cuando se trate de titulares que venían desempeñando la misma en turno inmediato al de su cargo efectivo.
b) - En uno de los cargos, a opción de los interesados, cuando se trate de suplentes que se venían desempeñando en cargos contiguos.
c) - En la respectiva suplencia, cuando en el nuevo escalafón hubiere aspirantes que acrediten mejores títulos en orden a las competencias otorgadas por las normas legales vigentes en la materia.

Articulo nº 28

- Los suplentes que se encontraren prestando servicios a la finalización del período escolar y que no se hallaren encuadrados en ninguno de los casos detallados en el artículo anterior, tendrán derecho a continuar en la misma suplencia o su prórroga.-

ANEXO II – De aplicación  exclusivamente para el cubrimiento de suplencias docentes en establecimientos de educación superior, media  y técnica dependientes del Servicio Provincial de Enseñanza Privada y de la Subsecretaría de Cultura, con excepción de las Escuelas de Artes Visuales " (Encabezado  según artículo 4º del  Decreto N° 1553/97)                                   XXVI

CAPITULO I - De la Inscripción y Condiciones

Artículo nº 1

- La inscripción de aspirantes a suplencias se hará anualmente a partir de la fecha y por el período a determinar oportunamente por el Ministerio de Educación y Cultura.- (Texto según Decreto N° 114/85)

Articulo nº 2

- Al inscribirse el aspirante deberá presentar, ante la Dirección del Establecimiento, una declaración jurada, por duplicado, que incluya los siguientes datos:

. DATOS PERSONALES:
.. Apellido y nombres completos (apellido de soltera y casada en este orden, para            aspirantes mujeres).
.. Domicilio, localidad, teléfono.
.. Documentos de Identidad, tipo y número.
.. Estado Civil.
.. Fecha y lugar de nacimiento.
.. Asignatura/s o cargo/s en los que se inscribe.
.. Otros establecimientos en los que se inscribe: Detallar tipo y número de carpeta médica, si la posee.
. DATOS DOCENTES:
.. Título, establecimiento o institución que lo expidió, fecha de egreso, número de registro otorgado por la División Títulos y Legalizaciones, dependiente de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica.
.. Promedio general de calificaciones del Certificado de Estudio.
.. Antigüedad en el nivel, en el cargo o asignatura al que aspira ejercer.
.. Calificación Profesional del último período calificado.
. OTROS ANTECEDENTES:
.. Publicaciones, conferencias, cursos dictados - sobre temas de educación y/o de la especialidad.
.. Cursos realizados relativos a la especialidad - o a temas de educación.
.. Becas de perfeccionamiento o investigación.
.. Concursos.
.. Ayudantías y adscripciones (sólo para Institutos Superiores).
.. Otros antecedentes profesionales que valoricen la carrera docente.

Articulo nº 3

- Además de las condiciones establecidas en el Artículo 2º) de las Normas Generales, los aspirantes deberán poseer título docente, habilitante o supletorio exigido para cada cargo o cátedra para el nivel medio y técnico. Para el ejercicio de la docencia en los establecimientos de nivel superior se exigirán títulos expedidos por Universidades o Institutos Superiores.

A solicitud y con opinión debidamente fundamentada de la dirección de un Instituto Superior, la Dirección General podrá eximir del requisito de título a aquellos aspirantes a suplencias que documenten destacada actuación y reconocidos antecedentes en la especialidad.

Articulo nº 4

- El registro de aspirantes a suplencias será clausurado el último día hábil del plazo establecido a la hora de finalización de atención al público del correspondiente turno del establecimiento, labrándose acta del número de inscriptos.

Articulo nº 5                III                     XV

- En el período que oportunamente fije el Ministerio de Educación y Cultura, el Director del establecimiento, como único responsable, confeccionará los escalafones según lo determinan las Normas Generales, salvo en el escalafonamiento de Supervisores, situación que será resuelta por la Dirección General respectiva. (Texto según Decreto N° 114/85)

 

Resolución N° 222 de fecha 27-03-84. Establece normas interpretativas del Decreto Nº 4762/82 (arts. 5, 7, 8 y 21 del Anexo II) para el escalafonamiento de aspirantes a supervisores.

 

Articulo nº 6

- Los aspirantes que se inscriban según lo establecido en el Artículo 7º) de las Normas Generales, serán incorporados en el escalafón que corresponda de acuerdo con la competencia de sus respectivos títulos y en el orden que determine su puntaje de antecedentes.

CAPITULO II - DE LOS ESCALAFONES

Articulo nº 7                III                     XV

- Los Escalafones serán expuestos durante cinco (5) días hábiles en lugar visible del establecimiento, después de haber finalizado el período otorgado para su confección.

 

Resolución N° 222 de fecha 27-03-84. Establece normas interpretativas del Decreto Nº 4762/82 (arts. 5, 7, 8 y 21 del Anexo II) para el escalafonamiento de aspirantes a supervisores.

 

Articulo nº 8                III                     XV

- El orden obtenido en el escalafón podrá ser recurrido fundadamente en revocatoria ante la dirección del establecimiento dentro de los cinco (5) días hábiles posteriores al plazo de exposición. El director del establecimiento se expedirá dentro de los cinco (5) días hábiles, posteriores a la presentación del recurso. A partir de la notificación de la denegatoria y dentro de los cinco (5) días hábiles, en apelación ante el supervisor correspondiente, La resolución de este último será inapelable. El aspirante no podrá agregar en estas instancias documentación de antecedentes, no presentados en el período de inscripción.

 

Resolución N° 222 de fecha 27-03-84. Establece normas interpretativas del Decreto Nº 4762/82 (arts. 5, 7, 8 y 21 del Anexo II) para el escalafonamiento de aspirantes a supervisores.

 

Articulo nº 9

- Para las Escuelas de Enseñanza Media y de Educación Técnica se elaborarán 3 (tres) escalafones:

1º- De aspirantes con título docente.
2º- De aspirantes con título habilitante.
3º- De aspirantes con título supletorio.

Articulo nº 10

- Para los Institutos Superiores se confeccionará un (1) escalafón por asignatura o cargo - y el ordenamiento se efectuará de acuerdo con las pautas específicas para este nivel.

Articulo nº 11

- En caso de igualdad de puntajes de los aspirantes se procederá a desempatar teniendo en cuenta los aspectos y el orden que se detallan a continuación:

1º) Concepto Profesional del último año.
2º) Antigüedad en la cátedra o en el cargo.
3º) Antigüedad docente en el nivel.
4º) Antigüedad docente reconocida, cualquiera fuera el nivel.
5º) Promedio de práctica de la enseñanza.
6º) Promedio de la carrera.

Articulo nº 12

- El escalafón confeccionado entrará en vigencia a partir de la iniciación del período escolar del año siguiente y caducará al finalizar éste.

CAPITULO III - DEL ORTORGAMIENTO DE LAS SUPLENCIAS                       XXVIII

Articulo nº 13

- Las Suplencias de horas de cátedras en Escuelas de Enseñanza Media y Técnica serán adjudicadas en primer término al personal titular del establecimiento, con título docente en la especialidad, por orden de escalafón interno, hasta cubrir el máximo de horas establecido por la correspondiente reglamentación. De igual manera y cumpliéndose los mismos requisitos, se procederá en segundo término, con el personal interino del establecimiento. En último término las suplencias serán ofrecidas por escalafón de aspirantes.

Articulo nº 14

- Las suplencias serán acordadas por orden de escalafón, el que se reiniciará a su finalización. En caso de existir más de un escalafón se comenzará el siguiente sólo cuando no haya más aspirantes en el anterior o anteriores.

Articulo nº 15

- En los Institutos Superiores las suplencias serán ofrecidas de acuerdo con el escalafón confeccionado para la cátedra o cargo hasta cubrir el máximo de horas establecido por la correspondiente reglamentación.

Articulo nº 16

- El suplente conservará su derecho de turno mientras dura la vigencia del escalafón.

Articulo nº 17

- Si el suplente hubiera cumplido una actuación mínima de quince (15) días y el titular o suplente se reintegra sólo por un lapso de uno (1) a treinta (30) días, aquél tendrá derecho a continuar en la misma suplencia.

Articulo nº 18

- Producido el nombramiento de un titular o el reintegro de un titular o suplente a su cargo, el agente que lo venía supliendo y a la fecha de la iniciación de esa suplencia revistaba como personal suplente por derecho de escalafón interno en cargo inferior, debe ser reintegrado a éste, desplazando en consecuencia a quien lo suplía en el mismo, continuándose con los desplazamientos y reintegros en ese orden, si los hubiere.

Articulo nº 19

- Cuando la Dirección de un establecimiento se halle cubierta por personal suplente e ingrese al mismo un Vicedirector o Regente titular éste ocupará la Dirección y aquél a quien desplaza tendrá derecho a cubrir la suplencia de Vicedirección o Regencia.

Articulo nº 20

- El suplente que cese como consecuencia de la supresión de la asignatura o asignaturas por cambio o modificación de planes de estudio, mantendrán el derecho de suplencia y podrá ser reubicado en aquella o aquellas asignaturas análogas de los nuevos planes. Para ello se procederá por escalafón interno de personal cesado en la asignatura o asignaturas respectivas, siempre que acredite calificación de Muy Bueno en él último período calificado en el mismo establecimiento e igual función.

CAPITULO IV - DE LA CONFECCION DE LOS ESCALAFONES

Articulo nº 21              III                     XV

- El escalafón de aspirantes con título docente, para suplencias de profesores y auxiliares de docencia de los establecimientos de Enseñanza Media y Técnica de cualquier modalidad resultará de la suma de los puntos obtenidos por cada aspirante en las siguientes bases:

1.- CONCEPTO PROFESIONAL

Obtenido en el último período calificado en igual nivel y función a la de la inscripción:

Sobresaliente: 3 puntos; Distinguido o Muy Bueno: 2 puntos; y Bueno: 1 punto.

Cuando en el nivel terciario uno de los aspirantes a suplencia acredite fehacientemente no poseer calificación en dicho nivel y cátedra por haberse desempeñado en establecimientos que no califican, se le asignarán 3 puntos.

2.- ANTIGUEDAD
a) En el mismo nivel y función para los que se inscribió cualquiera haya sido el carácter de revista, 0,20 puntos por cada año de servicio reconocido, hasta un máximo de cuatro (4) puntos.
b) Antigüedad en la asignatura o cargo para el que se inscribe cualquiera haya sido el carácter de revista, 0,50 puntos por cada año de servicio reconocido, hasta un máximo de diez (10) puntos.
3.- ANTECEDENTES
3.1.- Publicaciones, relacionadas con la especialidad y temas de educación: hasta un máximo de tres (3) puntos.
3.2.- Trabajos de investigación publicados o presentados ante autoridad competente relacionados con temas de educación o específicos, hasta un máximo de dos (2) puntos.
No se tendrán en cuenta los trabajos de investigación que respondan a exigencias para la obtención de títulos o aprobación de cursos.
4.- CURSOS DICTADOS

Relacionados con el área o con la materia en que se inscribe, hasta un máximo de tres (3) puntos.

Para valoración de los cursos dictados se tendrá en cuenta el número de horas así discriminadas:

de más de 40 horas.....................0,75 puntos

25 a 40 horas.............................  0,50 puntos

12 a 24 horas...............................0,20 puntos

Aquellos cursos que fueren prolongación o manifestación natural o específica del cargo o función que se ejerce, no serán considerados.

5.- CURSOS ASISTIDOS

Asistencia a cursos, relacionados con temas del área de educación o con la especialidad, hasta un máximo de tres (3) puntos.

Para la valoración se tendrá en cuenta:

más de 40 horas con evaluación...................    0,75 puntos

25 a 40 horas con evaluación............................0,50 puntos

12 a 24 horas con evaluación............................0,20 puntos

más de 40 horas sin evaluación......................  0,20 puntos

25 a 40 horas sin evaluación............................ 0,15 puntos

12 a 24 horas sin evaluación.............................0,10 puntos

Sólo serán considerados los certificados de asistencia a cursos donde consten las horas de duración y la evaluación final, en su caso.

La acreditación de certificados de capacitación docente, acumulados a títulos habilitantes o supletorios, se calificará con dos (2) puntos, siempre que hayan sido emitidos por institutos u organismos nacionales o provinciales, oficiales o privados reconocidos, y tuvieren dos años de duración como mínimo. (Párrafo agregado por Decreto N° 2223/88)

6.- BECAS

Se considerarán aquellas otorgadas por entes oficiales y de perfeccionamiento. Con una duración de un período lectivo: dos (2) puntos y con una duración menor: un (1) punto

7.- OTROS ANTECEDENTES PROFESIONALES

Otros antecedentes profesionales que valoricen la carrera docente (conferencias, comisiones oficiales, representaciones de entidades científicas, culturales, o de asociaciones, federaciones o confederaciones deportivas, nacionales y/o internacionales) 0,20 puntos cada uno hasta un máximo de dos (2) puntos.

8.- CONCURSOS

Por cada cargo docente u horas de cátedra obtenidos por concurso de antecedentes y oposición; 0,50 por cada uno, hasta un máximo de tres (3) puntos.

 

Resolución N° 222 de fecha 27-03-84. Establece normas interpretativas del Decreto Nº 4762/82 (arts. 5, 7, 8 y 21 del Anexo II) para el escalafonamiento de aspirantes a supervisores.

Resolución N° 113 de fecha 21-09-90. Deja sin efecto en la Resolución Ministerial N° 222/84 la parte pertinente a la asignación de puntaje por antigüedad en la función que se desempeñe a la fecha de inscripción, estableciendo que en tal rubro (contemplado en el art. 21° inc. 3.b Anexo II del Decreto N° 4762/82) se calificara el desempeño provisorio en funciones de supervisión.

Articulo nº 22

- Los escalafones de aspirantes con título habilitante o supletorio para suplencias de profesores y auxiliares de docencia en Escuelas de Educación Media y Técnica, se confeccionarán teniendo en cuenta las bases determinadas en el Artículo 21º) de este Reglamento. El escalafón de aspirantes con título habilitante tiene prioridad sobre el escalafón de aspirantes con título supletorio.

CAPITULO V - SUPLENCIAS ESPECIFICAS

Articulo nº 23

- Las suplencias de cargos específicos en las Escuelas de Educación Técnica se cubrirán según se detalla a continuación:

23.1.- Jefe General de Enseñanza Práctica. Por escalafón interno de Encargados de Sección titulares, interinos y reemplazantes, en ese orden.
23.2.- Encargado de Sección. Por escalafón interno de Maestros de Enseñanza Técnica titulares, interinos y reemplazantes, en ese orden.
23.3.- Jefe de Trabajos Prácticos. Por escalafón interno de Ayudantes de Clases Prácticas titulares, interinos y reemplazantes, en ese orden.
23.4.- Coordinador de Escuelas Agrotécnicas y Administrador de Escuela Industrial. Por escalafón interno de profesores titulares, interinos y reemplazantes, en ese orden.
23.5.- Profesor de Escuela Agrotécnica y Maestro de Enseñanza Técnica. Por escalafón de aspirantes a suplencias.

Articulo nº 24

- El escalafón de aspirantes a suplencias de profesores y a auxiliar de docencia de los establecimientos de enseñanza superior resultará de la suma de puntos obtenidos por el aspirante en las siguientes bases:

a) Concepto profesional (Suspendido transitoriamente por Decreto N° 2875/86)
b) Antigüedad
c) Antecedentes
d) Cursos dictados
e) Cursos asistidos
f) Becas
g) Concursos
h) Ayudantía y adscripciones en carácter de egresados

i) Otros Antecedentes Profesionales (Inciso agregado por Decreto N° 2875/86)

Articulo nº 25

- Las bases indicadas en los incisos a), b), c), d), e), f), g) e  i) (Inciso incluido por Decreto N° 2875/86) del Artículo anterior se valorarán con igual puntaje que los establecidos en el Artículo 21º), computándose en todos los casos exclusivamente los antecedentes en la docencia superior o universitaria y en la cátedra o cargo para el cual aspira.

Articulo nº 26

- Las Ayudantías y adscripciones en carácter de egresado, indicadas en el apartado h) del Artículo 24º), se valorarán:

a) En la asignatura en la que se inscribe: un (1) punto por año.
b) En otras asignaturas de la especialidad: 0,20 punto por año.

Articulo nº 27

- El escalafón para suplencias del personal de Secretaría (Secretarios y Prosecretarios) en todos los establecimientos de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica quedará establecido en orden al puntaje obtenido por el aspirante en las bases que determina el Artículo 21º) de las Normas Específicas de este Reglamento, referidas exclusivamente a la función para la que se inscribe.

Articulo nº 28

- Todos los aspirantes a suplencias en cargos de Secretaría deberán rendir una prueba de dactilografía, el día hábil posterior al cierre de la inscripción. La prueba consistirá en la copia de un texto sobre legislación escolar y tendrá una duración de 15 minutos.

La prueba será receptada por un Tribunal integrado por el Director del establecimiento, el Secretario y preferentemente un profesor de Mecanografía. El Tribunal aprobará o no el escrito, siendo su decisión inapelable. El aspirante que no haya aprobado, no podrá ser escalafonado.

Articulo nº 29

- Las suplencias de Secretario serán ofrecidas en el siguiente orden:

a) Escalafón interno de prosecretarios titulares.
b) Escalafón interno de prosecretarios interinos.
c) Escalafón de aspirantes inscriptos para suplencias de personal de Secretaría.

Articulo nº 30

- Las suplencias en cargos de Jefes de Preceptores serán ofrecidas en el siguiente orden:

a) Escalafón interno de preceptores titulares.
b) Escalafón interno de preceptores interinos.
c) Escalafón de aspirantes inscriptos para suplencias de cargos de preceptores

Articulo nº 31

- El escalafón para suplencias en cargos de preceptores y Bibliotecarios en todos los establecimientos de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica quedará establecido en orden al puntaje obtenido por el aspirante en las bases que determina el Artículo 21º) de las Normas Específicas de este Reglamento, referidas exclusivamente a la función para la que se inscribe.

CAPITULO VI - DE LAS SUPLENCIAS PARA CARGOS DIRECTIVOS

Articulo nº 32

- Las suplencias del Director serán ejercidas:

En las Escuelas de Enseñanza Media y Enseñanza Técnica por el Vicedirector y en los Institutos Superiores, por el Regente. En el caso de contar el establecimiento con más de un Vicedirector o Regente, se adjudicará la suplencia al que ocupa el primer lugar en el escalafón interno de Vicedirector o Regente.

Cuando la ausencia del Director no exceda los quince (15) días corridos, el ejercicio de la suplencia a que se alude será obligatoria.

Articulo nº 33

- Cuando el establecimiento no cuente con Vicedirector, o en los Institutos Superiores con Regente, se asignará la suplencia por escalafón interno de personal docente según el siguiente procedimiento:

33.1.- En el período determinado por el Artículo 1º) de las Normas Especiales, se habilitará en cada establecimiento un registro de aspirantes a suplencias de cargos directivos.
En éste podrá inscribirse el personal titular e interino del establecimiento que reúna las siguientes condiciones:
a) Poseer el o los títulos previstos en el Régimen de Competencia de Títulos para cargos directivos.
b) Acreditar una antigüedad mínima de cinco (5) años en la docencia y tres (3) años en el nivel para las Escuelas de Enseñanza Media y de Educación Técnica. Para los Institutos Superiores deberán reunirse los requisitos de antigüedad que establece el Reglamento Orgánico respectivo.
c) Poseer calificación mínima de Muy Bueno en los últimos dos (2) años en establecimientos de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica.
ch) No registrar sanción disciplinaria en los últimos dos (2) años.
33.2.- Dentro del plazo establecido en el Artículo 5º) de las presentes Normas Especiales, la Dirección del establecimiento elaborará los escalafones correspondientes.

33.2.1.- Para las Escuelas de Educación Técnica confeccionará tres (3) escalafones de aspirantes titulares y tres (3) de aspirantes interinos, conforme los títulos docentes, habilitantes y supletorios para ejercer cargos directivos en las Escuelas de Educación Técnica que determina el Régimen de Competencia de Títulos.
33.2.2.- Para las Escuelas de Enseñanza Media elaborará dos (2) escalafones de aspirantes titulares y dos (2) de aspirantes interinos, conforme los títulos docentes y habilitantes para ejercer cargos directivos en las Escuelas de Enseñanza Media establecidos por el Régimen de Competencia de Títulos.
33.2.3.- Para los institutos de nivel terciario confeccionará un escalafón de aspirantes titulares y otro de aspirantes interinos.

33.3.- Los escalafones se confeccionarán según la valoración de antecedentes que se establecen en el Artículo 21º) de las presentes Normas Especiales.  XVII

 

Resolución N°  402 de fecha 10-09-92. Amplia el Artículo 15° del Anexo III del Decreto N° 4762/82; y dispone que en caso de empate en los escalafones, la posición se resolverá computando en primer término la antigüedad de servicios prestados en la especialidad relativa a la atención de discapacitados, en años, meses y días y en segundo término la antigüedad de servicios prestados en la docencia.


