TRAINING OBEC

แบบประเมินวิทยะฐานะ แบบใหม่ ว.21 ไฟล์ Word (โดย ศน.นัตยา หล้าทูนธีรกุล หน่วยพัฒนาครู สำนักงานศึกษาธิการจังหวัดขอนแก่น )

    1. แบบคำขอ คลิ๊ก>> https://drive.google.com/file/d/1L_koE-q2-EoweDjARsuXEGmiHjPqacKa/view
    2. แบบประเมินรายปี คลิ๊ก>> https://drive.google.com/file/d/1WxlB10fv9VScKjbsRXbEoWAodJZh0zrM/view
    3. แบบสรุปประเมิน 5 ปี https://drive.google.com/.../1Cl5QlOrg3NIkslZ9ZJFB.../view
    4. ppt หลักเกณฑ์ ฯ https://drive.google.com/.../1DS.../view...
    5. คู่มือการประเมิน https://drive.google.com/.../14i6yYTvQfRCMkDdDxOpOAr.../view
    6. เกณฑ์ใหม่ ฯ https://drive.google.com/.../0B3fd4SbfAxsgSG01c0lIX0.../view
    7. การประเมินผลงาน 3 ด้าน https://drive.google.com/.../1zvADYc3106lE8Cl56vSWv1.../view
    8. หนังสือ plc https://drive.google.com/.../1YSSFCOf5uBDiM0xv4G.../view...
    9. การกำหนดชั่วโมงการปฏิบัติงานและการประเมินผลงานที่เกิดจากการปฏิบัติหน้าที่

"วิทยฐานะแนวใหม่ ว21/2560" กำหนดให้ครูมีผลงานที่เกิดจากการปฏิบัติหน้าที่ สายงานการสอน ในช่วงระยะเวลาย้อนหลัง 5 ปีการศึกษาติดต่อกัน นับถึงวันสิ้นปีการศึกษาก่อนวันที่ยื่นคำขอ ซึ่งจะต้องมีการประเมิน โดยพิจารณาจากข้อมูลที่บันทึกไว้ในแบบรายงานผลงานที่เกิดจากการปฏิบัติหน้าที่ ตำแหน่งครู รายปีการศึกษา (วฐ.2) การประเมินผลงานที่เกิดจากการปฏิบัติหน้าที่ตามข้อนี้ เป็นการประเมินการปฏิบัติงานตามหน้าที่ความรับผิดชอบ ตามมาตรฐานตำแหน่งและมาตรฐานวิทยฐานะ ซึ่งข้าราชการครูทุกคนต้องมีการประเมิน 3 ด้าน รวม 13 ตัวชี้วัด คือ ด้านการจัดการเรียนการสอน (8 ตัวชี้วัด) ด้านการบริหารจัดการชั้นเรียน (3 ตัวชี้วัด) และด้านการพัฒนาตนเองและพัฒนาวิชาชีพ (2 ตัวชี้วัด) เป็นปกติทุกปีการศึกษา โดยเมื่อสิ้นปีการศึกษาผู้ดำรงตำแหน่งครูต้องประเมินผลการปฏิบัติงานของตนเอง ตามแบบ วฐ.2 เสนอผู้อำนวยการสถานศึกษา ซึ่ง ภาระงาน ตัวชี้วัดที่ 12 การพัฒนาตนเอง คุณครูต้องทำประมาณนี้ ตามวิทยฐานะที่ประสงค์ขอมี/เลื่อน ให้สูงขึ้น (โดย ศน.นัตยา หล้าทูนธีรกุล หน่วยพัฒนาครู สำนักงานศึกษาธิการจังหวัดขอนแก่น )

ดาวน์โหลด ID PLAN >> https://drive.google.com/file/d/15R-_jH3TsNUYpqbBSCYoHb7VW6F0I_gk/view