Transparência Organizacional

Sobre: Este programa tem como objetivo o estudo e especificação de métodos, técnicas e ferramentas para apoio à implementação de transparência em organizações. Palavras-chave: transparência organizacional, gestão de processos de negócio.

Projetos:

ÁGORA: Este projeto tem o objetivo de definir, especificar e desenvolver soluções metodológicas e computacionais voltadas a ampliar as relações de acesso à informação, participação e gestão de conhecimento nos processos de relação Cidadão-Governo, visando transparência, democracia e administração pública colaborativa e efetiva com o apoio de TICs.

* MMTO: Este projeto tem o objetivo construir o Modelo de Maturidade em Transparência Organizacional (MMTO) de modo a identificar e definir um conjunto de práticas, organizadas em níveis, que garantam a implementação da Transparência nas organizações, assim como sua avaliação quanto a execução destas práticas.


Coordenação:Claudia Cappelli (claudia.cappelli@uniriotec.br)



Produtos:


Catálogos: Estruturação do conceito sobre Transparência Organizacional, entendimento e auditabilidade de informações na forma de catálogos.

Avaliação de Transparência Organizacional : Método para avalaição de Transparência Organizacional e site para divulgação das avaliações de Transparência Organizacional e cadastro das mesmas.

* OntoTrans: Especificação de uma Ontologia de Transparência na linguagem OWL.

Modelo de Maturidade em Transparência Organizacional: Modelo que especifica as práticas a serem implementadas em uma organização para alcance dos níveis de transparência.