33.4.- En caso de empate en cada uno de los escalafones previstos en el Artículo anterior, se resolverá por:
a) La mayor antigüedad en cargos directivos del mismo nivel.
b) La mayor antigüedad en el establecimiento.
33.5.- Los ofrecimientos de suplencias para cargos directivos en Escuelas de Enseñanza Media y de Educación Técnica se harán por derecho de escalafón de aspirantes titulares con título docente y habilitante, en ese orden. En las Escuelas de Educación Técnica, agotados los mencionados precedentemente, se procederá por escalafón de aspirantes titulares con título supletorio. De igual manera se procederá con el escalafón de aspirantes interinos. En los Institutos Superiores por escalafón de titulares e interinos, en ese orden.
33.6.- En los establecimientos de Educación Técnica no podrá cubrirse más de un cargo directivo con personal con título supletorio. En el caso de haber uno o más con título supletorio en ejercicio, las vacantes que se produzcan deberán cubrirse indefectiblemente con aspirantes con título docente o habilitante, en ese orden. En caso de no contar el establecimiento con personal escalafonado que reúna dichos requisitos, se seguirán las normas enunciadas en el apartado 33.8.-
33.7.- El personal titular que ingrese al establecimiento por el régimen de traslado, proveniente de otro establecimiento del mismo nivel y modalidad, con posterioridad al período de inscripción para suplencias en cargos directivos y se halle inscripto en la escuela de procedencia como aspirante a los mismos, podrá presentar certificación del puntaje obtenido en tal establecimiento. El Director de la unidad escolar a la que ingresa el agente trasladado, deberá ubicarlo en el escalafón correspondiente tomando como base el puntaje acreditado y lo comunicará a la Supervisión respectiva.
33.8.- Cuando en un establecimiento no haya aspirantes para suplencias de cargos directivos o se den las causales que contempla el apartado 32.6. se procederá de la siguiente manera:

33.8.1.- Cuando la ausencia no exceda de 15 días y la escuela no cuente con Vicedirector, el Supervisor correspondiente pondrá a cargo de la Dirección al docente del establecimiento mejor calificado que posea alguno de los títulos docentes o habilitantes para cargos directivos que establece el Régimen de Competencia de Títulos.-
33.8.2.- Cuando la ausencia exceda de 15 días, o no se pueda cubrir según lo determina el inciso anterior, el Director General correspondiente asignará la suplencia, por escalafón de aspirantes a cargos directivos con título docente o habilitante, en ese orden, de las escuelas de la zona.
El escalafón de la zona se integrará con el personal escalafonado en cada uno de los establecimientos de igual modalidad que integran los circuitos de la Zona Norte y Sur y se confeccionará siguiendo el mismo procedimiento, exhibiéndose en las sedes zonales.-

Articulo nº 34

- Cuando la suplencia no pueda ser cubierta según lo previsto en el Artículo 33º) apartados 33.8.1. y 33.8.2., la Dirección Provincial dispondrá,a propuesta de la Dirección General respectiva, su otorgamiento. Queda también facultada para designar a agentes que reúnan las condiciones enunciadas en el Artículo 33º) en cargos directivos de escuelas que se creen.

Articulo nº 35

- La suplencia de Vicedirector de Escuelas de Educación Media y Técnica y Regente de Institutos Superiores será cubierta cuando no exceda de quince (15) días corridos, obligadamente por el Director. Cuando la ausencia exceda ese lapso se cubrirá por escalafón de aspirantes a suplencias en cargos directivos que prevé el Artículo 33º).-

CAPITULO VII - DE LAS SUPLENCIAS DE SUPERVISORES                        

Articulo nº 36              XXV

- Los aspirantes a suplencias de Supervisores, deberán reunir, los siguientes requisitos:

a) Ser argentino nativo o naturalizado.
b) Poseer título que habilite para el desempeño en los distintos niveles y modalidades.
c) Registrar antecedentes morales inobjetables.
d) No estar inhabilitado.
e) Ser personal titular en los cargos de director, vicedirector o regente, con una antigüedad mínima de dos (2) años en el cargo, en el mismo nivel y modalidad a los que corresponde la Supervisión; en su defecto, director interino o reemplazante con cinco (5) años ininterrumpidos en el ejercicio del cargo. En ambos casos poseer una antigüedad docente reconocida de diez (10) años como mínimo y calificación Muy Buena en los dos (2) últimos.
f) Revistar en el servicio activo del organismo desempeñando sus funciones específicas u otras encomendadas por la Superioridad.
g) Poseer el o los títulos previstos en el Régimen de Competencia de Títulos, para cargos directivos.

Articulo nº 37              XXI

- Los aspirantes que reúnan los requisitos establecidos en el Artículo anterior podrán inscribirse en un registro habilitado a tal fin en las Direcciones Generales de Educación Superior, Media o Técnica, según corresponda, en las fechas y términos previstos en los Artículos 1º) y 2º) de las Normas Especiales.-

Articulo nº 38

- Cada Dirección General elaborará los respectivos escalafones en el siguiente orden:

1º- Directores titulares.

2º- Vicedirectores o Regentes titulares.

3º- Directores suplentes.

Articulo nº 39

- Los escalafones resultarán de la suma de los puntos obtenidos por cada aspirante en las bases señaladas en el Artículo 21º), con excepción de la segunda parte del inciso 1º).

Articulo nº 40

- Copias de los escalafones se elevarán a la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica a cuyo cargo estará la designación de los suplentes.-

Articulo nº 41

- El cese será dispuesto por la Dirección Provincial a solicitud de las Direcciones Generales.-

CAPITULO VIII - DEL ESCALAFON INTERNO

Articulo nº 42

- Los escalafones internos a que hacen referencia las Normas Especiales de este Reglamento, se confeccionarán con las pautas establecidas en el Artículo 21º).-

ANEXO III - NORMAS ESPECIALES PARA CUBRIR SUPLENCIAS DE PERSONAL DE SUPERVISION, DIRECTORES, DOCENTES Y AUXILIARES DOCENTES DEPENDIENTE DE LA DIRECCION GENERAL DE EDUCACION FISICA

CAPITULO I - De la Inscripción y Condiciones

Artículo nº 1

           - En los establecimientos donde revistan docentes de educación física, la inscripción de aspirantes a suplencias se hará anualmente durante el período que para cada nivel oportunamente fije el Ministerio de Educación y Cultura.- (Texto según Decreto N° 114/85)

Articulo nº 2

- El formulario especial de Declaración Jurada, que cada aspirante presentará según lo previsto en el Artículo 9º -Normas Generales, se confeccionará de la siguiente forma:

2.1. Para los Centros de Educación Física y establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Primaria y Pre-Escolar:

DATOS PERSONALES:
. . Apellido y nombre (Apellido de soltera y de casada en ese orden si así correspondiera)
. . Domicilio, localidad y teléfono.
. . Documento de identidad, tipo y número.
. . Estado civil.
. . Lugar y fecha de nacimiento.
. . Horas y cargos en que se inscribe.
. . Otros establecimientos en los que se inscribe (tipo, número y localidad).
. . Número de carpeta Médica si la posee.
. . Declaración Jurada ante la Dirección de cargos y horas de cátedra que desempeña en todas las jurisdicciones a la fecha de inscripción.
TITULOS:
. . Denominación completa.
. . Establecimiento que lo expidió y fecha.
. . Número de registro otorgado por la División Títulos y Legalizaciones del Ministerio de Educación y Cultura.
. . Competencia otorgada por la Jurisdicción de origen.
. . Promedio de Práctica de la Enseñanza
. . Promedio General del Título.
OTROS ANTECEDENTES:
. . Puntaje obtenido en el último Concurso vigente del cargo en que se inscribe.
. . Ultima calificación vigente obtenida en el cargo en que se inscribe.
. . Certificación de residencia.
. . Antigüedad en la docencia computada en años, meses y días.
. . Lugar, fecha y firma del interesado o de su representante debidamente autorizado.
2.2. Para los establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica se consignará además:
. . Publicaciones, conferencias, Cursos dictados sobre temas de Educación y/o de la especialidad.
. . Becas de Perfeccionamiento o Investigación.
. . Concursos.
. . Ayudantías y adscripciones (sólo para Institutos Superiores).
. . Otros antecedentes profesionales que valoricen la carrera docente.
2.3. Los títulos y antecedentes presentados por los aspirantes serán controlados y devueltos en el momento de la inscripción juntamente con el duplicado de Declaración Jurada.

Articulo nº 3

-                 La Dirección General de Educación Física tipificará el Formulario de inscripción a utilizarse en su Jurisdicción.

 

 

CAPITULO II - DE LOS ESCALAFONES

Articulo nº 4

- En la confección de los Escalafones se tendrán en cuenta las siguientes normas:

4.1. Para los Centros de Educación Física y los establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Primaria y Pre-Escolar:

4.1.1. Los Escalafones se confeccionarán dentro de los tres (3) días hábiles siguientes a la clausura del Registro de aspirantes a suplencias y se expondrán durante dos (2) días hábiles, en lugar visible del establecimiento.
4.1.2. El orden obtenido en el escalafón podrá ser recurrido fundadamente en revocatoria ante la Dirección del establecimiento dentro de los tres (3) días hábiles posteriores al plazo de exposición. El Director del establecimiento se expedirá dentro de los tres (3) días hábiles posteriores a la presentación del Recurso. A partir de la notificación de la denegatoria y dentro de los tres (3) días hábiles posteriores, podrá recurrirse en apelación ante el Supervisor correspondiente. La resolución de este último será inapelable. El aspirante no podrá agregar en estas instancias documentación de antecedentes no presentados en el período de inscripción.
4.1.3. Los aspirantes que se inscriban según lo establecido en el Artículo 7º -Normas Generales-, serán incorporados al final del escalafón que corresponda, por orden de presentación. En caso de simultaneidad en la presentación de dos o más aspirantes, se determinará el orden en el escalafón correspondiente mediante la aplicación de las Normas establecidas para cada cargo y especialidad.

4.2.- Para los establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica: (Texto según Decreto N° 114/85)

              4.2.1.- En el período del año que establezca el Ministerio de Educación y Cultura para dicho organismo, el Director del establecimiento, como único responsable, confeccionará los escalafones según lo determinan las Normas Generales.- (Texto según Decreto N° 114/85)

              4.2.2. Los escalafones serán expuestos durante cinco (5) días hábiles en lugar visible del establecimiento, después de haber finalizado el período otorgado para su confección.
              4.2.3. El orden obtenido en el escalafón podrá ser recurrido fundadamente en revocatoria ante la Dirección del establecimiento dentro de los cinco (5) días hábiles posteriores al plazo de exposición. El Director del establecimiento se expedirá dentro de los cinco (5) días hábiles posteriores a la presentación del recurso. A partir de la notificación de la denegatoria y dentro de los cinco (5) días hábiles posteriores, podrá recurrirse en apelación ante el Supervisor correspondiente. La resolución de este último será inapelable. El aspirante no podrá agregar en estas instancias documentación de antecedentes no presentados en el período de inscripción.
              4.2.4. Para los Institutos Superiores se confeccionará un (1) Escalafón por asignatura o cargo y el ordenamiento se efectuará de acuerdo con las pautas específicas para este nivel.
              4.2.5. En caso de igualdad de puntajes de los aspirantes se procederá a desempatar teniendo en cuenta los aspectos y el orden que se detallan a continuación:

1) Concepto profesional del último año.
2) Antigüedad en la cátedra o en el cargo.
3) Antigüedad docente en el nivel.
4) Antigüedad docente reconocida cualquiera fuera el nivel.
5) Promedio de Práctica de la Enseñanza.
6) Promedio de la carrera.

             4.2.6. El escalafón confeccionado entrará en vigencia a partir de la iniciación del período escolar del año siguiente y caducará al finalizar éste.

CAPITULO III - DEL OTORGAMIENTO DE LAS SUPLENCIAS XXV

Articulo nº 5

- Las suplencias serán acordadas por orden de escalafón. En caso de existir más de un escalafón para un mismo cargo se comenzará el siguiente sólo cuando no haya más aspirantes en el anterior.

Articulo nº 6

- Ante la imposibilidad de conseguir suplentes por los medios que establece el presente Reglamento, podrá designarse a docentes no inscriptos en el Escalafón de Suplencias que pertenezcan al establecimiento y por orden de Escalafón Interno.

No aceptando éstos se recurrirá a docentes titulares o suplentes de otros establecimientos, en ese orden, aplicándose escalafón de titulares o suplentes, según corresponda.

Articulo nº 7

- Cuando un suplente hubiera cumplido una actuación mínima de veinte (20) días continuados en el cargo y el titular se reintegrase sólo por un lapso de uno (1) a treinta (30) días corridos, aquél tendrá derecho a continuar en la misma suplencia, siempre que no se halle desempeñando otra.

CAPITULO IV - DE LAS SUPLENCIAS DE LOS SUPERVISORES

Articulo nº 8                            III

- Los aspirantes a suplencias de Supervisores deberán reunir, además de las condiciones del Artículo 2º- Normas Generales, los siguientes requisitos:

8.1.- No encontrarse en uso de licencia que exceda los diez (10) días corridos.
8.2.- Cumplir los requisitos del Reglamento de Supervisión.

 

Resolución N° 378 de fecha 18-04-84. Dispone, como norma aclaratoria de aplicación del Artículo 8º -Anexo III- del Decreto Nº 4762/82, que entre las condiciones a reunir por los aspirantes a suplencias de supervisores no será exigible la prevista por el Inciso 2.2 del Artículo 2º - Capítulo II - del mencionado decreto.

 

Articulo nº 9

- Los Supervisores suplentes serán designados por la Dirección General cuando la suplencia exceda los treinta (30) días.

Articulo nº 10

- La cobertura de la suplencia se realizará en el siguiente orden:

10.1.- Por escalafón de concurso de ascenso al cargo de Supervisor mientras se halle vigente.
10.2.- Por escalafón de Directores titulares de Centros de Educación Física, con conceptos profesionales de sobresaliente obtenido en la última calificación vigente.
10.3.- Por escalafón de Directores suplentes de Centros de Educación Física con concepto profesional sobresaliente, con una antigüedad de por lo menos dos (2) años en el cargo.

Articulo nº 11

- Los escalafones indicados en el Artículo 10º) Incisos 10.2. y 10.3. serán confeccionados por la Dirección General de Educación Física con intervención de la Dirección de Personal del Ministerio, teniendo en cuenta la suma de los ítems siguientes:

a) - Puntaje de la última calificación vigente en la categoría, modalidad y/o especialidad correspondiente.
b) - Bonificación de un (1) punto por cada concepto sobresaliente que haya obtenido en los últimos cinco (5) años anteriores al de la calificación vigente.
c) - Bonificación de servicios prestados como Supervisor suplente a razón de un (1) punto por año de servicio o fracción mayor de seis (6) meses al 31 de diciembre.

En caso de empate:

Para los escalafones de los Incisos 10.2. y 10.3. el orden se determinará teniendo en cuenta:

1) - Puntaje de la última calificación vigente.
2) - Antigüedad en la función directiva.
3) - Antigüedad en la docencia.

CAPITULO V - DE LAS SUPLENCIAS DE CARGOS DIRECTIVOS

Articulo nº 12                          VIII

- Para cubrir las suplencias de Director de Centro de Educación Física se procederá:

12.1.- Por derecho de escalafón interno de maestros titulares, interinos o reemplazantes, en ese orden.

 

Resolución N° 1161  de fecha  14-11-88. Establece por vía de interpretación que los escalafones internos previstos en los Anexos I (Artículos 15º y 16º) y III (Artículo 12º) del Decreto Nº 4762/82, se confeccionarán de acuerdo con las pautas previstas para la elaboración de los escalafones de suplencias en los Artículos 26º y 15º, respectivamente, de esos cuerpos normativos.

 

Articulo nº 13

- Por razones excepcionales y de conveniencia escolar, a propuesta del Supervisor, la Dirección General designará a docentes titulares como Directores suplentes en los casos que se detallan:

13.1.- Personal titular para desempeñarse como suplente en la Dirección de otro establecimiento del mismo tipo:
          a) - Cuando la totalidad del personal docente de este establecimiento esté constituido por suplentes.
          b) - Cuando habiendo personal titular no pueda fundadamente asumir la Dirección o existan situaciones conflictivas debidamente documentadas.
13.2.- Personal Directivo o docente titular cuando se trate de organizar un establecimiento de reciente creación, siempre que la calificación del personal propuesto no sea inferior a muy bueno.

Articulo nº 14

- El desempeño del personal designado de acuerdo a lo establecido en el artículo anterior se prolongará hasta que hayan desaparecido las causas que motivaron su designación. Anualmente La Dirección General de Educación Física procederá a evaluar la situación para determinar fundadamente la continuidad o cese de dicho personal.

CAPITULO VI - DE LAS SUPLENCIAS DE LOS CARGOS DOCENTES

Articulo nº 15                          XV     XVIII

- Para cubrir las suplencias de cargos docentes en los Centros de Educación Física y en los establecimientos dependientes a la Dirección Provincial de Educación Primaria y Pre-Escolar, los escalafones de aspirantes a suplencias se confeccionarán teniendo en cuenta las siguientes normas especiales:

15.1.- Primer Escalafón: Se establecerá mediante la suma de:

                       a) - Puntaje obtenido en el último Concurso de Ingreso al cargo respectivo, siempre que el mismo se encuentre vigente durante el período de inscripción.
 b) - Bonificación por residencia en la localidad asiento del establecimiento: tres (3) puntos.
En caso de empate el orden se determinará teniendo en cuenta:
a) - Puntaje obtenido en la última calificación vigente.
b) - Antigüedad en la docencia computada en años, meses y días.
Este escalafón no perderá vigencia durante el período escolar aunque finalice el término establecido para el concurso.

           15.2.- Segundo Escalafón: Se establecerá mediante la suma de:
a) - Puntaje de la última calificación vigente obtenida por el aspirante en el cargo                      al que aspira. 

                     b) - Bonificación por residencia en la localidad asiento de la escuela: tres (3) puntos.
En caso de empate el orden se determinará teniendo en cuenta:
a) - Puntaje de la última calificación vigente en el cargo.
b) - Antigüedad en la docencia computada en años, meses y días.
c) - Promedio de Práctica de la Enseñanza.
d) - Promedio general del título.

 

Resolución N°  402 de fecha 10-09-92. Amplia el Artículo 15° del Anexo III del Decreto N° 4762/82; y dispone que en caso de empate en los escalafones, la posición se resolverá computando en primer término la antigüedad de servicios prestados en la especialidad relativa a la atención de discapacitados, en años, meses y días y en segundo término la antigüedad de servicios prestados en la docencia.

 

Articulo nº 16

- Para cubrir las suplencias de horas de cátedra en los establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnico regirán las normas establecidas en el Anexo de dicha Dirección.

Articulo nº 17

- En el caso de designación de suplentes en funciones especiales la Dirección General de Educación Física determinará la valoración de los antecedentes específicos a tener en cuenta para la confección de los escalafones y en los siguientes ítems:

a) - Títulos
b) - Concepto profesional
c) - Antigüedad
d) - Antecedentes específicos
e) - Cursos dictados
f) - Cursos asistidos
g) - Becas
h) - Otros antecedentes profesionales
i) - Concursos

CAPITULO VII - DE LAS SUPLENCIAS DEL INSTITUTO SUPERIOR DE EDUCACION FISICA Nº 11

Articulo nº 18

- Para cubrir las suplencias de horas de cátedra y cargos en el Instituto Superior de Educación Física Nº 11 regirán las normas establecidas en el Anexo de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica, excepto lo que determina en los Artículos 19º y 20 del presente.

Articulo nº 19

- En los casos de suplencia para Director, Vicedirector, Regentes, Jefes de Departamentos y Secretario Administrativo del Instituto Superior de Educación Física, regirán las normas establecidas por Decreto Nº 1247/77.

Articulo nº 20

- En el Instituto Superior del Profesorado de Educación Física el escalafón para suplencias en horas de cátedra y/o cargos docentes resultará de la suma de los puntos obtenidos por cada aspirante en las siguientes bases:

20.1.- Título: Será considerado para las asignaturas gimnástico-deportivas y de Práctica de la Enseñanza.

a) - Título docente....................................... 9 puntos
b) - Título habilitante con certificado de capacitación docente oficial para el nivel y modalidad........................................ 7 puntos
c) - Título habilitante................................... 6 puntos
d) - Título supletorio...................................  3 puntos

Se bonificará con dos (2) puntos la acumulación al título docente del nivel correspondiente, de otro título docente de nivel superior correspondiente a la misma asignatura a la que se presente y con un (1) punto la acumulación al título docente del nivel respectivo, de otro título técnico-profesional y/o técnico-docente, afín a la asignatura en la que el aspirante se inscriba.

20.2.- En las bases: Antigüedad, concepto profesional, antecedentes, Cursos Dictados, Cursos Asistidos, Becas, otros antecedentes profesionales y Concursos se tomará en cuenta lo estipulado en el Artículo 21 del Anexo de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica.

CAPITULO VIII - DEL CESE DE LOS SUPLENTES

Articulo nº 21

- Sin perjuicio de lo establecido en el Artículo 23º -Normas Generales, en los Centros de Educación Física y en los establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Primaria y Pre-Escolar, cuando se trate de personal sin título de la especialidad educación física, el cese de los suplentes se producirá durante los dos primeros mes de iniciado el período lectivo ante la presentación de personal con título docente.

 

ANEXO IV                                           (Agregado por Decreto N° 960/91)

NORMAS ESPECIALES PARA CUBRIR SUPLENCIAS EN BIBLIOTECAS PEDAGOGICAS

CAPITULO I - DE LA INSCRIPCION

Articulo nº 1

Durante los cinco (5) últimos días hábiles de la primera quincena del mes de noviembre, se habilitará en cada Biblioteca un registro de aspirantes a suplencias, el que será clausurado el último día a las 18 horas.

Se labrará acta que firmará el director, los aspirantes y los miembros titulares del personal que se hallaren presentes.

Articulo nº 2

El formulario especial de declaración jurada que cada aspirante presentará, según lo previsto en el Artículo 9° de las Normas Generales, incluirá los siguientes datos:

. DATOS PERSONALES

... Apellido y nombres (Apellido de soltera y casada, en ese orden, si así correspondiere).

...Domicilio, localidad y teléfono.

…Documento de identidad, tipo y número.

…Estado Civil.

... Lugar y fecha de nacimiento.

... Cargo en el que se inscribe.

... Número de carpeta médica, si la posee.

. DATOS DOCENTES

.. Título de la especialidad.

.. Establecimiento o Institución que lo expidió y fecha.

.. Número de registro otorgado por la División Títulos y Legalizaciones del Ministerio de Educación.

.. Promedio general de práctica bibliotecaria.

.. Promedio general de título.

.. Ultima calificación vigente obtenida en la especialidad.

