- Información actualizada y permanente en las materias relacionadas con el derecho laboral.
- Consultoría permanente sobre cualquier asunto derivado de las relaciones laborales de la empresa.
- Confección de escritos disciplinarios, resolución de expedientes y formalización de otros escritos simples.
- Asistencia a requerimiento del cliente en calidad de asesor.
- Estudio y asesoramiento en conflictos colectivos, expedientes de regulación de empleo, huelgas y cierres de empresa.
- Asistencia a la empresa ante los organismos de la Administración del Estado o Autonómica.
- Asistencia y representación ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, SMAC, etc.
- Estudio y formulación de recursos ante los tribunales de la Jurisdicción Social y Contenciosa-Administrativa.
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