Комплексный проект модернизации образования


 
 

Муниципальное образовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа № 63» г. Чебоксары

 

ПРИКАЗ № 76

от 01.09.2007

 

О введении новой системы оплаты труда педагогических и руководящих работникам школы

 

В соответствии с приказом Министерства образования и молодежной политики Чувашской Республики от 13.08.2007. № 920, в целях обеспечения реализации комплексного проекта модернизации образования в школе по направлению «Введение новой системы оплаты труда работников общего образования»

 

ПРИКАЗЫВАЮ:

1.1 .Ввести с 01.09.2007 года новую систему дифференцированной оплаты труда педагогических и руководящих работников в стимулирующей части оплаты труда работникам школы.

1.2.Обеспечить создание стимулирующей части фонда оплаты труда в размере не менее 10% от фонда оплаты труда работников общеобразовательного учреждения.

1.3.Внести соответствующие изменения в уставы, локальные акты общеобразовательного учреждения.

1.4. Апробировать механизм участия органов государственно-общественного самоуправления общеобразовательного учреждения в распределении стимулирующей части фонда оплаты труда.

2.Контроль за исполнением данного приказа оставляю за собой.

 

Директор школы И.К. Николаева

 

 

 

Муниципальное образовательное учреждение «Средняя общеобразовательная

школа № 63» г. Чебоксары

 

ПРИКАЗ № 77

от 01.09.2000

Об утверждении Положения о распределении стимулирующей части ФОТ работникам школы по результатам труда

 

С целью определения размера стимулирующих выплат по результатам труда работников школы и усиления их мотивации к повышению качества образовательного процесса

 

ПРИКАЗЫВАЮ:

1.Утвердить порядок распределения стимулирующих выплат по результатам труда работникам школы.

2. Заместителям директора, руководителям ШМО учителей -предметников, Совету школы в срок до 10 числа сентября и января месяцев провести мониторинг и оценку результативности профессиональной деятельности работников школы

3.Контроль за  исполнением данного приказа оставляю за собой.

 

Директор школы И.К. Николаева

 

 

План реализации

в  МОУ «СОШ № 63» г. Чебоксары

комплексного проекта  модернизации образования

 

 

 

Мероприятие

 

Ответ -

ственные

 

Сроки

Контрольные показатели

 

1.

Изучение материалов по реализации КПМО

Администра-

ция школы

Май 2007г.

Обсуждено в администра-

ции школы

2.

Уведомление работников школы

о введении НСОТ,

о КПМО.

 

 Админи-

страция

школы

Июнь 2007 г.

Уведомления вручены работникам школы

3.

Ознакомление работников школы с Концепцией новой системы оплаты труда работников общего образования города Чебоксары.

Разработка  Плана реализации КПМО в МОУ « СОШ № 63»

Администрация школы

III квартал

2007 г.

Работники школы ознакомлены

на педсовете

август 2007 г.

утвержден План реализации КПМО  в МОУ « СОШ № 63»

приказ № 75 &2

от 01.09.2007 г.

4.

Проведение общественного  обсуждения Концепции новой системы оплаты труда работников общего образования.

Администрация школы

II-III квартал

 Обсуждено

на общем собрании трудового коллектива,

на

общешкольном родительском собрании  при участии Попечительского Совета  

5.

 Участие в обучающих семинарах по введению новой системы оплаты труда

Администрация школы

2007-2009гг.

Прошли обучение  члены администрации школы

6.

Введение НСОТ(стимулирующей части труда в школе)

Управление

образования,

администрация школы

III квартал

Введена новая система оплаты труда

Приказ № 76

от 01.09.2007 г.

 

7.

Организация уроков с использованием сети Интернет

Заместители директора

2008-2009 гг.

Организация  уроков

8.

Публикация на сайте школы ежегодного публичного отчета

 

Директор

Ежегодно

Публикация ежегодных  отчетов.

 

9.