.. Antigüedad en la especialidad computada en años, meses y días.

. OTROS ANTECEDENTES

.. Publicaciones, conferencias, cursos dictados relativos a la especialidad.

.. Cursos realizados relativos a la especialidad.

.. Becas de perfeccionamiento o investigación.

.. Otros antecedentes profesionales que valoricen la carrera docente.

CAPITULO II - DE LAS CONDICIONES ESPECIFICAS

Articulo nº 3

Todos los aspirantes a suplencias en cargos bibliotecarios de las Bibliotecas Pedagógicas deberán realizar un curso de adiestramiento que comenzará el día hábil posterior al cierre de la inscripción, con una duración de ocho horas y una evaluación final escrita que consistirá en la solución de situaciones atinentes al manejo interno de la Biblioteca.

La evaluación será receptada por un Tribunal integrado por el personal directivo y dos bibliotecarias integrantes del Departamento Técnico de la Biblioteca. El Tribunal aprobará o no el escrito, siendo su decisión inapelable. El aspirante que no haya aprobado, no podrá ser escalafonado.

CAPITULO III - DE LOS ESCALAFONES

Articulo nº 4

Los escalafones se confeccionarán dentro de los cinco (5) días hábiles siguientes a la clausura del registro de aspirantes a suplencias y se expondrán durante cinco (5) días hábiles, en un lugar visible de la Biblioteca.

Articulo nº 5

El orden obtenido en el escalafón podrá ser recurrido fundadamente en revocatoria ante la Dirección de la Biblioteca dentro de los tres (3) días hábiles, posteriores al plazo de exposición. El Director de la Biblioteca se expedirá dentro de los tres (3) días hábiles, posteriores a la presentación del recurso. A partir de la notificación de la denegatoria y dentro de los tres (3) días hábiles posteriores, podrá recurrirse en apelación ante el Director Provincial de Coordinación Técnica. La resolución de este último será inapelable. El aspirante no podrá agregar en estas instancias documentación de antecedentes no presentados en el período de inscripción.

Articulo nº 6

Los aspirantes que se inscriban según lo establecido en el Artículo 7° de las Normas Generales, serán incorporados al final del escalafón, por orden de presentación. En caso de simultaneidad en la presentación de dos o más aspirantes, se determinará el orden en el escalafón mediante la aplicación de las normas establecidas para la especialidad.

CAPITULO IV - DEL OTORGAMIENTO DE LAS SUPLENCIAS                 XXV

Articulo nº 7

Las suplencias serán acordadas por orden de escalafón.

Articulo nº 8

Ante la imposibilidad de conseguir suplentes por los medios que establece el presente reglamento, podrá designarse para actuar en turno contiguo a bibliotecarios no inscriptos de la Biblioteca, por orden de escalafón interno.

Articulo nº 9

Cuando un suplente hubiere cumplido una actuación mínima de veinte (20) días continuados en el cargo, y el titular se reintegrara sólo por un lapso de uno a treinta (30) días corridos, aquel tendrá derecho a continuar en la misma suplencia.

CAPITULO V - DE LAS SUPLENCIAS DE CARGOS DIRECTIVOS

Articulo nº 10

Para cubrir las suplencias de Director, se procederá por derecho de escalafón interno de vicedirectores titulares o suplentes, en ese orden.

Articulo nº 11

Las suplencias en los cargos de vicedirector serán desempeñados por derecho de escalafón interno de bibliotecarios titulares o suplentes, en ese orden.

Articulo nº 12

Los directores y vicedirectores de un mismo establecimiento se reemplazarán mutuamente hasta un término de quince (15) días corridos. Si la ausencia abarcare un período mayor de quince (15) días, deberá cubrirse con suplente desde el primer día. Cuando se produzca la prórroga de una licencia de personal directivo, que sumada a la anterior supere los quince (15) días corridos, corresponderá cubrirse con suplente desde el comienzo de la prórroga.

Articulo nº 13

Si se produjere la ocupación de un cargo directivo (director o vicedirector) por un titular, corresponderá el cese del personal suplente del tramo directivo menor escalafonado, aunque el mismo se hallare en uso de licencia o relevado. Cuando se produjere el reintegro al cargo directivo del titular o suplente que hubiere hecho uso de licencia, el agente que lo suplía se reintegrará a su cargo anterior, desplazando en consecuencia a quien a su vez lo suplía, continuándose con los desplazamientos y reintegros en ese orden, si los hubiere.

CAPITULO VI - DE LAS SUPLENCIAS DE LOS CARGOS BIBLIOTECARIOS

Articulo nº 14

El escalafón de aspirantes a suplencias se establecerá mediante la suma de los puntos obtenidos por cada aspirante en las bases:

1- CONCEPTO PROFESIONAL

Obtenido en el último período calificado en la especialidad: Sobresaliente: 3 puntos; Distinguido o Muy Bueno: 2 puntos; Bueno: 1 punto.

2- ANTIGUEDAD

Antigüedad en la especialidad cualquiera haya sido el carácter de revista, 0,20 puntos por cada año de servicio reconocido, hasta un máximo de cuatro (4) puntos.

3- ANTECEDENTES

Publicaciones; Trabajos de investigación publicados o presentados ante autoridad competente relacionados con la especialidad, 0,50 puntos por cada uno, hasta un máximo de dos (2) puntos.

No se tendrán en cuenta los trabajos de investigación que respondan a exigencias para la obtención de títulos o aprobación de cursos.

4- CURSOS DICTADOS

Relacionados con la especialidad, hasta un máximo de tres (3) puntos.

Para valoración de los cursos dictados se tendrá en cuenta el número de horas así discriminadas:

de más de 40 horas .............0,75 puntos

25 a 40 horas ...................... 0,50 puntos

12 a 24 horas ...................... 0,20 puntos

5- CURSOS ASISTIDOS

Asistencias a cursos, relacionados con la especialidad, hasta un máximo de tres (3) puntos.

Para la valoración se tendrá en cuenta:

más de 40 horas con evaluación

................................................ 0,75 puntos

25 a 40 horas con evaluación

................................................ 0,50 puntos

12 a 24 horas con evaluación

................................................ 0,20 puntos

más de 40 horas sin evaluación

................................................ 0,20 puntos

25 a 40 horas sin evaluación

................................................ 0,15 puntos

12 a 24 horas sin evaluación

................................................ 0,10 puntos

Sólo serán considerados los certificados de asistencia a cursos donde consten las horas de duración y la evaluación final, en su caso.

6- BECAS

Se considerarán aquellas otorgadas por entes oficiales y de perfeccionamiento. Con una duración de un período lectivo: dos (2) puntos y con una duración menor: un (1) punto.

7- OTROS ANTECEDENTES PROFESIONALES

Otros antecedentes profesionales que valoricen la carrera docente (conferencias dictadas y comisiones oficiales): 0,20 puntos cada uno, hasta un máximo de dos (2) puntos.-

 

NORMAS ANEXO V                                         (Agregado por Decreto N° 1553/97)

ESPECIALES PARA CUBRIR SUPLENCIAS EN ESTABLECIMIENTOS DEPENDIENTES DE LA DIRECCION PROVINCIAL DE EDUCACION SUPERIOR, PERFECCIONAMIENTO DOCENTE, PROGRAMACION Y DESARROLLO CURRICULAR

CAPITULO I - DE LA INSCRIPCION Y CONDICIONES

Articulo nº 1

La inscripción de aspirantes a suplencias se hará anualmente a partir de la fecha y período a determinar oportunamente por el Ministerio de Educación.

Articulo nº 2

Al inscribirse el aspirante deberá presentar, ante la Dirección del establecimiento una declaración jurada, por duplicado, que incluya los siguientes datos:

1. DATOS PERSONALES:

. Apellido y Nombres completos (apellido de soltera en aspirantes           femeninas)
. Domicilio: Calle, Número, Localidad (C.P.) y Teléfono
. Documento de identidad: Tipo y Número.
. Estado civil
. Fecha y Lugar de Nacimiento.
. Carpeta Médica
. Asignatura/s y/o cargo/s en los que se inscribe (Denominación correcta según Plan de Estudios o Nomenclador de Cargo del Nivel)

2. DATOS DOCENTES:

. Título (Nombres completos según certificado de estudios).
. Institución que lo expidió. Fecha de egreso.
. Número de Registro otorgado por la División Títulos y Legalizaciones del Ministerio de Educación. En los casos de títulos que no se registren en el Ministerio de Educación por carecer de competencias para el ejercicio de la docencia, deberán presentar fotocopias autenticadas o certificadas por el organismo o establecimiento que lo expide.
. Antigüedad en a) Nivel y Modalidad y b) en el cargo o asignatura en que se inscribe.
. Última Calificación Profesional en igual nivel y función para los que se inscribe.

3. ANTECEDENTES PROFESIONALES:

. Publicaciones, investigaciones, cursos dictados y cursos asistidos.
. Becas de perfeccionamiento o investigación.
. Concursos.
. Otros antecedentes profesionales que valoricen la carrera docente.

Articulo nº 3

Además de las condiciones establecidas en el Artículo 2º de las Normas Generales, los aspirantes deberán poseer el título exigido para cada cargo o cátedra que requiera el Reglamento Orgánico de los Institutos Superiores de la Provincia.

Articulo nº 4

A solicitud de la Dirección, debidamente fundamentada y con opinión del Consejo Académico, la Dirección General de Educación Superior, podrá eximir del requisito de título al aspirante que documente destacada actuación y reconocidos antecedentes en una especialidad. Igual procedimiento se podrá seguir con docentes con los títulos exigidos para una asignatura o cargo, excepto los directivos, que no reúnan requisitos de antigüedad de desempeño en el nivel, modalidad o especialidad correspondiente cuando no se cuenten con aspirantes en esas condiciones.

Articulo nº 5

El aspirante acompañará a la solicitud de inscripción, en fotocopias autenticadas y debidamente foliadas, toda documentación probatoria de los antecedentes invocados.

La solicitud de inscripción y la documentación probatoria, serán presentadas personalmente o por intermedio de representantes designados por carta poder certificada por autoridad competente.

Articulo nº 6

Al recepcionarse la inscripción la Dirección devolverá al interesado el duplicado de la solicitud, con firma, sello del establecimiento y fecha, que se constituye en único comprobante válido para cualquier reclamo relacionado con este acto.

Articulo nº 7

El registro de aspirantes a suplencias será clausurado el último día hábil del plazo establecido a la hora de finalización de atención al público del correspondiente turno del establecimiento, labrándose acta del número de inscriptos, que certificará el Secretario, un docente y el Director del establecimiento.

CAPÍTULO II- DE LOS ESCALAFONES:

Articulo nº 8

Dentro de los veinte (20) días hábiles siguientes al de clausura del registro de aspirantes, el Director del establecimiento dispondrá la confección de los escalafones según el siguiente procedimiento:

elección interna de la Sección. Estarán integrados por dos docentes de la Sección y el Jefe, que lo preside.
* Los legajos de los aspirantes de asignaturas pedagógicas serán * Se conformarán tribunales por Secciones del Instituto, designados por evaluados por un tribunal integrado por especialistas de estas asignaturas y presidido por el Jefe del Departamento de Práctica Docente, o en su defecto, el docente que designe la Dirección.
* No podrá integrar tribunal ningún docente inscripto como aspirante a suplencias al momento de evaluarse sus antecedentes; para lo cual deberá preverse la incorporación de un suplente.
* La valoración de antecedentes de los aspirantes que realicen los tribunales precitados, será aprobada por Disposición del Director del Instituto, quien se constituye en responsable del puntaje asignado al aspirante.

Articulo nº 9

Se confeccionará un (1) solo escalafón por asignatura o cargo. El ordenamiento se efectuará de acuerdo con las pautas determinadas en el presente anexo.

Articulo nº 10

En caso de igualdad de puntajes de los aspirantes se procederá a desempatar teniendo en cuenta los aspectos y el orden que se detallan a continuación:

1 - Concepto profesional del último año en igual nivel y función que aquellos para los cuales se inscribe.
2 - Antigüedad en la cátedra o en el cargo, computados en años, meses y días.
3 - Antigüedad docente en el nivel, computados en años, meses y días..
4 - Antigüedad docente reconocida, cualquiera fuera el nivel, computados en años, meses y días.
5 - Sorteo.

Articulo nº 11

Los aspirantes que se inscriban según lo establecido en el Artículo 7º de las Normas Generales serán incorporados en el escalafón que corresponda de acuerdo con la competencia de sus respectivos títulos y en el orden que determina su puntaje de antecedentes.

Articulo nº 12

Los escalafones serán expuestos durante cinco (5) días hábiles en lugar visible del establecimiento durante el período que se determine en Calendario Escolar.

Articulo nº 13

El escalafón confeccionado entrará en vigencia a partir de la iniciación del período escolar del año siguiente y caducará al finalizar éste.

CAPITULO III - DEL OTORGAMIENTO DE LAS SUPLENCIAS XXV

Articulo nº 14

Las suplencias serán ofrecidas de acuerdo con el escalafón confeccionado para la cátedra o cargo hasta cubrir el máximo de horas establecido por la correspondiente reglamentación.

Articulo nº 15

El suplente conservará su derecho de turno mientras dura la vigencia del escalafón.

Articulo nº 16

Si el suplente hubiera cumplido una actuación mínima de quince (15) días y el titular o suplente se reintegra sólo por un lapso de uno (1) a treinta (30) días, aquél tendrá derecho a continuar en la misma suplencia.

Articulo nº 17

Los docentes interinos en cátedras de duración cuatrimestral o semestral mantendrán su derecho a la continuidad de desempeño aún cuando cese en los períodos en que regularmente no se dicta cátedra.

Articulo nº 18

Cuando la Dirección de un establecimiento se halle cubierta por personal suplente e ingrese al mismo un Regente titular éste tendrá derecho a ocupar la Dirección, y aquel a quien desplaza tendrá derecho a cubrir, si le corresponde por escalafón interno, la Regencia.

Articulo nº 19

El suplente que cese como consecuencia de la supresión de la asignatura o asignaturas por cambio o modificaciones de planes de estudio, mantendrá el derecho de suplencia y podrá ser reubicado en aquella o aquellas asignaturas análogas y homólogas de los nuevos planes. Para ello se procederá por escalafón interno de personal cesado en la asignatura o asignaturas respectivas, siendo requisito indispensable contar con el título exigido reglamentariamente para las nuevas asignaturas.

CAPÍTULO IV - DE LA CONFECCIÓN DE LOS ESCALAFONES

Articulo nº 20

El escalafón de aspirantes para suplencias de personal docente de los Institutos Superiores, resultará de la suma de puntos obtenidos por cada aspirante en las siguientes bases y bajo las condiciones y requisitos que en cada caso se especifica:

* 1- Concepto Profesional:

-Obtenido en el último período calificado, en igual nivel y función a la que se inscribe:

Sobresaliente: 4 (cuatro) puntos.

Distinguido: 3 (tres) puntos.

Muy Bueno: 2 (dos) puntos.

Bueno: 1(un) punto.

Cuando uno de los aspirantes acredite fehacientemente no poseer calificación en este nivel y función por haberse desempeñado en establecimientos que no califican, esta base no será considerada para la totalidad de los inscriptos.

*2 - Antigüedad:

2.1 En el mismo nivel y función para los que se inscribe, cualquiera haya sido el carácter de revista: 0,20 puntos por cada año calendario completo -máximo 4 puntos-.
2.2 En la asignatura o cargo para el que se inscribe, cualquiera haya sido el carácter de revista: 0,50 puntos por cada año calendario completo de servicio -máximo 10 puntos-.

Esta base se evaluará de acuerdo al siguiente criterio para los cargos que se detallan:

a) Director/Regente.: En el punto 1, la antigüedad en el nivel superior y en cargos directivos que comprenden: Director, Rector, Regente; y en el Punto 2, la antigüedad en el cargo que específicamente se inscribe.
b) Supervisores: En el apartado 1, la antigüedad en cualquiera de los cargos directivos; y en 2, la antigüedad en cargo de Supervisor.

*3 - Títulos:

La posesión de títulos de carácter superior al exigido reglamentariamente como requisito para la inscripción a las distintas cátedras o cargos, serán calificados con el siguiente puntaje:

3.1. Títulos de Posgrado, extendido por institución universitaria, en la especialidad en que se inscribe, de dos años de duración como mínimo: tres (3) puntos.
3.2. Títulos de Posgrado, extendidos por institución universitaria, de la especialidad en que se inscribe, de cuatro o más años de duración: cuatro (4) puntos.
3.3. Certificados de capacitación docente, extendido por instituto
superior o universitario, con dos años como mínimo de duración: dos (2) puntos.

Se valorará esta capacitación únicamente cuando se agrega a un título técnico superior o profesional y en escalafones donde todos los aspirantes posean títulos de grado de Técnicos Superiores o de Profesionales Universitarios.

3.4 Certificados de capacitación docente para cargos directivos o de supervisión, con una duración mínima de dos (2) años y extendido por institución superior o universitaria: dos (2) puntos. Se valorará únicamente en los escalafones de cargos directivos y de supervisión.

3.5 Certificados de Post-Título, correspondientes a los Cursos de Actualización Académica de Profesores de Profesorado - Circuito “E”, expedidos por la Cabecera Nacional de la Red Federal de Formación Docente Continua -R.F.F.D.C.-, que cuentan con una carga horaria de trescientas (300) horas cátedra y con evaluación final: dos (2) puntos. (Inciso 3.5 Agregado por Decreto N° 231/99)

*4- Antecedentes:

4.1 Publicaciones. relacionadas con la especialidad del aspirante o temas de educación, hasta un máximo de cuatro (4) puntos según la siguiente especificación:

a) Libros. Como autor único: 1 punto por cada uno; en forma colectiva (coautor): el puntaje anterior dividido por el número de coautores. Deberán contener pie de imprenta, lugar de impresión o publicación y año.
b) Publicaciones en revistas de carácter científico-técnico o folletos de menos de 50 páginas: 0,50 puntos por cada uno.
c) Artículos periodísticos (diarios o revistas de divulgación masiva): 0,10 puntos por cada uno.

4.2 Trabajos de investigación, publicados o presentados ante autoridad competente, relacionados con temas de la especialidad del aspirante o con temas de educación: un (1) punto por cada trabajo hasta un máximo de tres (3) puntos.

El aspirante deberá acreditar el trabajo con copia autenticada del mismo y certificación del organismo respectivo.

No se tendrán en cuenta los trabajos de investigación que respondan a exigencias para la obtención de un título o aprobación de cursos y seminarios. La presentación de la publicación de una investigación será evaluada en una sola de las bases: publicaciones (4.1) o investigación (4.2).

4.3 Cursos Dictados: relacionados con los contenidos de las asignaturas o con las funciones del cargo para los que se inscribe, hasta un máximo de cuatro (4) puntos. En la valoración se tendrá en cuenta el número de horas así determinadas:

a) de más de cuarenta (40) horas: 0,75 puntos.
b) de 24 a 40 horas: 0,50 puntos
c) de 12 a 24 horas: 0,25 puntos.

Aquellos cursos que fueren manifestación específica del cargo o función que ejerce, no serán considerados.

4.4 Cursos Asistidos: Asistencia a cursos relacionados con temas de la especialidad del aspirante o de educación, o con las funciones del cargo, hasta un máximo de tres (3) puntos.

Para la valoración se tendrá en cuenta:

a) más de 409 horas con evaluación: 0,50 puntos
b) de 25 a 40 horas con evaluación: 0,30 puntos
c) de 12 a 24 horas con evaluación: 0,15 puntos
d) más de 40 horas sin evaluación: 0,15 puntos
e) de 25 a 40 horas sin evaluación: 0,10 puntos
f) de 12 a 24 horas sin evaluación: 0,05 puntos.

No serán considerados los certificados de asistencia a cursos donde no consten expresamente las horas de duración y la evaluación final, en su caso, como requisito de aprobación.

4.5 Becas: Se considerarán las becas obtenidas por concurso público u otro medio de selección que hubiere implicado oposición.

Se evaluará la beca que comprenda el estudio o investigación sobre temas relacionados con los contenidos de la asignatura o las funciones del cargo en el que se inscribe.

Las becas se evaluarán: 1 punto la beca de una extensión de un semestre a un año académico y con 2 puntos con dos años académicos, o más. Deberá acreditarse fehacientemente su realización, forma de obtención y/o aprobación o culminación.

4.6 Otros antecedentes profesionales (Hasta un máximo de tres (3) puntos):

4.6.1 Asistencia a congresos, encuentros, seminarios, simposios, exposiciones, etc.

* Cuando el aspirante haya tenido participación activa como expositor o hubiere presentado trabajos o mociones especiales 0,30 puntos por cada uno.
* La simple asistencia o concurrencia: 0,10 puntos por cada uno.

4.6.2 Designación en comisiones especiales, representación de entidades científicas, culturales, artísticas o de asociaciones, confederaciones deportivas, nacionales o internacionales:0,10 puntos por cada uno.

Los antecedentes de esta base tendrán directa relación con las funciones del cargo o con la especialidad o contenido de la asignatura a la que se inscribe.

4.7 Concursos. De cargos docentes o asignaturas, obtenidos por concursos de antecedentes y oposición que correspondan al nivel superior o al nivel exigido como requisito de desempeño exigido reglamentariamente para inscribirse como aspirante a la asignatura o cargo, se valora con 0,50 puntos cada concurso.

4.8 Ayudantías y adscripciones, en carácter de egresado, realizadas en el nivel superior o universitario y en la asignatura en que se inscribe, se valorará: 2 puntos por período de dos años que haya merecido la aprobación respectiva.

Articulo nº 21

Los antecedentes a considerar en los puntos 4 del artículo anterior comprenderán los últimos diez años a la fecha de cierre del período de inscripción.

Articulo nº 22

Las suplencias de cargos específicos se cubrirán según se detalla a continuación:

Secretario: Será ofrecida la suplencia en el siguiente orden:

a) Escalafón interno de prosecretarios titulares.
b) Escalafón interno de prosecretarios interinos.
c) Escalafón de aspirantes inscriptos para suplencias de personal de secretaría.

