Fortalecer la comunión y la sinodalidad en la misión salesiana, a través de la evaluación del caminar institucional durante el año 2025 y la construcción participativa de las líneas de acción para el año 2026, en fidelidad al carisma de Don Bosco y al servicio de los jóvenes más pobres y necesitados.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

1. Evaluar el desarrollo de la gestión 2025, identificando los logros, aprendizajes y desafíos de los distintos procesos y servicios, en coherencia con los objetivos misionales y las prioridades del Proyecto Orgánico Inspectorial (POI 2021–2025). 

2. Socializar los resultados del Cuadro de Mando Integral y los informes de gestión misional, como base para la toma de decisiones orientadas a la mejora continua y al fortalecimiento de la identidad salesiana en cada presencia.

 3. Profundizar en la vivencia de la sinodalidad y la cultura del cuidado, como ejes que inspiran la corresponsabilidad, el acompañamiento y la fraternidad en la misión compartida. 

4. Diseñar conjuntamente el cronograma y los trabajos priorizados para el año 2026, favoreciendo la participación activa de las comunidades y equipos locales en la planeación y ejecución de las acciones. 

5. Celebrar la memoria viva de los 150 años de las misiones salesianas, renovando el compromiso evangelizado.