Проведение итоговой аттестации выпускников основной школы по новым формам государственной (итоговой) аттестации

Управление образования,

Администрация школы

2007 г.

33 выпускника  11классов сдали ЕГЭ по математике и русскому языку,

40 выпускников 9 классов сдали

Экзамены по новой форме по математике и русскому языку

10.

Мониторинг качества образования

на основе  государственной  итоговой аттестации выпускников

 9, 11 классов

Управление образования,

Заместители директора

Ежегодно

Аналитические материалы

11

Создание банка данных лучших выпускников

школы

Заместители директора

Апрель

2008 г.

Аналитические материалы

12

Информационное сопровождение хода реализации КПМО в школе

Центр мониторинга и развития образования

 

Систематически

Систематическое размещение  информации о ходе реализации КПМО на сайте школы

13

Формирование органа общественно-государственного управления (Попечительского Совета) и обеспечение его участия в процедурах оценки персонала и аттестации педагогических и руководящих работников

 

 

2007г.

Попечительский Совет создан

Приказ № 55 от 20.06.07г.

Обеспечено его участие в процедурах оценки персонала

Для определения стимулирующей части оплаты труда

14

Реализация муниципальных программ сетевого взаимодействия

Управление образования

Центр мониторинга и развития образования,

Администрация школы

2007-2009 гг.

Заключены договоры о сетевом взаимодействии с ПУ – 12

Договор от 27 мая 2007 г.

 

 ПУ – 19

Договор от 21 мая 2007 г.

15

Мониторинг хода реализации комплексного проекта

Управление образования

Центр мониторинга и развития образования,

Администрация школы

Ежегодно

Отчеты-справки о ходе реализации проекта

 

 

 

Комплексный проект модернизации образования

  Обсуждено

на собрании трудового коллектива

20.11.2007 г.

  на родительском собрании

21.11.2007 г.  

Аналитическая справка о ходе реализации

 КПМО в МОУ «СОШ №63»

1.        Сформирована команда по сопровождению реализации КПМО в школе.

 

Май 2007

2.  Проведено общественное обсуждение концепции НСОТ

Май 2007

3.  Вручение уведомления работникам школы о переходе на НСОТ

Июнь 2007

4.  Разработан и утвержден пакет документов об Попечительском  Совете школы

Июнь- август 2007

5.  Издание приказа об утверждении «Положения о Попечительском Совете»

Приказ № _55__от_20.06_2007

6.  Издание приказа о введении новой системы оплаты

Приказ № _76 & 1_ от_01.09._2007

7.  Разработка и утверждение «Положения о распределении стимулирующей части ФОТ работников МОУ «СОШ № 63»

Приказ № _77 & 2__ от_01.09_.2007 об утверждении «Положения о распределении стимулирующей части ФОТ работников МОУ «СОШ № 63»

8.  Создание оценочной комиссии для распределения стимулирующей ФОТ

Приказ № _102_ от 01.11_.2007

9.  Заседание оценочной комиссии, составление протокола оценки работы для распределения стимулирующих выплат ФОТ

Протокол № 1 от 01.11.2007 заседания оценочной комиссии

10.  Согласование с Попечительским Советом протокола оценки работы для распределения стимулирующей части ФОТ работникам школы

Протокол № 2 от 01.11.2007 заседания Попечительского Совета

11.  Оплата стимулирующих выплат работникам школы

Приказ № _104__ от  01.11.2007

 «  _О стимулирующей выплате работникам школы__»

12.  Ежемесячные отчеты по распределению и выплате надбавок из стимулирующей части ФОТ

До 16 числа текущего месяца

13.  Ежемесячный мониторинг о высвобождении педагогических работников

Ежемесячно до 10 числа

14.  Ежемесячный мониторинг о системе образования на всех уровнях по 6 разделам

Ежемесячно до 13 числа

15.  Размещение на сайте школы материалов по реализации КПМО

Ежемесячно