Bibliotecario: las suplencias serán ofrecidas por escalafón de aspirantes inscriptos para este cargo.

Articulo nº 23

Los escalafones para suplencia del personal de secretaría y bibliotecas quedará establecido por el puntaje obtenido por el aspirante en las bases que determina el Artículo 20º referidas exclusivamente al cargo para el que se inscribe.

Articulo nº 24

Todos los aspirantes a suplencias en cargos de secretaría deberán rendir una prueba de dactilografía y computación, el día hábil posterior al cierre de inscripción. La prueba consistirá en la copia de un texto sobre legislación escolar y tendrá una duración de 30 minutos. Se evaluará corrección, velocidad, diagramación (distribución gráfica) y nociones básicas de procesador de textos.

Tomará esta prueba un tribunal integrado por el Director, el Secretario del Instituto y un docente del establecimiento. Su aprobación determinará la inclusión del aspirante en el escalafón respectivo.

CAPÍTULO V - DE LAS SUPLENCIAS DE CARGOS DIRECTIVOS

Articulo nº 25

Las suplencias del Director serán ejercidas por el Regente. En el caso de contar el establecimiento con más de un Regente, se adjudicará la suplencia al que ocupa el primer lugar en el escalafón interno de titulares, interinos o reemplazantes, en ese orden.

Cuando la ausencia del Director no excede de 15 días corridos, el ejercicio de la suplencia a que se alude será obligatoria y sin efectos remunerativos hacia quien la desempeña.

Articulo nº 26

Cuando el Instituto no cuente con Regente titular o éste no acepte la continuidad de la suplencia, se asignará por escalafón interno de docentes según el siguiente procedimiento:

1. En el período determinado en el artículo 1º del presente anexo, se habilitará en cada Instituto un registro de aspirantes a suplencias de cargos directivos.

En este registro podrán inscribirse el personal catedrático de las distintas asignaturas titular e interino del establecimiento, y que reúna las siguientes condiciones:

a) Poseer el o los títulos previstos reglamentariamente para ejercer los cargos directivos de Institutos.
b) Acreditar la antigüedad exigida para cada cargo en el Reglamento Orgánico.
c) Poseer calificación mínima de MB en los últimos dos años, en establecimientos de nivel superior de esta Jurisdicción.

2. Dentro del plazo establecido en el Artículo 8º del presente anexo, la Dirección del Instituto elaborará los escalafones correspondientes para cada uno de los cargos directivos. Se confeccionará, en cada caso, un escalafón de aspirantes titulares y otro de interinos.

La inscripción de los aspirantes, que reúnan las condiciones establecidas en el punto anterior, será una exigencia ineludible para su inclusión en los escalafones.

En el caso de estar inscripto quien ejerce el cargo de Director, la evaluación de sus antecedentes sería realizada por el Supervisor.

3. Los escalafones se confeccionarán según la valoración de las bases establecidas en el Artículo 20º de las presentes normas.
4. En caso de empate en los escalafones se resolverá por:

a) La mayor antigüedad en cargos directivos del mismo nivel.
b) La mayor antigüedad en el establecimiento.
c) La mayor antigüedad reconocida en el nivel, en años, meses y días.

5. Los ofrecimientos de suplencias para cargos directivos, se realizarán en primer término, por escalafón de docentes titulares y, agotado éste, se proseguirá con el de interinos.

Articulo nº 27

El personal que ingrese al establecimiento por el régimen de traslado, con posterioridad al período de inscripción para suplencias en cargos directivos, será incorporado en el escalafón que corresponda y en orden que determine su puntaje de antecedentes. El Director evaluará los antecedentes y, cumplidos los procedimientos y plazos previstos en estas normas, comunicará a Supervisión el puntaje obtenido y el orden en el escalafón.

Articulo nº 28

Cuando en un establecimiento no haya aspirantes a cargos directivos, se procederá de la siguiente manera:

a) Cuando la ausencia no exceda los 15 días y el Instituto no cuente con el cargo de Regente, el Supervisor pondrá en el cargo de la Dirección al docente, titular o interino, en este orden, del establecimiento que cuente con los requisitos de títulos exigidos por Reglamento Orgánico, según la mejor calificación obtenida en los dos últimos años o en su defecto de mayor antigüedad en el Instituto.

El ejercicio de esta suplencia será obligatoria y sin efecto remunerativo.

b) Cuando la ausencia exceda los quince (15) días, o no se pueda cubrir según el inciso anterior, la Dirección Provincial de Educación Superior, Perfeccionamiento Docente, Programación y Desarrollo Curricular, a propuesta de la Supervisión, asignará la suplencia al docente del establecimiento que reúna las condiciones de títulos exigidas por Reglamento Orgánico.

Articulo nº 29

Cuando las suplencias no puedan ser cubiertas según lo previsto en los artículos 25º y 26º, la Dirección Provincial de Educación Superior, Perfeccionamiento Docente, Programación y Desarrollo Curricular, dispondrá su otorgamiento a otro docente siempre que posea los requisitos de antigüedad y títulos determinadas en el Reglamento Orgánico de Institutos Superiores.

Queda también facultada la Dirección Provincial para proponer al Ministerio de Educación la designación con carácter de suplentes en cargos directivos, a docentes que reúnan las condiciones de antigüedad y títulos establecidas en el Reglamento Orgánico cuando:

a)Se cree un Instituto;
b) Sea declarado en estado de reorganización.

En ambos casos el carácter de la suplencia será de Director y/o Regente "organizador" y sus designaciones tendrán un máximo de dos años de duración.

Articulo nº 30

Todas las suplencias de cargos docentes, de los institutos declarados, por creación o reordenamiento, en estado de Organización, serán cubiertas según las normas previstas en el presente reglamento, con excepción de las determinadas en el Artículo 26º.

Articulo nº 31

Las suplencias del Regente serán cubiertas, cuando no excedan de 15 días corridos, obligatoriamente por el Director. Cuando exceda ese lapso, se cubrirá por escalafón de aspirantes para este cargo.

CAPÍTULO VI - SUPLENCIAS DE SUPERVISORES.

Articulo nº 32

Los aspirantes a suplencias deberán reunir los siguientes requisitos:

a) Poseer los requisitos determinados en el artículo segundo de las Normas Generales.
b) Ser personal titular en los cargos de Director o Regente, con una antigüedad mínima de dos (2) años como titular en el cargo, en Institutos Superiores de esta Jurisdicción; en su defecto, director interino o reemplazante, con cinco años de antigüedad ininterrumpidos en el ejercicio del cargo. En ambos casos poseer una antigüedad docente reconocida de diez (10) años como mínimo en el nivel y modalidad y calificación MB, en los dos últimos años.
c) Revistar en el servicio activo del organismo desempeñando sus funciones específicas u otras encomendadas por disposición de la superioridad.
d) Poseer el o los títulos previstos específicamente para el cargo en el Reglamento Orgánico de Institutos Superiores para el establecimiento donde revista como Director o Regente.

Articulo nº 33

Los aspirantes que reúnan los requisitos establecidos en el artículo anterior podrán inscribirse en un registro habilitado a tal fin en Dirección Provincial de Educación Superior, Perfeccionamiento Docente, Programación y Desarrollo Curricular en las fechas y término previstos en el Artículo 1º de las presentes normas.

Articulo nº 34

La Dirección Provincial elaborará los respectivos escalafones en el siguiente orden:

1. Directores Titulares
2. Regentes Titulares
3. Directores Suplentes.

Articulo nº 35

Los escalafones resultarán de la suma de los puntos obtenidos por cada aspirante en las bases señaladas en el Artículo 20º.

Articulo nº 36

Copias de los escalafones se elevarán a la Subsecretaría de Educación a cuyo cargo estará la designación de los suplentes.

Articulo nº 37

El cese será dispuesto por la Subsecretaría de Educación.

CAPÍTULO VII - DISPOSICIONES GENERALES PARA EL NIVEL

Articulo nº 38

Los escalafones internos a que hacen referencia las Normas Especiales de este Reglamento, se confeccionarán con las pautas establecidas en el Artículo 20º.

Articulo nº 39

Todos los plazos que se establecen en estas Normas Especiales, cuando no se especifican, los serán en días hábiles, y en el caso de meses o años, se interpretarán por períodos calendarios completos.

Articulo nº 40

La inclusión de un aspirante en un escalafón, sin que reúna los requisitos reglamentarios, dará lugar a su eliminación, debiendo comunicarse formalmente tal decisión con sus fundamentos. En el caso de haberse otorgado la suplencia sin que se cumplieran los requisitos que determina el presente reglamento, dará lugar a la revocación de la misma. La decisión en estos casos será responsabilidad del Director del establecimiento o del Supervisor respectivo.

Articulo nº 41

El lugar obtenido en las listas de orden de mérito y la adjudicación de las suplencias podrán ser recurridos por los aspirantes, dentro de los términos previstos en el Régimen de Actuaciones Administrativas -Decreto- Acuerdo Nº 10.204/58.

 

 

 

I Resolución N°  48  de fecha  27-01-84. Aprueba como Reglamento de Suplencias para el Personal de Supervisión, Directivo, Docente, Auxiliar Docente y de Secretaría de las Escuelas de Enseñanza Media para Adultos, dependientes de la Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica, las Normas Generales establecidas en el Decreto Nº 4762/82, y las Normas Especiales que como Anexo se dictan.

 

II Resolución N° 162 de fecha  13-03-84. Establece, por interpretación de lo normado por el Artículo 10º del Anexo I del Decreto Nº 4762/82, que en el lapso de reintegro del personal suplido no serán computados los días que correspondan a períodos de receso escolar de invierno y verano o de vacaciones anuales.

 

III Resolución N° 222 de fecha 27-03-84. Establece normas interpretativas del Decreto Nº 4762/82 (arts. 5, 7, 8 y 21 del Anexo II) para el escalafonamiento de aspirantes a supervisores.

 

IV Resolución N° 378 de fecha 18-04-84. Dispone, como norma aclaratoria de aplicación del Artículo 8º -Anexo III- del Decreto Nº 4762/82, que entre las condiciones a reunir por los aspirantes a suplencias de supervisores no será exigible la prevista por el Inciso 2.2 del Artículo 2º - Capítulo II - del mencionado decreto.

 

V Resolución N° 1079 de fecha 13-11-86. Dispone que en las sedes de las Jefaturas de Supervisión Regional y en otros organismos del M.E. se procederá a la apertura de registros complementarios de aspirantes a suplencias, además del establecido por el art. 4° del Decreto N° 4762/82; y que el ordenamiento de tales aspirantes se hará aplicando el decreto precitado.

 

VI Decreto N° 234 de fecha 01-01-87. Aprueba el Reglamento de Suplencias para el Personal de Supervisión dependiente de la Subsecretaría de Educación Primaria, Preescolar y Especial, como Anexo; deroga el Capítulo IV del Anexo I del Decreto Nº 4762/82 y todo lo normado por éste que se le oponga.

 

VII Resolución N° 730 de fecha 03-08-87. Deja sin efecto la aplicación de los términos establecidos en el Artículo 26º - Normas Generales, del Decreto Nº 4762/82, en lo referente a los incisos 1, 2, 3 y 5 del Artículo 23º; y dispone ad-referendum del Poder Ejecutivo, que el personal que cesare por las causales establecidas en los incisos 1, 2, 3 y 5 del Artículo 23º -Normas Generales, del Decreto Nº 4762/82 y su ampliatorio Nº 2803/84, mantendrá el derecho de turno que poseía en el respectivo escalafón de aspirantes a suplencias.

 

VIII Decreto N°  4261  de fecha  11-11-87. Ratifica la Resolución Nº 730/87 del M.E..

 

IX  Resolución N° 1161  de fecha  14-11-88. Establece por vía de interpretación que los escalafones internos previstos en los Anexos I (Artículos 15º y 16º) y III (Artículo 12º) del Decreto Nº 4762/82, se confeccionarán de acuerdo con las pautas previstas para la elaboración de los escalafones de suplencias en los Artículos 26º y 15º, respectivamente, de esos cuerpos normativos.

 

X Decreto N° 179 de fecha 05-01-89. Modifica el Decreto Nº 4762/82, dejando establecido que para la confección de los escalafones previstos en el mismo, se tendrá en cuenta la última calificación obtenida por el docente en el mismo cargo y nivel, cualquiera haya sido su situación de revista. Dejada en suspenso por Decreto N° 1553/97

 

XI  Resolución N° 28 de fecha 15-01-90 Establece que toda comunicación de asignación de cargos a los establecimientos educativos del M.E. deberá ser canalizada a través de la Dirección General de Recursos humanos, la que efectuará efectivo control de las disponibilidades existentes; que los señores Directores de establecimientos educativos no darán posesión a personal escolar suplente en los cargos afectados, sin que se hubieren notificado fehacientemente de nota o radiograma de la Dirección General precitada comunicando la asignación de cargo presupuestario; y reglamenta.

 

XII  Resolución N° 8 de fecha 30-07-90. Establece que el personal que se encontrare supliendo cargos de supervisión, que se asignaren por derecho de traslado a titulares que por hallarse relevados en comisión de servicios o en uso de licencias no pudieren tomar efectiva posesión del mismo, tendrá derecho a continuar en la misma suplencia.

 

 XIII Resolución N° 113 de fecha 21-09-90. Deja sin efecto en la Resolución Ministerial N° 222/84 la parte pertinente a la asignación de puntaje por antigüedad en la función que se desempeñe a la fecha de inscripción, estableciendo que en tal rubro (contemplado en el art. 21° inc. 3.b Anexo II del Decreto N° 4762/82) se calificará el desempeño provisorio en funciones de supervisión.

 

XIV Resolución N° 76 de fecha 22-02-91. Fija diversas pautas para la cobertura de suplencias de cargos directivos de Escuelas Especiales de Formación Laboral; y establece que las mismas tendrán carácter de transitorio hasta tanto se apruebe el régimen especial para esos establecimientos, y se ordenen las plantas escolares conforme sus particulares requerimientos.

 

XV Resolución N° 256 de fecha 24-07-92. Modifica la Resolución Ministerial N° 222/84, en lo que refiere a los organismos que intervienen en el trámite, disponiendo que las competencias asignadas a las entonces Direcciones Generales recaerán en las actuales Direcciones Provinciales, mientras que la Subsecretaría de Educación, entenderá en las apelaciones.

 

XVI Resolución N°  402 de fecha  10-09-92. Amplia el Artículo 15° del Anexo III del Decreto N° 4762/82; y dispone que en caso de empate en los escalafones, la posición se resolverá computando en primer término la antigüedad de servicios prestados en la especialidad relativa a la atención de discapacitados, en años, meses y días y en segundo término la antigüedad de servicios prestados en la docencia.

 

XVII Resolución N° 470 de fecha 09-06-93. Deja establecido diversos criterios interpretativos para la valoración de antecedentes en la confección de escalafones de suplencias para cubrir cargos directivos de los Institutos Superiores, prevista en el Artículo 33° Punto 33.3 Anexo II  del Decreto N° 4762/82, en cuanto remite al Artículo 21° de igual referencia reglamentaria.

 

XVIII Resolución N° 994 de fecha  18-11-93. Dispone, a partir del 1 de Enero de 1994, que no serán cubiertos con reemplazantes a cargo del Estado Provincial, los cargos en cuyas funciones haga uso de licencias de cualquier clase y duración, el personal escolar docente y no docente, dependiente del M.E. comprendido, respectivamente, en los regímenes de los Decretos Nros. 4762/82 y 2824/84, en los cargos y por los términos que se especifican en la misma; y reglamenta

 

XIX Resolución N°  19 de fecha 19-01-94. Respecto de la Resolución N° 994/93 sustituye en el Apartado 1°: el punto I.A.1.- y el último párrafo del item I.A.; y deja sin efecto el Apartado 3°.

 

XX Resolución N°  245 de fecha 13-04-94. Sustituye en el Apartado 1° de la Resolución N° 994/93 el Item II - Personal Escolar No Docente.

 

XXI Resolución N° 215 de fecha 09-03-95. Deja sin efecto el apartado 1° de la Resolución N° 19/94; y sustituye en el apartado 1° de la Resolución N° 994/93 el punto I.A.1.-

 

XXII Resolución N° 473 de fecha 11-05-95. Sustituye el Apartado 1° de la Resolución Ministerial N° 402/92 estableciendo que para cubrir suplencias de cargos docentes en el área de Educación Física de Escuelas Especiales o Centros de Educación Física que asistan a alumnos discapacitados, se exigirá como condición complementaria en el primer escalafón -Inciso 15.1-, el curso de Post-Grado completo en Discapacitados, Profesor de Educación Psicomotriz y otros títulos específicos reconocidos en el país y en el extranjero por entidades oficiales o privadas vinculadas directamente con la educación de discapacitados, y que quienes no reúnan los requisitos precedentemente citados conformarán un segundo escalafón -Inciso 15.1-.

 

XXIII Resolución N° 131 de fecha  28-02-96. Establece por vía de interpretación que para cubrir las suplencias de los cargos directivos (Art. 15° Anexo I del Decreto N° 4762/82) deberán aplicarse las pautas previstas en el Anexo I - Capítulo VI Artículo 26°, incisos 26°.1 y 26°.2 del Decreto N° 4762/82.

 

XXIV Resolución N° 1173 de fecha 30-10-96. Establece que para la confección de los escalafones de suplencias para cubrir cargos de Maestros de Grado de Nivel Primario para Adultos y/o Escuelas Carcelarias se regirán las normas previstas en el Anexo I del Decreto Nº 4762/82 para los establecimientos de nivel primario, y reglamenta.

 

XXV Resolución N°  1355  de fecha  10-12-96. Establece que la inscripción a suplencias para cargos de Supervisión de Enseñanza Media y Educación Técnica se realizará en cada Dirección Regional, en el período del año y por el lapso que oportunamente fije el M.E., conforme los requisitos y condiciones determinados en el Artículo 36º del Anexo II del Decreto Nº 4762/82, para lo que determina diversas pautas.

 

XXVI Decreto N° 1553 de fecha 17-09-97. Aprueba reglamento de Suplencias específico para escuelas de Educación Media y Técnica del nivel Oficial, disponiendo que el Anexo II del Decreto N° 4762/82 será de aplicación exclusivamente para el cubrimiento de suplencias docentes en establecimientos educativos dependientes del Servicio Provincial de Enseñanza Privada y de la Subsecretaría de Cultura con excepción de las Escuelas de Artes Visuales; y que hasta tanto se mantenga la suspensión del Régimen de Calificación para el Personal Docente establecida por Decreto Nº 109/95, este rubro no será considerado a los fines de la valoración de los antecedentes para cubrir suplencias en establecimientos educativos dependientes del M.E. Deja en suspenso el Decreto N° 179/89.

 

XXVII Resolución N° 51 de fecha 10-02-98. Incorpora el sorteo como modalidad de desempate para el escalafonamiento de aspirantes a suplencias en el área Tecnología para el 7º Año de la E.G.B., el cual se utilizará en última instancia, en los casos en que resulten insuficientes las alternativas previstas en el punto 3 - Artículo 26º - del Anexo I del Decreto Nº 4762/82 para finalizar la tarea de escalafonamiento.

 

 

XXVIII Resolución N°  50 de fecha  13-02-97. Subdelega, ad referéndum del Poder Ejecutivo y de conformidad con la autorización asignada en el Artículo 2º del Decreto Nº 262/97, en diversos funcionarios distintas facultades vinculadas con suplencias; ratifica las limitaciones para asignación de suplencias en establecimientos educativos aprobadas por Resolución 994/93, 19/94, 245/94 y 215/95; deja sin efecto el Decreto Nº 3385/95 y amplia, ad-referendum del Poder Ejecutivo, el Artículo 26º del Anexo l del Decreto Nº 4762/82 incluyendo una especificación; aprueba y pone en ejecución a partir del período escolar 1997 distintos procedimientos de control, destinados a verificar la correcta asignación de los reemplazos en cargos de Planta Escolar, justificar su consecuente reconocimiento para el pago y detectar y corregir desvíos.

         Decreto N°  350 de fecha  24-02-97. Ratifica los Apartados 1º), 2º), 3º), 5º), 7º) y 8º) de la Resolución Nº 50/97 del M.E.; deja sin efecto el decreto Nº 3385/95 y amplia el Artículo 26º del Anexo l del Decreto Nº 4762/82 incluyendo una especificación; autoriza al M.E. a determinar y reglamentar los sistemas que posibiliten la aplicación de lo dispuesto en el Apartado 7º de la Resolución Nº 50/97.

 

XXIX Resolución N° 1306 de fecha 12-11-97. Establece la clasificación de títulos docentes, habilitantes y supletorios que serán de aplicación para ejercer cargos: - directivos en establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Media y Técnica y de la Dirección Provincial de Educación para Adultos, Alfabetización y Educación No Formal, - cargos de Jefe General de Enseñanza Práctica, Regentes y Subregentes de Cultura Técnica y Cultura General; reglamenta; deroga Resolución N° 1137/83. (Complementaria)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

TEXTO ACTUALIZADO

 

Decreto 01553 /1997                            I           II          III         IV   V

 

Santa Fe

 

17/09/1997

Visto:

El Expediente Nº 00401-0081299-8 del registro del Ministerio de Educación, por cuyo conducto se gestionan modificaciones al régimen de suplencias docentes en los niveles medio y superior; como consecuencia de las disposiciones establecidas en el Decreto Nº 636/97; y

Considerando:

Que por dicho acto se crearon en el ámbito de la Cartera Educativa Provincial y bajo la directa dependencia de su Subsecretaría de Educación, las Juntas de Calificación Profesional para el Nivel Medio en sus diversas modalidades, asignándoles a las mismas expresa participación en la evaluación de los antecedentes de los aspirantes y en la elaboración de las correspondientes listas de orden de méritos;

Que, asimismo, por dicho decreto se encomendó a la Jurisdicción Educativa la elaboración de las normas que posibilitaran la instrumentación de lo dispuesto, particularmente a través de la modificación de las disposiciones contenidas en el Decreto Nº 4762/82 -Régimen imperante en materia de Suplencias docentes en todos los niveles y modalidades del sistema educativo provincial;

Que habiendo realizado un pormenorizado análisis de los cambios a introducir a partir del funcionamiento para el nivel medio de las Juntas de Calificación Profesional, que implicarían una modificación sustancial de tales disposiciones tanto en su parte general como en las pertinentes Normas Especiales, el Ministerio de Educación propone como conveniente se apruebe al efecto un nuevo Régimen de Suplencias para la enseñanza media y técnica, independiente del anterior;

Que su aprobación implica su exclusión de las normas que fueran de aplicación hasta la fecha, establecidas en el Decreto Nº 4762/82 - Parte General y Anexo II-

Que dicho Anexo II contiene asimismo las Normas Especiales a aplicar en la enseñanza superior, para la cual se propone su mantenimiento en el marco general del mencionado decreto, aunque con un adecuado ajuste a las necesidades del nivel, particularmente con relación a la valoración de los antecedentes de los aspirantes y otras cuestiones procedimentales específicas, habiéndose elaborado al efecto un nuevo Anexo que se identificará como "V";

Que, en mérito a todo lo expuesto las normas particulares actualmente vigentes para la enseñanza media, técnica y superior contenidas en el mencionado Anexo II quedarán reservadas exclusivamente para su aplicación en las instituciones educativas de dependencia del Servicio Provincial de Enseñanza Privada en un todo de acuerdo con lo establecido en el Artículo 4º del Decreto Nº 4762/82 y de la Subsecretaría de Cultura, con excepción de las Escuelas de Artes Visuales que tienen reglamento propio -Decreto Nº 5526/89 modificado por su similar Nº 1446/91-;

Que se encuentra a estudio la introducción a modificaciones similares a las propuestas para la cobertura de suplencias en otros niveles del sistema educativo a fin de integrar una nueva norma que reemplace integralmente al Decreto Nº 4762/82;

Que por otra parte, en lo que refiere a la aplicación del nuevo Régimen de Suplencias para el Nivel Medio, y teniendo en cuenta la complejidad que su instrumentación significa, así como el escaso tiempo disponible hasta diciembre del corriente año -término en que deben estar finalizados los procesos de evaluación y de elaboración de las listas de orden de méritos- se proponen disposiciones especiales de transición a instrumentar en las escuelas medias y técnicas originariamente dependientes de la Provincia para el cubrimiento de suplencias en el período lectivo 1998;

Que dicho Régimen deberá alcanzar plena ejecutividad para el cubrimiento de Suplencias correspondientes al período lectivo 1999;

POR ELLO:

EL GOBERNADOR DE LA PROVINCIA        D E C R E T A :

Articulo nº 1

Institúyese como Régimen de Suplencias para el personal de supervisión, directivo, docente y auxiliar docente dependiente de la Dirección Provincial de Educación Media y Técnica del Ministerio de Educación, el que como Anexo I en 20 fojas se aprueba y adjunta al presente.

Articulo nº 2

Apruébanse las Normas Especiales para cubrir suplencias en establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Superior, Perfeccionamiento Docente, Programación y Desarrollo Curricular que se agregan como Anexo II a este decreto, e incorpóraselas al Régimen de Suplencias para el Personal Docente -Decreto Nº 4762/82- como Anexo V.

Articulo nº 3

Modifícase el Artículo 3º del Decreto Nº 4762/82 suplantando la denominación Dirección Provincial de Educación Superior, Media y Técnica por Dirección Provincial de Educación Superior, Perfeccionamiento Docente, Programación y Desarrollo Curricular.

Articulo nº 4

Déjase sin efecto en el Anexo II del Decreto Nº 4762/82 su encabezamiento: "NORMAS ESPECIALES PARA CUBRIR SUPLENCIAS EN ESTABLECIMIENTOS DEPENDIENTES DE LA DIRECCIÓN PROVINCIAL DE EDUCACION SUPERIOR, MEDIA Y TECNICA" y dispónese que las mismas serán de aplicación exclusivamente para el cubrimiento de suplencias docentes en establecimientos educativos dependientes del Servicio Provincial de Enseñanza Privada, en orden a lo preceptuado en el Artículo 4º de esa normativa y de la Subsecretaría de Cultura con excepción de las Escuelas de Artes Visuales.

Articulo nº 5

Autorízase al Ministerio de Educación, atento los fundamentos expuestos en el presente, y exclusivamente para la cobertura de Suplencias en el período lectivo 1998, a aplicar el Régimen aprobado por el artículo primero de conformidad con las siguientes disposiciones particulares:

a) Para las Escuelas de Enseñanza Media y Técnica transferidas a la Provincia, conforme los Convenios ratificados por Leyes Nros. 11.093, 11.125 y 11.158: se procederá en un todo de acuerdo con lo normado, con plena intervención de las Juntas de Calificación Profesional.

Hasta tanto no culmine el proceso de elaboración, por parte de las Juntas, de las listas de orden de mérito para el Ciclo Lectivo 1998, se mantendrán vigentes para la cobertura de suplencias en ese período los escalafones correspondientes al año 1997.

b) Para las Escuelas de Educación Técnica del sector oficial comprendidas en el Régimen de la Junta de Clasificación Experimental -Disposición Nº 12/89 de la ex-Secretaría de Educación Superior, Media y Técnica: se aplicará la presente reglamentación bajo jurisdicción de dicha Junta Experimental.

c) Para el resto de las Escuelas de Enseñanza Media y Técnica del sector oficial dependientes del Ministerio de Educación: No intervendrán a ningún efecto las Juntas de Calificación Profesional, por lo que las funciones previstas en los Incisos b), d), e), f) y g) del Artículo 28º del nuevo Régimen aprobado por este decreto, así como las intervenciones particulares determinadas para dichos entes en esa reglamentación, serán cumplidas por los señores Directores Escolares y los señores Supervisores, según corresponda a la función a cubrir y siempre que no se contrapongan con sus responsabilidades específicas.

Articulo nº 6

Autorízase al Ministerio de Educación a disponer las medidas que resulten necesarias para la aplicación de lo dispuesto en el artículo quinto.

Articulo nº 7

Durante el transcurso del período lectivo 1998 el Ministerio de Educación deberá disponer lo que sea necesario para asegurar en 1999 la plena ejecutividad, en todos los establecimientos del orden oficial de su dependencia, del nuevo Régimen para el nivel medio aprobado por este decreto.

Articulo nº 8

Hasta tanto se mantenga la suspensión del Régimen de Calificación para el Personal Docente establecida por Decreto Nº 109 del 28 de diciembre de 1995, este rubro no será considerado a los fines de la valoración de los antecedentes para cubrir suplencias en establecimientos educativos dependientes del Ministerio de Educación.

Articulo nº 9

Todo caso no previsto en la presente reglamentación será resuelto por el Ministerio de Educación, a cuyo cargo está también la interpretación y el dictado de las normas aclaratorias pertinentes.

Articulo nº 10

Regístrese, comuníquese, publíquese y archívese.

Firmas

JORGE ALBERTO OBEID

MARIA ROSA ADRIANA STANOEVICH

 

ANEXO I DEL DECRETO Nº 1553

REGIMEN DE SUPLENCIAS PARA EL PERSONAL DE SUPERVISION, DIRECTIVO, DOCENTE Y AUXILIAR DOCENTE DEPENDIENTE DE LA DIRECCION PROVINCIAL DE EDUCACION MEDIA Y TECNICA DEL MINISTERIO DE EDUCACION                        II          IV

CAPÍTULO I: DENOMINACIÓN DE LOS SUPLENTES

Articulo nº 1

Se considera personal suplente al que se desempeña con carácter transitorio.

A los efectos de este Reglamento, se denomina:

1.1 Interino: al que se desempeña en horas o cargo vacante.
1.2     Reemplazante: al que reviste en lugar de un titular o interino.

CAPÍTULO II: DE LAS CONDICIONES

Articulo nº 2

Los aspirantes a suplencias deben reunir las siguientes condiciones:

2.1 Ser argentino, nativo o naturalizado.
2.2 No exceder el límite de edad impuesto por el régimen jubilatorio.
2.3 Tener dieciocho (18) años de edad como mínimo.
2.4 Poseer título que habilite para el desempeño en las cátedras o cargos de los establecimientos del nivel y modalidad debidamente registrados en el Ministerio de Educación.
2.5 Registrar antecedentes morales inobjetables.
2.6 No estar inhabilitado.
2.7 Poseer capacidad física y psíquica adecuadas para el ejercicio de la docencia.
2.8 No hallarse jubilado.

Articulo nº 3

Los suplentes tendrán los mismos deberes establecidos para los titulares por Leyes, Decretos y Reglamentaciones vigentes y los derechos que les fijen el presente y aquellas otras reglamentaciones de personal que los incluyan.

CAPÍTULO III: DE LA INSCRIPCIÓN

* Inscripción Anual:

TÉRMINOS:

Articulo nº 4

La inscripción anual de aspirantes a suplencias regidos por este Reglamento se realizará en las fechas que a tal efecto establezca el Ministerio de Educación.

PUBLICIDAD:

Articulo nº 5

Los llamados a inscripción anual se difundirán por los medios de información oral y escrita, por calendario escolar y por el Boletín Oficial.

PROCEDIMIENTO:

Articulo nº 6

Para la inscripción anual de aspirantes de habilitará en cada establecimiento del nivel un registro al efecto.

Articulo nº 7

El aspirante a suplencias podrá presentar la ficha de su inscripción hasta en 3 establecimientos por cada modalidad en el nivel.

Articulo nº 8

En su solicitud de inscripción el aspirante requerirá su inclusión en las listas de orden de méritos que correspondan a las asignaturas o cargos para los que su título lo habilite, en cada establecimiento de acuerdo con el Plan de Estudios de la Escuela.

Articulo nº 9

La inscripción será gestionada por el propio interesado o por intermedio de apoderado, mediante la pertinente solicitud en formulario especial por duplicado, el que tendrá carácter de declaración jurada.

Articulo nº 10

La solicitud presentada deberá acompañarse con la documentación probatoria de títulos y antecedentes, ordenados según los ítems de la declaración jurada y foliados, en originales o fotocopias autenticadas por el director escolar, la autoridad policial o Juez Comunal.

En los casos en que tales legajos ya hubieren sido presentados en orden a lo establecido por este reglamento y obraren en poder de la Junta de Calificación Profesional, se agregarán los títulos y antecedentes no incorporados en aquella oportunidad. Se considerarán únicamente los antecedentes que daten como máximo de diez (10) años antes de la fecha de inscripción.

Articulo nº 11

Al recepcionarse la inscripción, la secretaría escolar devolverá al interesado el duplicado de la solicitud con firma, sello del establecimiento y fecha. Dicho duplicado se constituirá en comprobante válido para cualquier reclamo por este acto.

Articulo nº 12   I

El personal que se desempeñe en el establecimiento y aspire a cubrir suplencias en éste, deberá inscribirse en el tiempo y forma previstos en el presente Capítulo igual que los aspirantes externos; pero con la aclaración de que corresponde a la lista de orden de méritos interno, cuando así resultare pertinente de conformidad con lo establecido en esta reglamentación.

No podrán inscribirse en un establecimiento los aspirantes que tengan con el personal directivo un vínculo de parentesco hasta segundo grado de consanguinidad o afinidad o cónyuge, salvo que se trate de localidades que cuenten con una sola escuela del mismo nivel.

Articulo nº 13

El registro de aspirantes será clausurado el último día hábil del plazo establecido, a la hora de finalización de atención al público del correspondiente turno del establecimiento. En la oportunidad se labrará acta con la cantidad de inscriptos por materia y cargo; una con aspirantes externos y otra con aspirantes internos (personal que se desempeña en el establecimiento, titulares e interinos con título docente, habilitante o supletorio). En un plazo de tres días hábiles a partir del cierre de inscripción se procederá a confeccionar un acta detallada de las inscripciones recibidas dejándose constancia del número de los respectivos documentos de identidad y de la cantidad de folios de las carpetas de antecedentes y títulos presentadas. Ambas actas serán firmadas por el Director y Secretario de la Escuela.

Articulo nº 14

Las solicitudes de inscripción, la documentación probatoria de títulos y antecedentes y copias de las actas labradas al finalizar la inscripción, serán remitidos a la Junta de Calificación Profesional respectiva, dentro de los cinco días hábiles de la efectivización de la clausura.

INSCRIPCIONES COMPLEMENTARIAS:

Articulo nº 15

Durante todo el período lectivo se habilitará en cada establecimiento un registro de aspirantes a suplencias, únicamente para aquellas personas que acrediten haber obtenido el título o haberse radicado en la zona con posterioridad a la fecha de inscripción prevista en el artículo 4º. Las condiciones, procedimientos de inscripción y remisión de documentación a la Junta de Calificación Profesional serán los que se especifican en los Artículos 7º al 12º.

Articulo nº 16

Las reaperturas de inscripción por el agotamiento de las listas de orden de mérito u otras causales excepcionales, será dispuesta por la Dirección del establecimiento, por el término de cinco (5) días hábiles aplicándose a tales fines las formas y procedimientos previstos para la inscripción anual. La Junta se expedirá sobre las listas de orden de méritos complementarias en un plazo no mayor de cinco días hábiles, a partir de la recepción de la documentación.

EXPOSICIÓN DEL ORDEN DE MERITO Y OFRECIMIENTO Y ADJUDICACIÓN DE LAS SUPLENCIAS:

Articulo nº 17

Las listas de orden de méritos serán expuestas durante cinco (5) días hábiles en cada establecimiento escolar, a los fines establecidos en el Artículo 36º. Entrarán en vigencia a partir de la iniciación del período escolar del año siguiente al de la inscripción y caducarán al finalizar éste.

Articulo nº 18

Las suplencias serán ofrecidas por el Director del establecimiento por estricto orden de méritos y de conformidad con los diversos Capítulos de este reglamento, siendo tales ofrecimientos y adjudicaciones de su exclusiva responsabilidad.

MANTENIMIENTO DEL ORDEN DE TURNO:

Articulo nº 19

El suplente conservará su derecho de turno mientras dure la vigencia de la lista de orden de méritos de aspirantes.

Articulo nº 20

Los aspirantes inscriptos que no acepten las suplencias ofrecidas perderán su derecho de turno en la lista de orden de méritos correspondiente, salvo que en el registro de notificación de suplencias estuviera asentado y documentado alguno de los siguientes supuestos:

* Enfermedad debidamente certificada.
* Duelo por fallecimiento de cónyuge o familiar hasta segundo grado de consanguinidad.
* Casamiento.
* Maternidad.
* Incompatibilidad por superposición horaria.
* Haber sido convocado por el Ministerio de Educación para rendir pruebas de                oposición u ofrecimientos de cargos (ingreso - incremento - ascenso).
* Estar cumpliendo funciones, obligaciones o misiones oficiales dispuestas por el Ministerio de Educación, justificables mediante presentación de acto dispositivo correspondiente.
* Haber sido convocado a presentarse en término improrrogable ante autoridad oficial competente.
* Que se hubiere suscitado la situación planteada en el Artículo 40º segundo párrafo.

El aspirante deberá certificar estas situaciones ante la Dirección de la Escuela dentro de las cuarenta y ocho horas, (48) y comunicar oportunamente su disponibilidad para volver a ocupar su lugar en la lista correspondiente. La falta de certificación en el tiempo previsto determinará la pérdida del derecho de turno.

Articulo nº 21

El aspirante que finalizare su suplencia en un establecimiento volverá a ocupar su lugar en la lista correspondiente para nuevos ofrecimientos.

Articulo nº 22

El suplente que hubiera cumplido una actuación mínima de quince (15) días y debiera cesar porque el titular o interino a quien cubriera se reintegrare provisoriamente por un lapso de uno (1) a treinta (30) días, continuando luego en uso de licencia, tendrá derecho a seguir ocupando la misma suplencia.

REQUISITOS PARA ASUMIR LA SUPLENCIA:

Articulo nº 23

Para asumir una suplencia el aspirante que lo haga por primera vez deberá cumplimentar la acreditación de certificado médico oficial previsto en el Artículo 52º del Decreto Nº 4597/83, sin perjuicio del gestionamiento de la aptitud psicofísica en un todo de acuerdo con lo establecido en dicha normativa.

Los aspirantes no encuadrados en el supuesto anterior deberán presentar certificado de aptitud psicofísica o constancia de haber iniciado el trámite para su obtención ante la repartición correspondiente.

La no cumplimentación de las documentaciones descriptas en cada caso motivará la pérdida del derecho a suplencia, debiendo procederse a ofrecer al que sigue en la lista de orden de méritos.

Al requisito descripto se agregará la acreditación de no tener incompatibilidad, cualquiera fuere su naturaleza, mediante la presentación de la Credencial Única Docente o en su defecto declaración jurada de cargos y horas debidamente conformada.

Articulo nº 24

Si la suplencia ofrecida pusiera al aspirante en incompatibilidad de cargos u horas, deberá regularizar su situación previamente en forma fehaciente, dentro de un plazo máximo de 48 horas, único supuesto en que podrá dársele posesión efectiva. De lo contrario perderá el derecho de turno.

Durante el referido término de 48 horas el servicio será cubierto por personal auxiliar en su respectiva área, siempre que tal cargo existiere en el establecimiento.

REGISTRO DOCUMENTAL

Articulo nº 25

Como constancia de las acciones cumplidas en orden a lo previsto en este Reglamento, en el establecimiento deberá llevarse una carpeta anual con la siguiente documentación:

Para la inscripción anual:

a) Acta con la nómina de aspirantes inscriptos en el establecimiento.
b) Constancias de remisión de las nóminas a la Junta de Calificación Profesional con prueba de recepción.
c) Listas de orden de méritos remitidas por la Junta de Calificación Profesional.
d) Registro y notificación fehaciente de los ofrecimientos de cargos y horas.
e) Fundamentación de no aceptación de suplencias.
f) Copias de los pedidos de revocatoria y apelación si la hubiere y de las resoluciones tomadas por los organismos pertinentes.
g) Constancias de aptitud psicofísica.
h) Declaraciones jurada de los aspirantes manifestando no tener incompatibilidad.

Para inscripciones complementarias:

Además de las documentaciones precedentemente enumeradas se incluirán para las inscripciones complementarias constancia de la difusión pública del llamado a inscripción de aspirantes y registro de solicitudes de reapertura de inscripción según lo establecido en el Artículo 16º.

La Dirección escolar hará la difusión del llamado a inscripción en este último caso.

CAPÍTULO IV: DEL CESE DE LOS SUPLENTES:

Articulo nº 26

El cese del personal suplente se producirá en cualquier época del año por:

1. Reintegro del titular o suplente que hubiere hecho uso de licencia prevista por el reglamento respectivo.
2. Ocupación del cargo por un titular.
3. Supresión del cargo o asignatura de la planta escolar.
4. Por disposición de autoridad competente, de conformidad con lo previsto en el Régimen de Disciplina para el Personal Docente.

Articulo nº 27

El cese por las causales determinadas en el Artículo anterior (incisos 1, 2 y 3) será dispuesto y notificado por el superior inmediato. El emergente del régimen de disciplina será dispuesto por la autoridad pertinente y notificado por intermedio del Ministerio de Educación, con copia del acto dictado. Para las situaciones previstas en el Inciso 3. serán de aplicación las normas del Decreto Nº 1171/90.

Cuando el cese se determine como consecuencia de la supresión de la asignatura o asignaturas por cambio o modificaciones de planes de estudio, el docente cesado mantendrá el derecho de suplencia y podrá ser reubicado en aquella o aquellas asignaturas análogas y homólogas de los nuevos planes. Para ello se procederá por escalafón interno de personal cesado en la asignatura o asignaturas respectivas, siendo requisito indispensable contar con el título exigido reglamentariamente para las nuevas asignaturas.

CAPITULO V: DE LAS RESPONSABILIDADES DE LAS JUNTAS DE CALIFICACIÓN PROFESIONAL

Articulo nº 28

Son responsabilidades de las Juntas de Calificación Profesional, a los fines del cumplimiento del presente reglamento, las siguientes:

a) Diseñar y proveer a las Direcciones de los establecimientos el modelo de planilla de inscripción de aspirantes a suplencias con una antelación de quince (15) días al inicio de la inscripción..
b) Efectuar la difusión, según se determina en el Artículo 5º, del llamado anual a inscripción de aspirantes.
c) Realizar el estudio y la valoración de los títulos y antecedentes de los aspirantes a cubrir suplencias de conformidad con lo establecido en el Artículo 32º.
d) Elaborar las listas de orden de mérito conforme lo dispuesto en los Artículos 34º y 35º.
e) Fiscalizar, conservar y custodiar los legajos personales de los aspirantes inscriptos.
f) Resolver los recursos de revocatoria presentados por los aspirantes contra el orden de méritos y conceder la apelación, si la hubiere.
g) Dar curso a los recursos de apelación ante la autoridad correspondiente.

FORMULARIOS DE INSCRIPCIÓN:

Articulo nº 29

Los formularios de inscripción serán únicos y corresponderá su diseño a las Juntas de Calificación Profesional, quienes las distribuirán a los establecimientos. Dicho formulario contendrá la información de carácter operativo interno de cada Junta y, como mínimo, los siguientes datos del aspirante:

1. Datos Personales:

* Apellido y nombres completos (para mujeres, apellido de soltera, cualquiera fuere su estado civil).
* Domicilio (datos completos: calle, nº, localidad, etc.)
* Teléfono.
* Documento de identidad, tipo y número.
* Estado civil.
* Fecha de nacimiento.
* Asignatura/s o cargo/s en los que se inscribe. (escribir correctamente la denominación según planes de estudio o nomenclador).
* Otros establecimientos en los que se inscribe: Detallar tipo o modalidad y Número).
* Número de Carpeta Médica (si la tuviera).

2. Datos Docentes:

* Título (Denominación completa según certificado de estudios), establecimiento que lo expidió y número de registro otorgado por la División Títulos y Legalizaciones del Ministerio de Educación.
* Antigüedad en el nivel, y en el cargo o asignatura que aspira a ejercer.
* Calificación Profesional del último período calificado en igual cargo, función y nivel.

3. Antecedentes Profesionales: (Según bases del Artículo 32º)

* Publicaciones: título, fecha de publicación, editorial, etc.
* Investigaciones: Tema, Institución, fecha.
* Cursos dictados y Asistidos: número de horas, evaluación, tema, Institución.
* Cursos de Postgrado o Especialización.
* Becas: Lugar, año, duración, temas, aprobación.
* Concursos de antecedentes y oposición en el nivel y función docente.
* Otros antecedentes profesionales.

LEGAJOS

Articulo nº 30

Las Juntas de Calificación Profesional conformarán los legajos del personal que debe ser evaluado por ella, sobre la base de las copias autenticadas de los títulos, antecedentes y fojas de concepto que presenten al momento de su inscripción y con la documentación que agreguen anualmente, relacionados con las bases de calificación que establece el Artículo 32º.

Articulo nº 31

Las Juntas de Calificación adoptarán los recaudos técnicos y administrativos indispensables para que se mantengan en orden y debidamente actualizados y clasificados los legajos del personal docente. El traspaso de los legajos de una Junta a la que deba sucederle se hará bajo inventario.

CAPÍTULO VI: DE LA CONFECCION DE LAS LISTAS DE ORDEN DE MÉRITO:

VALORACION

Articulo nº 32

Las listas de orden de méritos de aspirantes internos o externos para suplencias de profesores, cargos no directivos, cargos directivos y de Supervisión de los establecimientos de nivel medio de cualquier modalidad resultará de la suma de los puntos obtenidos por cada aspirante en las siguientes bases:

1. Concepto Profesional:

Obtenido en el último período calificado en igual nivel y función a la de la inscripción:

. Sobresaliente

4 puntos

. Distinguido

3 puntos

. Muy Bueno

2 puntos

. Bueno

1 punto

Este puntaje será valorado cuando el sistema educativo provincial oficial hubiera dispuesto su realización efectiva.

2. Antigüedad:

a) En el nivel medio y función docente para los que se inscribió, cualquiera sea el carácter de revista que presenta al momento de la inscripción, 0,20 puntos por cada año de servicio reconocido, hasta un máximo de cuatro (4) puntos.
b) Antigüedad en las asignaturas o cargo de igual denominación para el que se inscriba, cualquiera fuera el carácter de revista, 0,50 puntos por cada año de servicio hasta un máximo de diez (10) puntos.

3. Antecedentes:

3.1 Publicación, relacionada con la especialidad, definida por el título que permite la inscripción del aspirante, o tema general de educación para el nivel: hasta un máximo de 3 puntos; según criterios de calidad científica y literaria o corrección comunicativa en razón de extensión mínima

a) Libro: Será considerado como tal toda publicación que supere las 50 páginas, con pie de imprenta: 1 punto por cada uno.
b) Opúsculo: Será considerada toda publicación con pie de imprenta superior a 40 páginas: 0,50 puntos
c) Artículos: publicados en diarios o revistas: 0,10 puntos.

3.2 Trabajos de investigación, publicados o presentados ante autoridad y organismos competentes relacionados con temas de la especialidad o de educación, hasta un máximo de 2 puntos, siempre que sean presentados completos para su evaluación ante la Junta de clasificación respectiva.

No se tendrán en cuenta los trabajos de investigación que respondan a exigencias para la obtención de títulos o aprobación de cursos.

La presentación de la publicación de una investigación será valorada en una sola base: Publicación o Trabajo de Investigación, con máximo de hasta 0,50 por cada una.

3.3 Cursos Dictados:

Relacionados con el área o con la materia en que se inscribe, o de educación en general, hasta un máximo de tres (3) puntos siempre que no estén incluidos en su desempeño profesional rentado.

Para la valoración de los cursos dictados se tendrá en cuenta un cierto número de horas así discriminadas:

. de más de 40 horas-cátedra_______________ 0,75 puntos

. de 25 a 40 horas-cátedra__________________ 0,50 puntos

. de 12 a 24 horas-cátedra__________________ 0,20 puntos

. menos de 12 horas-cátedra________________ No se valoran

3.4 Cursos asistidos:

Asistencia a cursos relacionados con temas del área de educación o con la especialidad del aspirante, hasta un máximo de cuatro (4) puntos: Se considerarán los cursos realizados en instituciones reconocidas, con dependencia oficial o privada de órganos educativos pertenecientes a los ámbitos Municipal, Provincial o Nacional o reconocidos por resolución ministerial, debidamente documentado.

Para la valoración se tendrá en cuenta:

. de más de 40 horas con evaluación___________ 0,75 puntos.

. de 25 hs. a 40 hs. con evaluación____________ 0,50 puntos

. de 12 hs. a 24hs. con evaluación_____________ 0,20 puntos

. de más de 40 hs. sin evaluación______________ 0,20 puntos

. de 25 hs a 40 hs. sin evaluación______________ 0,15 puntos

. de 12hs. a 24 hs. sin evaluación______________ 0,10 puntos

. menos de 12 horas_________________________No se valoran

Sólo serán considerados los certificados de asistencia a cursos donde consten las horas de duración y la valoración final en cada curso.

3.5 Cursos de Postgrado -hasta un máximo de 6 puntos-:

Serán considerados los cursos de formación docente que otorguen título universitario de Postgrado, con una duración mínima de 2 años, con evaluación final, afín a la cátedra o cargo que aspira a desempeñar.

. de 2 años con evaluación final_________________ 1,50 puntos

. más de 2 años con evaluación final_____________ 2 puntos

3.6 Cursos de especialización -hasta un máximo de 5 puntos-:

Se considerarán los cursos de formación docente de nivel terciario o post-título con una duración mínima de 1 año con evaluación final, afín con la cátedra o cargo que aspira a desempeñar.

. de 1 año con evaluación final_________________ 0,50 puntos

. de más de un año con evaluación final__________ 1 punto

3.7 Becas:

Se considerarán aquéllas otorgadas por organismos oficiales o privados reconocidos oficialmente y de formación o perfeccionamiento docente y de las universidades o institutos de investigación nacionales o extranjeros:

Se evaluarán: hasta un máximo de seis (6) puntos.

- con una duración de un período lectivo: dos (2) puntos por cada una;
- con una duración menor no inferior a seis (6) meses: un (1) punto por cada una;
- menos de 6 meses: 0,50 por cada una.

Deberá acreditar su realización y el cumplimiento de los requisitos de evaluación o aprobación; con traducción en lengua castellana, si correspondiera.

Los temas deberán tener directa relación con la especialidad del aspirante definida a partir de su título, con temas de educación o con las funciones específicas del cargo en que se inscribe.

3.8 Otros antecedentes profesionales: máximo 3 puntos

Se considerarán como otros antecedentes profesionales que valoricen la carrera docente:

a) El dictado de conferencias, la designación en comisiones oficiales, representación en entidades científicas, culturales o de asociaciones, federaciones o confederaciones deportivas, nacionales o internacionales relacionadas con la función del cargo o área de las asignaturas 0,10 hasta un máximo de 0,50
b) La asistencia a congresos o seminarios en los cuales el aspirante haya tenido participación activa como expositor o hubiere presentado trabajos que fueren aprobados: .0,20 y hasta un máximo de 1 punto.

. con asistencia pasiva: 0,10, hasta un máximo de 1 punto.

c) Asistencia a encuentros, jornadas talleres: 0,10 hasta un máximo de 0,50.
d) Producciones artísticas como conciertos, exposiciones, audiovisuales, auspiciados por instituciones reconocidas: 0,20, hasta 1 punto; siempre que estuvieran relacionadas con la función o cargo en que se inscribe.

Los antecedentes especificados en los apartados 3.3, 3.4, 3.7 y 3.8 se considerarán siempre que se hayan producido en los 10 años anteriores a la fecha de apertura de la inscripción

3.9 Concursos:

Por cada cargo docente o cátedra obtenidos por concurso de antecedentes y oposición en el nivel y función: 0,50 puntos por cada uno hasta un máximo de tres (3) puntos.

Articulo nº 33

- En caso de igualdad de puntaje de los aspirantes se procederá a desempatar teniendo en cuenta los aspectos y el orden que se detallan a continuación:

1º) Concepto profesional del último año calificado en igual nivel y función para los que se inscribe.
2º) Antigüedad computada en años, meses y días en la cátedra o cargo en que se inscribe.
3º) Antigüedad, computada en años, meses y días, en la docencia de la modalidad del establecimiento.
4º) Antigüedad, computada en años, meses y días, en la docencia del nivel.
5º) Sorteo.

ORDENAMIENTO:   I I

Articulo nº 34

Las Juntas de Calificación Profesional, sobre la base de las inscripciones, confeccionarán por cargo y asignatura, la o las listas de orden de méritos, que especificarán:

1. Número de orden obtenido.
2. Apellido y nombre.
3. Documento de Identidad.
4. Teléfono.
5. Título y número de registro del mismo en el Ministerio de Educación.
6. Número de los otros establecimientos en los que se haya inscripto.
7 Discriminación del puntaje.
8 Puntaje total.

Articulo nº 35

Las listas de orden de méritos se elaborarán por cada cargo o asignatura, en el siguiente orden:

1º) Aspirantes internos

2º) Aspirantes externos

A los fines de su ordenamiento, el personal podrá inscribirse para la lista interna, exclusivamente en la/s asignatura/s o cargo/s en que reviste, y para la lista externa según la habilitación de su título.

a) Listas de aspirantes internos: conforman las listas de aspirantes internos el personal titular e interino del establecimiento que a continuación se consigna.

Las listas de orden de méritos se organizarán en:

1 - Listas de personal titular por asignatura o cargo con título con competencia docente.
2 - Listas de personal interino por asignatura o cargo con título con competencia docente.
3 - Listas del personal titular por asignatura o cargo con título con competencia habilitante.
4 - Listas del personal interino por asignatura o cargo con título con competencia habilitante.
5 - Listas del personal titular por asignatura o cargo con título con competencia supletoria
6 - Listas del personal interino por asignatura o cargo con título con competencia supletoria.

b) Listas de aspirantes externos. Se considerarán todos los aspirantes no comprendidos en el inciso a) precedente.

Se subdividirán en:

1 - Lista de aspirantes con títulos con competencia docente
 2 -  Lista de aspirantes con títulos con competencia habilitante
 3 -  Lista de aspirantes con títulos con competencia supletoria.

NOTIFICACION DEL ORDEN DE MERITO

Articulo nº 36

Las Juntas de Calificación Profesional notificarán fehacientemente a los directores las listas de los aspirantes con el puntaje obtenido y su lugar en el orden de méritos para cubrir suplencias en cada establecimiento.

A los fines de la notificación de los aspirantes se publicará por los medios de prensa oral y escrita y durante el término continuado de tres (3) días, la fecha de exhibición de las listas de orden de méritos. Dicha exhibición se iniciará transcurridos tres (3) días de la finalización del término para la publicidad y se realizará durante cinco (5) días hábiles en la sede escolar.

Sin perjuicio de lo precedentemente establecido, las listas de orden de méritos deberán estar disponibles en cada establecimiento y en la Junta de Calificación Profesional para todo interesado que lo requiera durante el año.

Articulo nº 37

Una vez finalizado el tiempo habilitado para recurrir, las Direcciones escolares remitirán en 48 hs. los recursos que se hubieren presentado a las Juntas, las que los resolverán y comunicarán fehacientemente lo resuelto a los interesados y al establecimiento en el término de diez días hábiles.

VISTA DE ANTECEDENTES

Articulo nº 38

Los aspirantes a suplencias inscriptos, tendrán derecho a consultar la documentación de sus legajos personales y las listas confeccionadas según el orden de méritos en las Juntas de Calificación y solicitar ante éstas, los contenidos o fundamentos de calificaciones aplicados a sus antecedentes para determinar el puntaje respectivo.

MODALIDAD EN LA ASIGNACION DE SUPLENCIAS

CAPITULO VII: DE LAS SUPLENCIAS EN HORAS DE CATEDRA

Articulo nº 39

Producida una suplencia en horas de cátedra la misma se ofrecerá utilizando las listas de orden de méritos correspondientes a la asignatura que debe cubrirse. El ofrecimiento se realizará en el siguiente orden de prelación:

1) Escalafón interno: catedráticos titulares con título con competencia docente.
2) Escalafón interno: catedráticos interinos con título con competencia docente.
3) Escalafón externo: aspirantes con título con competencia docente
4) Escalafón interno: catedráticos titulares con título con competencia habilitante.
5) Escalafón interno: catedráticos interinos con título con competencia habilitante.
6) Escalafón externo: aspirantes con título con competencia habilitante.
7) Escalafón interno: catedráticos titulares con título con competencia supletoria.
8) Escalafón interno: catedráticos interinos con título con competencia supletoria.
9) Escalafón externo: aspirantes con título con competencia supletoria.

Los ofrecimientos se realizarán hasta agotar cada lista de méritos siguiendo el orden de prelación establecido, reiniciándola mientras haya aspirantes en condiciones de aceptar suplencias. Sólo cuando una lista esté agotada quedará expedita la vía para iniciar el ofrecimiento del siguiente, el que se realizará con idéntica modalidad que la prevista en el párrafo precedente y siguiendo el orden de prioridades consignado.

Articulo nº 40

Si se produjeran dos o más suplencias simultáneas la Dirección del establecimiento las ofrecerá en elección, por orden de méritos, haciendo conocer previamente sus características a los aspirantes.

Los aspirantes no podrán renunciar a sus suplencias en horas cátedra para asumir otras, salvo que este cambio represente:

1- Cambio de cargo.
2- Cambio de situación de revista.
3- Concentración de horas-cátedra y cargos

CAPÍTULO VIII-DE LAS SUPLENCIAS EN CARGOS NO DIRECTIVOS

Articulo nº 41

Las suplencias de Secretario, serán ofrecidas en el siguiente orden de lista:

a) Lista de orden de méritos interno de prosecretarios titulares del establecimiento con título con competencia docente y habilitante, en ese orden de ofrecimiento.
b) Lista de orden de méritos interno de prosecretarios interinos del establecimiento con título con competencia docente y habilitante, en ese orden de ofrecimiento.
c) Lista de orden de méritos de aspirantes externos inscriptos para suplencias de personal de Secretaría, con título con competencia docente, habilitante y supletoria, en ese orden de ofrecimiento.

Articulo nº 42

Todos los aspirantes externos a suplencias a cargos de Secretaría deberán rendir una prueba de dactilografía el día hábil posterior al cierre de la inscripción o dentro del término previsto para elevar la documentación a la Junta de Calificación.

La prueba consistirá en la copia de un texto sobre legislación escolar, tendrá una duración de quince (15) minutos y se evaluará: velocidad, corrección y diagramación. La prueba será recepcionada por un tribunal integrado por el Director del establecimiento, el Secretario y preferentemente, por un profesor de Mecanografía o materia afin.

En los establecimientos en los que se cuente con equipo informático la prueba de mecanografía se suplantará por una prueba de uso de procesador de textos.

Las pruebas se calificarán con Aprobado - No aprobado, según los siguientes parámetros (velocidad, corrección y diagramación).

Evaluadas las pruebas se elevarán, con la documentación a que hace referencia el Artículo 14º, a las Juntas de Calificación que analizarán lo actuado por la Escuela, según su ajuste a las pautas y criterios establecidos. La calificación de "Aprobado" determinará la inclusión del aspirante en las listas de orden de méritos correspondiente. La Junta de Calificación escalafonará según lo dispuesto en el Art. 32.

Articulo nº 43

Las suplencias de Jefes de Preceptores, serán ofrecidas en el siguiente orden:

a) Lista de orden de méritos interno de preceptores titulares con título con competencia docente o habilitante en ese orden.
b) Lista de orden de méritos interno de preceptores interinos con título con competencia docente o habilitante en ese orden
c) Lista de orden de méritos de aspirantes externos inscriptos para suplencias de cargos de preceptor con título con competencia docente, habilitante y supletorio según ese orden de mérito.

Articulo nº 44

Las suplencias de Bibliotecario, Ayudante Técnico Docente, Jefe de Laboratorio, y otros cargos auxiliares docentes que pudieren producirse en la planta de las Escuelas de Enseñanza Media y Técnica, serán ofrecidas por listas de orden de méritos, internas (titular e interino) o externas según corresponda, confeccionadas de acuerdo con las bases del Artículo 32º referidas exclusivamente a la función para la que se inscribe, ordenados por título con competencia docente o habilitante (interno); docente, habilitante o supletoria (externo).

Articulo nº 45

En las Escuelas de Educación Técnica los cargos específicos que se detallan se cubrirán como en cada caso se indica:

1. Jefe General de Enseñanza Práctica, por orden de lista de Jefe o Encargado de Sección, titulares e interinos, en ese orden, según lista de título con competencia docente, habilitante o supletoria.
2. Jefe o Encargado de Sección: Por orden de lista de Maestros de Enseñanza Técnica titulares e interinos, en ese orden, según lista de título con competencia docente, habilitante o supletoria.
3. Jefe de Trabajos Prácticos: Por orden de lista de Ayudantes Técnicos de Trabajos Prácticos, titulares e interinos, en ese orden, según lista de título con competencia docente, habilitante o supletoria.
4. Coordinador de Escuelas Agrotécnicas y Administradores de Escuela Industrial, por orden de lista de profesores titulares e interinos, en ese orden, según lista de título con competencia docente, habilitante o supletoria.
5. Profesor de Escuelas Agrotécnicas y Maestro de Enseñanza Técnica, por lista de orden de méritos de aspirantes a suplencias elaborado conforme lo establecido en el Art. 32º.

En todos los casos cuando no sea posible cubrir la vacante por la lista de orden de méritos interno de titulares o interinos se recurrirá al escalafón externo.

CAPÍTULO IX: DE LAS SUPLENCIAS PARA CARGOS DIRECTIVOS:    I I

Articulo nº 46

Las suplencias del Director/Rector serán ejercidas por el "Vicedirector/Vicerrector titular.

En caso de contar el establecimiento con más de un Vicedirector/Vicerrector titular, "se ofrecerá al mejor posicionado en el escalafón de Concurso de Ascenso para "cargos Directivos si éste se encontrare vigente. Caso contrario se ofrecerá la suplencia por lista de orden de mérito correspondiente.

Cuando la ausencia del Director/Rector no exceda los veinte (20) días corridos, el "ejercicio de la suplencia a que se alude será obligatoria y sin efecto remunerativo.

(Texto según Decreto N° 730/02)

 

Articulo nº 47

Cuando el Vicedirector/Vicerrector titular no aceptare, o cuando el "establecimiento no contare con dicho cargo, se adjudicará la suplencia por lista de "orden de méritos interno del personal docente según el siguiente orden de "prelación:

 a) Escalafón escolar - en vigencia - emanado de Concurso de Ascenso para "Cargos Directivos, de antecedentes y oposición;

 b) Escalafón Regional -en vigencia- emanado de Concurso de Ascenso para "Cargos Directivos, de antecedentes y oposición.-

 c) Listas de orden de méritos (de aspirantes internos) obtenidas a tenor de "los Artículos 48°, 49°, 50° y 51°.

Este orden de prelación será también de aplicación para la cobertura de suplencias "en cargos de Vicedirector/Vicerrector.

(Texto según Decreto N° 730/02)

 

Articulo nº 48: INSCRIPCIONES Y REQUISITOS (para órdenes de méritos internas)

 En el período determinado por el artículo 4° se habilitará en cada escuela un "registro de aspirantes a suplencias para cargos directivos.

 En este podrán inscribirse los profesores titulares e interinos del "establecimiento que reúnan las siguientes condiciones:

 * Poseer título establecido para la función directiva.-

 * Acreditar una antigüedad mínima de diez años en la docencia y de cinco "años en el Nivel Medio y en el caso de que el cargo directivo comprenda nivel "superior deberá contar con tres años de ejercicio docente en ese nivel.-

 * Poseer calificación de Muy Bueno en los dos últimos años en "establecimientos de nivel medio, si se hubiera calificado en el nivel medio oficial.-

 * Registradas las inscripciones la dirección del establecimiento arbitrará los "mismos procedimientos que se encuentran previstos en el capítulo destinado a "suplencias de catedráticos, a los fines de su remisión a las Juntas de Calificación "Profesional, para la elaboración de las listas de orden de méritos.

(Texto según Decreto N° 730/02)

 

ELABORACIÓN DE LAS LISTAS DE ORDEN DE MÉRITO:

Articulo nº 49

Las Juntas de Calificación elaborarán para cada escuela las listas de orden de méritos para cargos directivos, según la competencia de su título para ejercer tales cargos -docente o habilitante- y situación de revista -titular o interino-.

Las listas de orden de méritos se confeccionarán según la valoración de antecedentes que establece el Artículo 32º. Los casos de empate se resolverán por:

1º) La mayor antigüedad en funciones directivas en nivel y la modalidad.
2º) La mayor antigüedad en funciones directivas en el nivel medio cualquiera fuera su modalidad.
3º) La mayor antigüedad en el establecimiento.
4º) La mayor antigüedad docente.
5º) Sorteo.

Articulo nº 50

Elaborados los órdenes de méritos, las Juntas de Calificación Profesional procederán con igual modalidad a la establecida en el Artículo 36º para su remisión a las escuelas a los fines de la notificación de los aspirantes.

Las listas de orden de méritos para el cubrimiento de cargos directivos serán exhibidas en la sede del establecimiento de conformidad con las disposiciones previstas en el Artículo 36º.

OFRECIMIENTOS:   I I

Articulo nº 51

Producida una suplencia en cargos directivos, ésta será ofrecida por "el Supervisor correspondiente, según el siguiente orden:

 a.- Personal en ejercicio de cargos vicedirectivos, conforme lo establece el " Artículo 46°.

 b.- Personal de escalafones vigentes de concursos de ascenso.

 c.- Catedrático titular con título con competencia docente.

 d.- Catedrático titular con título con competencia habilitante.

 e.- Catedrático interino con título con competencia docente.

 f.- Catedrático interino con título con competencia habilitante.

En caso de que no existiere personal del propio establecimiento que encuadrare en las categorías señaladas, se confeccionará un listado con catedráticos titulares "externos que sean postulantes a estas suplencias.

Los ofrecimientos se realizarán hasta agotar cada lista, reiniciándola mientras haya aspirantes en condiciones de aceptar suplencias.

Las Juntas remitirán a los Directores Regionales las listas de orden de mérito definitivas de aspirantes externos a cargos directivos de su región. Los directores regionales informarán fehacientemente a los supervisores de las listas "correspondientes.

(Texto según Decreto N° 730/02)

 

SITUACIONES ESPECIALES:

Articulo nº 52

El personal directivo o catedrático titular que ingrese al establecimiento proveniente de otro de la misma modalidad por el Régimen de Traslado, con posterioridad al período de inscripción a suplencias para cargos directivos y esté inscripto a tales fines en la escuela de origen, podrá presentar certificación del puntaje obtenido ante la Junta de Calificación Profesional correspondiente a su Zona. En orden a tales datos la Junta de Calificación lo ubicará en la lista de orden de méritos que corresponda a su título y antecedentes, y remitirá al establecimiento afectado la modificación de la lista de orden de méritos.

Articulo nº 53

Cuando las suplencias no puedan ser cubiertas por ninguno de los procedimientos previstos en el Artículo 51º, la Dirección Regional de Educación y Cultura dispondrá la apertura de un registro regional de aspirantes por 5 días hábiles, a la que dará publicidad con igual modalidad y por los términos establecidos en el Artículo 5º, elaborando con posterioridad la Junta de Calificación las listas de orden de méritos según los procedimientos normados. Dichas listas de orden de méritos serán exhibidas en las Sedes Regionales, previa publicidad de la fecha correspondiente, en un todo de acuerdo con los términos y modos establecidos en el Artículo 36º.

Articulo nº 54

Cuando la Dirección de un establecimiento se halle cubierta por personal suplente e ingrese al mismo un Vicedirector titular éste podrá solicitar la Dirección, y aquél a quien desplace tendrá derecho a cubrir la suplencia de Vicedirector siempre que antes de haber ejercido la suplencia de Director hubiera estado desempeñando ese cargo.

Articulo nº 55

Las suplencias del Vicedirector serán cubiertas cuando no excedan de veinte (20) días corridos, obligatoriamente por el Director, sin efecto remunerativo. En caso de que esta suplencia represente cumplir más de un turno como único directivo los días se reducirán a cinco (5). Vencido ese plazo, se cubrirá siguiendo la prelación establecida que prevé el Artículo 51º.

ESCUELAS NUEVAS O EN ESTADO DE REORGANIZACION:

Articulo nº 56

Cuando se creare un establecimiento la Dirección Regional respectiva "propondrá al Ministerio de Educación la designación con carácter de suplente en el "cargo directivo, de docentes escalafonados en el escalafón regional o provincial, "emanado de concursos para cargos directivos -si estuvieren en vigencia- o que "revistaren como directivos titulares en otros establecimientos. En tal caso el "carácter de la suplencia será de "Director organizador" y su designación tendrá un "máximo de dos años de duración.

 Cuando un establecimiento sea declarado en estado de reorganización, la Dirección Regional respectiva propondrá al Ministerio de Educación la designación "con carácter de reorganizador -en el cargo directivo- a docentes escalafonados en "el escalafón regional o provincial, emanado de concursos para cargos directivos -si "estuvieren en vigencia- o que revistaren como directivos titulares en otros "establecimientos. En este supuesto la designación se prolongará hasta que hayan "desaparecido las causas que motivaron tal reorganización.-

(Texto según Decreto N° 730/02)

 

 

CAPITULO X: DE LAS SUPLENCIAS DE SUPERVISORES:

REQUISITOS:

Articulo nº 57

Los aspirantes a suplencias de supervisores, accederán a dicha "función según el siguiente orden de prelación:

1°) Personal docente del escalafón regional según concurso de antecedentes y "oposición para el cargo, si estuviere en vigencia.

2°) Personal docente del escalafón provincial según concurso de antecedentes y "oposición para el cargo, si estuviere en vigencia,

3°) Personal que reúna, además de lo establecido en el artículo 2°, los siguientes requisitos:

 a) Ser Director titular o interino o Vicedirector titular con una antigüedad "mínima de cinco (5) años en el cargo y en el nivel. En todos los casos, poseer una "antigüedad docente reconocida de diez años en el nivel, como mínimo y "calificación Muy Buena en los dos últimos períodos calificados

 b) Revistar en el servicio activo del establecimiento desempeñando sus "funciones específicas o estar relevado de éstas para cumplir tareas "encomendadas, formalmente, por la superioridad.

 c) Poseer título habilitado para la función de supervisión, según lo "establecido en el Artículo 60°.-  I I

(Texto según Decreto N° 730/02)

 

INSCRIPCIÓN:

Articulo nº 58

Los aspirantes que reúnan los requisitos establecidos en el inciso 3° "del artículo anterior podrán inscribirse en un registro habilitado a tal fin en cada una "de las Direcciones Regionales de Educación y Cultura, en las fechas y términos "previstos en el Calendario.

 Tales organismos publicitarán la apertura de registro de igual forma que la "establecida para la inscripción anual.

(Texto según Decreto N° 730/02)

 

CALIFICACIÓN DE ANTECEDENTES:

Articulo nº 59

Las Direcciones Regionales de Educación y Cultura, en los términos indicados en el Artículo 14º, elevarán a las Juntas de Calificación correspondiente las inscripciones y legajos respectivos, observando procedimientos análogos a los establecidos en el Artículo 32º, a los efectos de la calificación de títulos y antecedentes para la confección de las listas de orden de méritos.

ELABORACIÓN DE LISTAS DE ORDEN DE MÉRITO:

Articulo nº 60     II

Las Juntas de Calificación elaborarán una lista de orden de méritos por cada una de las siguientes situaciones:

1º) Directores titulares con título con competencia docente.
2º) Directores titulares con título con competencia habilitante.
3º) Vicedirectores titulares con título con competencia docente.
4º) Directores interinos con título con competencia docente
5º) Vicedirectores titulares con título con competencia habilitante.
6º) Directores interinos con título con competencia habilitante.

Articulo nº 61

Las listas de orden de méritos resultarán de los puntos obtenidos por cada aspirante en las bases señaladas en el Artículo 32º.

Articulo nº 62

Se confeccionará, para cada situación de revista y clasificación prevista en el Artículo 60º, una lista por Dirección Regional, que será remitida a cada una de ellas según corresponda. Las listas serán exhibidas en la Sede de la Dirección Regional respectiva y publicitadas en un todo de acuerdo con los términos y modos establecidos en el Artículo 36º.

OFRECIMIENTOS:

Articulo nº 63

Los ofrecimientos y adjudicaciones de suplencias en cargos de "supervisión serán realizados por las Direcciones Regionales de Educación y "Cultura. En primer término por los escalafones vigentes de concursos de ascenso, "y luego conforme las listas de orden de mérito remitidas por las Juntas de "Calificación, siendo obligación del aspirante fijar su lugar permanente de trabajo en "la región a la que pertenece el cargo.

(Texto según Decreto N° 730/02)

 

CESES:

Articulo nº 64

El cese previsto en los Incisos 1 y 2 del Artículo 26º será dispuesto por la Dirección Regional de Educación y Cultura de la que dependa el cargo suplido, de conformidad con las normas establecidas.

CAPITULO XI: RECURSOS

Articulo nº 65

El lugar obtenido en las listas de orden de méritos y la adjudicación de las suplencias podrán ser recurridos por los aspirantes, dentro de los términos y procedimientos previstos en el Régimen de Actuaciones Administrativas -Decreto-Acuerdo Nº 10.204/58.

 

CAPITULO XII: De la Limitación de los Reemplazos

Artículo 66°: Al personal reemplazante que hubiere sido designado como consecuencia del usufructo de licencias de otro agente titular o suplente, encuadradas en los Artículos 3°, 5° (con goce de haberes), 7°, 8°, 11°, 15°, 16°, 19° (con goce de haberes), 21° inciso 1), 21° inciso 4) a., b., c. y e., 26°, 27°, 28°, 31°, 28°, 31°, 33°, 35°, 36° y 60° del Decreto N° 4597/83, así como en reemplazo de personal desplazado por sumario o relevado de sus funciones, se le limitará al 31 de diciembre de cada año, el desempeño efectivo de dicho reemplazo con la consecuente no percepción de haberes, hasta la iniciación del Período Escolar siguiente, conservando el derecho a la continuidad de su desempeño en iguales funciones de persistir -al inicio de dicho Período Escolar- las causales que habían generado su designación, circunstancia que dará lugar a ser incorporado nuevamente al servicio.

Artículo 67°: Exceptúase de la limitación dispuesta en el artículo anterior, a los agentes reemplazantes que se desempeñen como máxima autoridad de establecimiento educativo.

Artículo 68°: Las medidas limitativas precedentemente establecidas, compren- derán al personal escolar docente reemplazante de los establecimientos educativos alcanzados por este cuerpo reglamentario.

Artículo 69°: Autorízase al Ministerio de Educación a subdelegar en los Directores Regionales de Educación y Cultura la facultad de autorizar con carácter restrictivo y de excepción, la continuidad de la cobertura de sus funciones al personal reemplazante alcanzado por las disposiciones precedentes en casos estrictamente fundados en razones de necesidades del servicio por los Directores de los establecimientos educativos afectados, y con la ratificación de los Supervisores respectivos. La decisión que se adopte deberá contar con la previa conformidad de los Señores Subsecretarios de Educación o de Cultura -según correspondiere- y del Subsecretario de Coordinación Técnica y Administrativa de la Cartera Educativa.

(Capítulo incorporado Decreto N° 2992/00)

 

ANEXO V DEL DECRETO Nº 4762/82

NORMAS ESPECIALES PARA CUBRIR SUPLENCIAS EN ESTABLECIMIENTOS DEPENDIENTES DE LA DIRECCION PROVINCIAL DE EDUCACION SUPERIOR, PERFECCIONAMIENTO DOCENTE, PROGRAMACION Y DESARROLLO CURRICULAR

CAPITULO I - DE LA INSCRIPCION Y CONDICIONES

Articulo nº 1

La inscripción de aspirantes a suplencias se hará anualmente a partir de la fecha y período a determinar oportunamente por el Ministerio de Educación.

Articulo nº 2

Al inscribirse el aspirante deberá presentar, ante la Dirección del establecimiento una declaración jurada, por duplicado, que incluya los siguientes datos:

1. DATOS PERSONALES:

. Apellido y Nombres completos (apellido de soltera en aspirantes femeninas)
. Domicilio: Calle, Número, Localidad (C.P) y Teléfono
. Documento de identidad: Tipo y Número.
. Estado civil
. Fecha y Lugar de Nacimiento.
. Carpeta Médica
. Asignatura/s y/o cargo/s en los que se inscribe (Denominación correcta según Plan de Estudios o Nomenclador de Cargo del Nivel)

2. DATOS DOCENTES:

. Título (Nombres completos según certificado de estudios).
. Institución que lo expidió. Fecha de egreso.
. Número de Registro otorgado por la División Títulos y Legalizaciones del Ministerio de Educación. En los casos de títulos que no se registren en el Minsterio de Educación por carecer de competencias para el ejercicio de la docencia, deberán presentar fotocopias autenticadas o certificadas por el organismo o establecimiento que lo expide.
. Antiguedad en a) Nivel y Modalidad y b) en el cargo o asignatura en que se inscribe.
. Última Calificación Profesional en igual nivel y función para los que se inscribe.

3. ANTECEDENTES PROFESIONALES:

. Publicaciones, investigaciones, cursos dictados y cursos asistidos.
. Becas de perfeccionamiento o investigación.
. Concursos.
. Otros antecedentes profesionales que valoricen la carrera docente.

Articulo nº 3

Además de las condiciones establecidas en el Artículo 2º de las Normas Generales, los aspirantes deberán poseer el título exigido para cada cargo o cátedra que requiera el Reglamento Orgánico de los Institutos Superiores de la Provincia.

Articulo nº 4

A solicitud de la Dirección, debidamente fundamentada y con opinión del Consejo Académico, la Dirección General de Educación Superior, podrá eximir del requisito de título al aspirante que documente destacada actuación y reconocidos antecedentes en una especialidad. Igual procedimiento se podrá seguir con docentes con los títulos exigidos para una asignatura o cargo, excepto los directivos, que no reúnan requisitos de antigüedad de desempeño en el nivel, modalidad o especialidad correspondiente cuando no se cuenten con aspirantes en esas condiciones.

Articulo nº 5

El aspirante acompañará a la solicitud de inscripción, en fotocopias autenticadas y debidamente foliadas, toda documentación probatoria de los antecedentes invocados.

La solicitud de inscripción y la documentación probatoria, serán presentadas personalmente o por intermedio de representantes designados por carta poder certificada por autoridad competente.

Articulo nº 6

Al recepcionarse la inscripción la Dirección devolverá al interesado el duplicado de la solicitud, con firma, sello del establecimiento y fecha, que se constituye en único comprobante válido para cualquier reclamo relacionado con este acto.

Articulo nº 7

El registro de aspirantes a suplencias será clausurado el último día hábil del plazo establecido a la hora de finalización de atención al público del correspondiente turno del establecimiento, labrándose acta del número de inscriptos, que certificará el Secretario, un docente y el Director del establecimiento.

CAPÍTULO II- DE LOS ESCALAFONES:

Articulo nº 8

Dentro de los veinte (20) días hábiles siguientes al de clausura del registro de aspirantes, el Director del establecimiento dispondrá la confección de los escalafones según el siguiente procedimiento:

* Se conformarán tribunales por Secciones del Instituto, designados por elección interna de la Sección. Estarán integrados por dos docentes de la Sección y el Jefe, que lo preside.
* Los legajos de los aspirantes de asignaturas pedagógicas serán evaluados por un tribunal integrado por especialistas de estas asignaturas y presidido por el Jefe del Departamento de Práctica Docente, o en su defecto, el docente que designe la Dirección.
* No podrá integrar tribunal ningún docente inscripto como aspirante a suplencias al momento de evaluarse sus antecedentes; para lo cual deberá preverse la incorporación de un suplente.
* La valoración de antecedentes de los aspirantes que realicen los tribunales precitados, será aprobada por Disposición del Director del Instituto, quien se constituye en responsable del puntaje asignado al aspirante.

Articulo nº 9

Se confeccionará un (1) solo escalafón por asignatura o cargo. El ordenamiento se efectuará de acuerdo con las pautas determinadas en el presente anexo.

Articulo nº 10

En caso de igualdad de puntajes de los aspirantes se procederá a desempatar teniendo en cuenta los aspectos y el orden que se detallan a continuación:

1 - Concepto profesional del último año en igual nivel y función que aquellos para los cuales se inscribe.
2 - Antigüedad en la cátedra o en el cargo, computados en años, meses y días.
3 - Antigüedad docente en el nivel, computados en años, meses y días..
4 - Antiguedad docente reconocida, cualquiera fuera el nivel, computados en años, meses y días.
5 - Sorteo.

Articulo nº 11

Los aspirantes que se inscriban según lo establecido en el Artículo 7º de las Normas Generales serán incorporados en el escalafón que corresponda de acuerdo con la competencia de sus respectivos títulos y en el orden que determina su puntaje de antecedentes.

Articulo nº 12

Los escalafones serán expuestos durante cinco (5) días hábiles en lugar visible del establecimiento durante el período que se determine en Calendario Escolar.

Articulo nº 13

El escalafón confeccionado entrará en vigencia a partir de la iniciación del período escolar del año siguiente y caducará al finalizar éste.

CAPITULO III - DEL OTORGAMIENTO DE LAS SUPLENCIAS

Articulo nº 14

Las suplencias serán ofrecidas de acuerdo con el escalafón confeccionado para la cátedra o cargo hasta cubrir el máximo de horas establecido por la correspondiente reglamentación.

Articulo nº 15

El suplente conservará su derecho de turno mientras dura la vigencia del escalafón.

Articulo nº 16

Si el suplente hubiera cumplido una actuación mínima de quince (15) días y el titular o suplente se reintegra sólo por un lapso de uno (1) a treinta (30) días, aquél tendrá derecho a continuar en la misma suplencia.

Articulo nº 17

Los docentes interinos en cátedras de duración cuatrimestral o semestral mantendrán su derecho a la continuidad de desempeño aún cuando cese en los períodos en que regularmente no se dicta cátedra.

Articulo nº 18

Cuando la Dirección de un establecimiento se halle cubierta por personal suplente e ingrese al mismo un Regente titular éste tendrá derecho a ocupar la Dirección, y aquel a quien desplaza tendrá derecho a cubrir, si le corresponde por escalafón interno, la Regencia.

Articulo nº 19

El suplente que cese como consecuencia de la supresión de la asignatura o asignaturas por cambio o modificaciones de planes de estudio, mantendrá el derecho de suplencia y podrá ser reubicado en aquella o aquellas asignaturas análogas y homólogas de los nuevos planes. Para ello se procederá por escalafón interno de personal cesado en la asignatura o asignaturas respectivas, siendo requisito indispensable contar con el título exigido reglamentariamente para las nuevas asignaturas.

CAPÍTULO IV - DE LA CONFECCIÓN DE LOS ESCALAFONES

Articulo nº 20

El escalafón de aspirantes para suplencias de personal docente de los Institutos Superiores, resultará de la suma de puntos obtenidos por cada aspirante en las siguientes bases y bajo las condiciones y requisitos que en cada caso se especifica:

* 1- Concepto Profesional:

-Obtenido en el último período calificado, en igual nivel y función a la que se inscribe:

Sobresaliente: 4 (cuatro) puntos.

Distinguido:    3 (tres) puntos.

Muy Bueno:   2 (dos) puntos.

Bueno:             1(un) punto.

Cuando uno de los aspirantes acredite fehacientemente no poseer calificación en este nivel y función por haberse desempeñado en establecimientos que no califican, esta base no será considerada para la totalidad de los inscriptos.

*2 - Antigüedad:

2.1 En el mismo nivel y función para los que se inscribe, cualquiera haya sido el carácter de revista: 0,20 puntos por cada año calendario completo -máximo 4 puntos-.
2.2 En la asignatura o cargo para el que se inscribe, cualquiera haya sido el carácter de revista: 0,50 puntos por cada año calendario completo de servicio -máximo 10 puntos-.

Esta base se evaluará de acuerdo al siguiente criterio para los cargos que se detallan:

a) Director/Regente.: En el punto 1, la antigüdad en el nivel superior y en cargos directivos que comprenden: Director, Rector, Regente; y en el Punto 2, la antigüedad en el cargo que específicamente se inscribe.
b) Supervisores: En el apartado 1, la antigüedad en cualquiera de los cargos directivos; y en 2, la antigüedad en cargo de Supervisor.

*3 - Títulos:

La posesión de títulos de carácter superior al exigido reglamentariamente como requisito para la inscripción a las distintas cátedras o cargos, serán calificados con el siguiente puntaje:

3.1. Títulos de Posgrado, extendido por institución universitaria, en la especialidad en que se inscribe, de dos años de duración como mínimo: tres (3) puntos.
3.2. Títulos de Posgrado, extendidos por institución universitaria, de la especialidad en que se inscribe, de cuatro o más años de duración: cuatro (4) puntos.
3.3. Certificados de capacitación docente, extendido por instituto superior o universitario, con dos años como mínimo de duración: dos (2) puntos.

Se valorará esta capacitación únicamente cuando se agrega a un título técnico superior o profesional y en escalafones donde todos los aspirantes posean títulos de grado de Técnicos Superiores o de Profesionales Universitarios.

3.4 Certificados de capacitación docente para cargos directivos o de supervisión, con una duración mínima de dos (2) años y extendido por institución superior o universitaria: dos (2) puntos. Se valorará únicamente en los escalafones de cargos directivos y de supervisión.

3.5 Certificados de Post-Título, correspondientes a los Cursos de Actualización Académica de Profesores de Profesorado - Circuito “E”, expedidos por la Cabecera Nacional de la Red Federal de Formación Docente Continua -R.F.F.D.C.-, que cuentan con una carga horaria de trescientas (300) horas cátedra y con evaluación final: dos (2) puntos. (Inciso Agregado por Decreto N° 231/99)

*4 Antecedentes:

4.1 Publicaciones. relacionadas con la especialidad del aspirante o temas de educación, hasta un máximo de cuatro (4) puntos según la siguiente especificación:

a) Libros. Como autor único: 1 punto por cada uno; en forma colectiva (coautor): el puntaje anterior dividido por el número de coautores. Deberán contener pie de imprenta, lugar de impresión o publicación y año.
b) Publicaciones en revistas de carácter científico-técnico o folletos de menos de 50 páginas: 0,50 puntos por cada uno.
c) Artículos periodísticos (diarios o revistas de divulgación masiva): 0,10 puntos por cada uno.

4.2 Trabajos de investigación, publicados o presentados ante autoridad competente, relacionados con temas de la especialidad del aspirante o con temas de educación: un (1) punto por cada trabajo hasta un máximo de tres (3) puntos.

El aspirante deberá acreditar el trabajo con copia autenticada del mismo y certificación del organismo respectivo.

No se tendrán en cuenta los trabajos de investigación que respondan a exigencias para la obtención de un título o aprobación de cursos y seminarios. La presentación de la publicación de una investigación será evaluada en una sola de las bases: publicaciones (4.1) o investigación (4.2).

4.3 Cursos Dictados: relacionados con los contenidos de las asignaturas o con las funciones del cargo para los que se inscribe, hasta un máximo de cuatro (4) puntos. En la valoración se tendrá en cuenta el número de horas así determinadas:

a) de más de cuarenta (40) horas: 0,75 puntos.
b) de 24 a 40 horas: 0,50 puntos
c) de 12 a 24 horas: 0,25 puntos.

Aquellos cursos que fueren manifestación específica del cargo o función que ejerce, no serán considerados.

4.4 Cursos Asistidos: Asistencia a cursos relacionados con temas de la especialidad del aspirante o de educación, o con las funciones del cargo, hasta un máximo de tres (3) puntos.

Para la valoración se tendrá en cuenta:

a) más de 409 horas con evaluación: 0,50 puntos
b) de 25 a 40 horas con evaluación: 0,30 puntos
c) de 12 a 24 horas con evaluación: 0,15 puntos
d) más de 40 horas sin evaluación: 0,15 puntos
e) de 25 a 40 horas sin evaluación: 0,10 puntos
f) de 12 a 24 horas sin evaluación: 0,05 puntos.

No serán considerados los certificados de asistencia a cursos donde no consten expresamente las horas de duración y la evaluación final, en su caso, como requisito de aprobación.

4.5 Becas: Se considerarán las becas obtenidas por concurso público u otro medio de selección que hubiere implicado oposición.

Se evaluará la beca que comprenda el estudio o investigación sobre temas relacionados con los contenidos de la asignatura o las funciones del cargo en el que se inscribe.

Las becas se evaluarán: 1 punto la beca de una extensión de un semestre a un año académico y con 2 puntos con dos años académicos, o más. Deberá acreditarse fehacientemente su realización, forma de obtención y/o aprobación o culminación.

4.6 Otros antecedentes profesionales (Hasta un máximo de tres (3) puntos):

4.6.1 Asistencia a congresos, encuentros, seminarios, simposios, exposiciones, etc.

* Cuando el aspirante haya tenido participación activa como expositor o hubiere presentado trabajos o mociones especiales 0,30 puntos por cada uno.
* La simple asistencia o concurrencia: 0,10 puntos por cada uno.

4.6.2 Designación en comisiones especiales, representación de entidades científicas, culturales, artísticas o de asociaciones, confederaciones deportivas, nacionales o internacionales:0,10 puntos por cada uno.

Los antecedentes de esta base tendrán directa relación con las funciones del cargo o con la especialidad o contenido de la asignatura a la que se inscribe.

4.7 Concursos. De cargos docentes o asignaturas, obtenidos por concursos de antecedentes y oposición que correspondan al nivel superior o al nivel exigido como requisito de desempeño exigido reglamentariamente para inscribirse como aspirante a la asignatura o cargo, se valora con 0,50 puntos cada concurso.

4.8 Ayudantías y adscripciones, en carácter de egresado, realizadas en el nivel superior o universitario y en la asignatura en que se inscribe, se valorará: 2 puntos por período de dos años que haya merecido la aprobación respectiva.

Articulo nº 21

Los antecedentes a considerar en los puntos 4 del artículo anterior comprenderán los últimos diez años a la fecha de cierre del período de inscripción.

Articulo nº 22

Las suplencias de cargos específicos se cubrirán según se detalla a continuación:

Secretario: Será ofrecida la suplencia en el siguiente orden:

a) Escalafón interno de prosecretarios titulares.
b) Escalafón interno de prosecretarios interinos.
c) Escalafón de aspirantes insciptos para suplencias de personal de secretaría.

Bibliotecario: las suplencias serán ofrecidas por escalafón de aspirantes inscriptos para este cargo

 

Articulo nº 23

Los escalafones para suplencia del personal de secretaría y bibliotecas quedará establecido por el puntaje obtenido por el aspirante en las bases que determina el Artículo 20º referidas exclusivamente al cargo para el que se inscribe.

Articulo nº 24

Todos los aspirantes a suplencias en cargos de secretaría deberán rendir una prueba de dactilografía y computación, el día hábil posterior al cierre de inscripción. La prueba consistirá en la copia de un texto sobre legislación escolar y tendrá una duración de 30 minutos. Se evaluará corrección, velocidad, diagramación (distribución gráfica) y nociones básicas de procesador de textos.

Tomará esta prueba un tribunal integrado por el Director, el Secretario del Instituto y un docente del establecimiento. Su aprobación determinará la inclusión del aspirante en el escalafón respectivo.

CAPÍTULO V - DE LAS SUPLENCIAS DE CARGOS DIRECTIVOS

Articulo nº 25

Las suplencias del Director serán ejercidas por el Regente. En el caso de contar el establecimiento con más de un Regente, se adjudicará la suplencia al que ocupa el primer lugar en el escalafón interno de titulares, interinos o reemplazantes, en ese orden.

Cuando la ausencia del Director no excede de 15 días corridos, el ejercicio de la suplencia a que se alude será obligatoria y sin efectos remunerativos hacia quien la desempeña.

Articulo nº 26

Cuando el Instituto no cuente con Regente titular o éste no acepte la continuidad de la suplencia, se asignará por escalafón interno de docentes según el siguiente procedimiento:

1. En el período determinado en el artículo 1º del presente anexo, se habilitará en cada Instituto un registro de aspirantes a suplencias de cargos directivos.

En este registro podrán inscribirse el personal catedrático de las distintas asignaturas titular e interino del establecimiento, y que reúna las siguientes condiciones:

a) Poseer el o los títulos previstos reglamentariamente para ejercer los cargos directivos de Institutos.
b) Acreditar la antigüedad exigida para cada cargo en el Reglamento Orgánico.
c) Poseer calificación mínima de MB en los últimos dos años, en establecimientos de nivel superior de esta Jurisdicción.

2. Dentro del plazo establecido en el Artículo 8º del presente anexo, la Dirección del Instituto elaborará los escalafones correspondientes para cada uno de los cargos directivos. Se confeccionará, en cada caso, un escalafón de aspirantes titulares y otro de interinos.

La inscripción de los aspirantes, que reúnan las condiciones establecidas en el punto anterior, será una exigencia ineludible para su inclusión en los escalafones.

En el caso de estar inscripto quien ejerce el cargo de Director, la evaluación de sus antecedentes sería realizada por el Supervisor.

3. Los escalafones se confeccionarán según la valoración de las bases establecidas en el Artículo 20º de las presentes normas.
4. En caso de empate en los escalafones se resolverá por:

a) La mayor antigüedad en cargos directivos del mismo nivel.
b) La mayor antigüedad en el establecimiento.
c) La mayor antigüedad reconocida en el nivel, en años, meses y días.

5. Los ofrecimientos de suplencias para cargos directivos, se realizarán en primer término, por escalafón de docentes titulares y, agotado éste, se proseguirá con el de interinos.

Articulo nº 27

El personal que ingrese al establecimiento por el régimen de traslado, con posterioridad al período de inscripción para suplencias en cargos directivos, será incorporado en el escalafón que corresponda y en orden que determine su puntaje de antecedentes. El Director evaluará los antecedentes y, cumplidos los procedimientos y plazos previstos en estas normas, comunicará a Supervisión el puntaje obtenido y el orden en el escalafón.

Articulo nº 28

Cuando en un establecimiento no haya aspirantes a cargos directivos, se procederá de la siguiente manera:

a) Cuando la ausencia no exceda los 15 días y el Instituto no cuente con el cargo de Regente, el Supervisor pondrá en el cargo de la Dirección al docente, titular o interino, en este orden, del establecimiento que cuente con los requisitos de títulos exigidos por Reglamento Orgánico, según la mejor calificación obtenida en los dos últimos años o en su defecto de mayor antigüedad en el Instituto.

El ejercicio de esta suplencia será obligatoria y sin efecto remunerativo.

b) Cuando la ausencia exceda los quince (15) días, o no se pueda cubrir según el inciso anterior, la Dirección Provincial de Educación Superior, Perfeccionamiento Docente, Programación y Desarrollo Curricular, a propuesta de la Supervisión, asignará la suplencia al docente del establecimiento que reúna las condiciones de títulos exigidas por Reglamento Orgánico.

Articulo nº 29

Cuando las suplencias no puedan ser cubiertas según lo previsto en los artículos 25º y 26º, la Dirección Provincial de Educación Superior, Perfeccionamiento Docente, Programación y Desarrollo Curricular, dispondrá su otorgamiento a otro docente siempre que posea los requisitos de antigüedad y títulos determinadas en el Reglamento Orgánico de Institutos Superiores.

Queda también facultada la Dirección Provincial para proponer al Ministerio de Educación la designación con carácter de suplentes en cargos directivos, a docentes que reúnan las condiciones de antigüedad y títulos establecidas en el Reglamento Orgánico cuando:

a) Se cree un Instituto;
b) Sea declarado en estado de reorganización.

En ambos casos el carácter de la suplencia será de Director y/o Regente "organizador" y sus designaciones tendrán un máximo de dos años de duración.

Articulo nº 30

Todas las suplencias de cargos docentes, de los institutos declarados, por creación o reordenamiento, en estado de Organización, serán cubiertas según las normas previstas en el presente reglamento, con excepción de las determinadas en el Artículo 26º.

Articulo nº 31

Las suplencias del Regente serán cubiertas, cuando no excedan de 15 días corridos, obligatoriamente por el Director. Cuando exceda ese lapso, se cubrirá por escalafón de aspirantes para este cargo.

CAPÍTULO VI - SUPLENCIAS DE SUPERVISORES.

Articulo nº 32

Los aspirantes a suplencias deberán reunir los siguientes requisitos:

a) Poseer los requisitos determinados en el artículo segundo de las Normas Generales.
b) Ser personal titular en los cargos de Director o Regente, con una antigüedad mínima de dos (2) años como titular en el cargo, en Institutos Superiores de esta Jurisdicción; en su defecto, director interino o reemplazante, con cinco años de antigüedad ininterrumpidos en el ejercicio del cargo. En ambos casos poseer una antigüedad docente reconocida de diez (10) años como mínimo en el nivel y modalidad y calificación MB, en los dos últimos años.
c) Revistar en el servicio activo del organismo desempeñando sus funciones específicas u otras encomendadas por disposición de la superioridad.
d) Poseer el o los títulos previstos específicamente para el cargo en el Reglamento Orgánico de Institutos Superiores para el establecimiento donde revista como Director o Regente.

Articulo nº 33

Los aspirantes que reúnan los requisitos establecidos en el artículo anterior podrán inscribirse en un registro habilitado a tal fin en Dirección Provincial de Educación Superior, Perfeccionamiento Docente, Programación y Desarrollo Curricular en las fechas y término previstos en el Artículo 1º de las presentes normas.

Articulo nº 34

La Dirección Provincial elaborará los respectivos esclafones en el siguiente orden:

1. Directores Titulares
2. Regentes Titulares
3. Directores Suplentes.

Articulo nº 35

Los escalafones resultarán de la suma de los puntos obtenidos por cada aspirante en las bases señaladas en el Artículo 20º.

Articulo nº 36

Copias de los escalafones se elevarán a la Subsecretaría de Educación a cuyo cargo estará la designación de los suplentes.

Articulo nº 37

El cese será dispuesto por la Subsecretaría de Educación.

CAPÍTULO VII - DISPOSICIONES GENERALES PARA EL NIVEL

Articulo nº 38

Los escalafones internos a que hacen referencia las Normas Especiales de este Reglamento, se confeccionarán con las pautas establecidas en el Artículo 20º.

Articulo nº 39

Todos los plazos que se establecen en estas Normas Especiales, cuando no se especifican, los serán en días hábiles, y en el caso de meses o años, se interpretarán por períodos calendarios completos.

Articulo nº 40

La inclusión de un aspirante en un escalafón, sin que reúna los requisitos reglamentarios, dará lugar a su eliminación, debiendo comunicarse formalmente tal decisión con sus fundamentos. En el caso de haberse otorgado la suplencia sin que se cumplieran los requisitos que determina el presente reglamento, dará lugar a la revocación de la misma. La decisión en estos casos será responsabilidad del Director del establecimiento o del Supervisor respectivo.

Articulo nº 41

El lugar obtenido en las listas de orden de mérito y la adjudicación de las suplencias podrán ser recurridos por los aspirantes, dentro de los términos previstos en el Régimen de Actuaciones Administrativas -Decreto- Acuerdo Nº 10.204/58.

CAPITULO VIII: "De la Limitación de los Reemplazos"

"Artículo 42°: Al personal reemplazante que hubiere sido designado como consecuencia del usufructo de licencias de otro agente titular o suplente, encuadradas en los Artículos 3°, 5° (con goce de haberes), 7°, 8°, 11°, 15°, 16°, 19° (con goce de haberes), 21° inciso 1), 21° inciso 4) a., b., c. y e., 26°, 27°, 28°, 31°, 28°, 31°, 33°, 35°, 36° y 60° del Decreto N° 4597/83, así como en reemplazo de personal desplazado por sumario o relevado de sus funciones, se le limitará al 31 de diciembre de cada año, el desempeño efectivo de dicho reemplazo con la consecuente no percepción de haberes, hasta la iniciación del Período Escolar siguiente, conservando el derecho a la continuidad de su desempeño en iguales funciones de persistir -al inicio de dicho Período Escolar- las causales que habían generado su designación, circunstancia que dará lugar a ser incorporado nuevamente al servicio.

Artículo 43°: Exceptúase de la limitación dispuesta en el artículo anterior, a los agentes reemplazantes que se desempeñen como máxima autoridad de establecimiento educativo.

Artículo 44°: Las medidas limitativas precedentemente establecidas, compren- derán al personal escolar docente reemplazante de los establecimientos educativos alcanzados por este cuerpo reglamentario.

Artículo 45°: Autorízase al Ministerio de Educación a subdelegar en los Directores Regionales de Educación y Cultura la facultad de autorizar con carácter restrictivo y de excepción, la continuidad de la cobertura de sus funciones al personal reemplazante alcanzado por las disposiciones precedentes en casos estrictamente fundados en razones de necesidades del servicio por los Directores de los establecimientos educativos afectados, y con la ratificación de los Supervisores respectivos. La decisión que se adopte deberá contar con la previa conformidad de los Señores Subsecretarios de Educación o de Cultura -según correspondiere- y del Subsecretario de Coordinación Técnica y Administrativa de la Cartera Educativa.

   (Capítulo incorporado Decreto N° 2992/00)

 

 

I Decreto N° 2426 de fecha 08-10-98. Establece que para los docentes que se desempeñen en los 8º y 9º años de EGB que se dicten en las EGB primarias, será de aplicación el Régimen de Suplencias instituido por Decreto Nº 1553/97, su Anexo I y normas complementarias; y determina que para las escuelas EGB primarias que no poseen nivel medio, el personal docente que se desempeñe en horas de cátedra Función 42 en el mismo establecimiento a partir del año 2000 podrá inscribirse para integrar el escalafón interno, tal como lo determina el Artículo 12º - Anexo I - del Decreto Nº 1553/97.

 

II Decreto N°  1979 de fecha  11-11-97. Dispone como medida de excepción a las normas previstas en el Decreto Nº 1553/97, la elaboración de un tercer escalafón de suplencias para establecimientos educativos de enseñanza técnica, para la cobertura de cargos directivos y de supervisión con los docentes que, encontrándose a la fecha de la norma desempeñándose en tales servicios, en funciones directivas con carácter titular o interino, acrediten títulos con competencia supletoria; y lo reglamenta.

 

III Resolución N° 1306 de fecha 12-11-97. Establece las condiciones que, para ejercer cargos directivos y de nivel intermedio en establecimientos dependientes de la Dirección Provincial de Educación Media y Técnica y de la Dirección Provincial de Educación para Adultos, Alfabetización y Educación No Formal, debe acreditarse en materia de títulos.   Deroga Resolución N° 1137/83.

 

IV Decreto N° 730 de fecha 14-01-02. Dispone que cuando las convocatorias a Concurso de Ascenso para cargos Directivos que se sustancien en el marco del Decreto N° 89/02 contemplen la instancia de oposición y la confección de escalafones por escuela, éstos se aplicarán para la cobertura de suplencias en dichos cargos, con prioridad a los escalafones de suplencias confeccionados según lo establece el Decreto N° 1553/97;  prevé que cuando las convocatorias a Concursos de Ascenso para cargos de Supervisión que se sustancien en el marco del Decreto N° 89/02 contemplen la instancia de oposición y la confección de escalafones por Direcciones Regionales de Educación y Cultura, éstos se aplicarán para la cobertura de las suplencias que se produzcan en dichos cargos, con prioridad a los confeccionados según  el Decreto N° 1553/97.

 

V Resolución N° 994 de fecha  18-11-93. Dispone, a partir del 1 de Enero de 1994, que no serán cubiertos con reemplazantes a cargo del Estado Provincial, los cargos en cuyas funciones haga uso de licencias de cualquier clase y duración, el personal escolar docente y no docente, dependiente del M.E. comprendido, respectivamente, en los regímenes de los Decretos Nros. 4762/82 y 2824/84, en los cargos y por los términos que se especifican en la misma; y reglamenta

 

VI Resolución N°  19 de fecha 19-01-94. Respecto de la Resolución N° 994/93 sustituye en el Apartado 1°: el punto I.A.1.- y el último párrafo del item I.A.; y deja sin efecto el Apartado 3°.

 

VII Resolución N°  245 de fecha 13-04-94. Sustituye en el Apartado 1° de la Resolución N° 994/93 el Item II - Personal Escolar No Docente.

 

VIII Resolución N° 215 de fecha 09-03-95. Deja sin efecto el apartado 1° de la Resolución N° 19/94; y sustituye en el apartado 1° de la Resolución N° 994/93 el punto I.A.1.-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

TEXTO ACTUALIZADO

 

Resolución 00994 /1993                    I                       II

Santa Fe

18/11/1993

EL MINISTRO DE EDUCACION R e s u e l v e :

1°) - Disponer, a partir del 1 de Enero de 1994, que no serán cubiertos con reemplazantes a cargo del Estado Provincial, los cargos en cuyas funciones haga uso de licencias de cualquier clase y duración, el personal escolar docente y no docente, dependiente de este Ministerio comprendido, respectivamente, en los regímenes de los Decretos Nros. 4762/82 y 2824/84, en los cargos y por los términos que a continuación se detallan, entendiéndose que los plazos establecidos corresponden a días hábiles consecutivos:

I PERSONAL ESCOLAR DOCENTE                     

A. Nivel Primario, Bibliotecas Pedagógicas y Centros de Educación Física

                 1.-   (Modificado por Decreto 0579/97).

2.- Secretarios, Bibliotecarios: cinco (5) días -primeros de la licencia otorgada-.

3.- Directores y Vicedirectores:

Hasta quince (15) días: se reemplazan mutuamente (Artículo 17° - Capítulo IV - Anexo I - del Decreto N° 4762/82).

Licencias mayores de quince (15) días: se reemplazan mutuamente en forma obligatoria por un plazo de veinte (20) días.

Prórroga de licencias: -que sumada a la anterior supere los quince (15) días de la prórroga otorgada.

Quedan excluidas de esta norma y continúan rigiéndose por las disposiciones actuales:

a) las escuelas de personal único y los centros educativos radiales.

b) las escuelas donde el director tenga atención permanente de grado.

c) las escuelas que se encuentren clasificadas como de ubicación desfavorable o muy desfavorable (categorías "C" y "D" del Decreto N° 4720/61 y sus modificatorios).

Las previsiones del Punto I.A.3. no serán de aplicación para establecimientos sin cargo vicedirectivo. (Párrafo según Resolución N° 19/94)

B. Nivel Superior, Medio y Técnico y Escuelas de Artes Visuales

           1.- (Modificado por Decreto 0579/97).

 

          2.- (Modificado por Decreto 0579/97).

 

       3.- Secretarios, Prosecretarios, Bibliotecarios, Jefes de Preceptores, Preceptores, Directores de Cursos, Auxiliares Administrativos: cinco (5) días -primeros de la licencia otorgada-. ( Según modificación introducida por Decreto 0579/97).

 

4.- Directores y Vicedirectores de Escuelas de Enseñanza Media y Técnica: se reemplazan mutuamente en forma obligatoria los primeros veinte (20) días de la licencia otorgada.

5.- Directores y regentes de Institutos Superiores y Escuelas de Artes Visuales se reemplazan mutuamente en forma obligatoria los primeros veinte (20) días de la licencia otorgada.

Quedan expresamente excluidas de lo normado en los puntos I.B.4. y I.B.5. las Escuelas de Enseñanza Media y Técnica e Institutos Superiores que no cuenten con Vicedirectores y Regentes, respectivamente.

II PERSONAL ESCOLAR NO DOCENTE                  

1. - Cuando existan dos (2) o más porteros en cada turno no serán reemplazados mientras quede uno por turno, durante los tres (3) primeros días de la licencia otorgada.- (Item según Resolución N° 245/94)

 

2°) - Establecer que las medidas dispuestas por el artículo precedente serán de aplicación para los establecimientos educativos particulares incorporados a la enseñanza oficial, por lo cual el aporte estatal correspondiente no atenderá los reemplazos que se aparten de lo normado por la presente.-

3°) – (Apartado dejado sin efecto por Resolución N° 19/94)

4°) - Hágase saber y archívese.-

Firmas

FERNANDO I. BONDESIO MINISTRO DE EDUCACION PROVINCIA DE SANTA FE

 

 

 

 

I  Ratificada por Resolución N° 50/97 y Decreto N° 350/97.

II Decreto N° 579  de fecha  18-04-97. Modifica la Resolución N° 994/93 y su modificatoria N° 215/95, estableciendo que  los cargos de maestros de grado, maestros especiales en general y de educación física del  nivel primario y centros de educación física , así como los de maestros especiales en general, catedráticos y cargos individuales y profesores de educación física del nivel superior, medio y técnico y escuelas de artes  visuales, serán cubiertos desde el mismo momento de producida la vacancia y siempre que se tratare de personal que desarrolle sus tareas frente a alumnos conforme las especificaciones que se consignan. (Modificatoria)

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