ฝ่ายบริหารทรัพยากร

• งานทะเบียน

• งานบุคลากร

• งานพัสดุ

• งานประชาสัมพันธ์

• งานอาคารสถานที่

• งานการเงิน

• งานบริหารงานทั่วไป

• งานการบัญชี

มีหน้าที่และความรับผิดชอบการบริหารงานของสถานศึกษา ดังต่อไปนี้

  ปฏิบัติหน้าที่ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้อำนวยการวิทยาลัยในการช่วยบริหารจกิจการของสถานศึกษา การวางแผนปฏิบิติงาน การควบคุม กำกับ ดูและเกี่ยวกับการบริหารงานวิชาการ งบประมาณ การบริหารงานบุคคล การบริหารงานทั่วไปและงานอื่นที่เกี่ยวข้อง โดยมีลักษณะงานที่ปฏิบัติรองจากผู้อำนวยการวิทยาลัย โดยช่วยปฏิบัติราชการในเรื่องต่อไปนี้คือ

1. บริหารกิจการสถานศึกษาให้เป็นไปตามกฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับ นโยบายและวัตถุประสงค์ของสถานศึกษา

2. วางแผนพัฒนาการศึกษา ประเมิน และรายงานผลการจัดการศึกษา

3. จัดทำแผนพัฒนาหลักสูตรสถานศึกษา การจัดกระบวนการเรียนรู้ การพัฒนาสื่อ นวัตกรรมและเทคโนโลยีทางการศึกษา การนิเทศและการวัดผล

4. ประเมินผลส่งเสริมผละจัดการศึกษา ฝึกอบรมให้กับผู้เรียนทุกกลุ่มเป้าหมายทั้งในระบบ นอกระบบ และตามอัธยาศัย

5. จัดทำระบบประกันคุณภาพการศึกษา

6. การบริหารการเงิน การพัสดุ และทรัพย์สินอื่น

7. วางแผนการบริหารงานบุคคล การสรรหา บรรจุ แต่งตั้ง การเสริมสร้างประสิทธิภาพ

8. จัดทำมาตราฐานและภาระงานของข้าราชการครู และบุคลากรทางการศึกษาในสถานศึกษา

9. ส่งเสริมสนับสนุนบุคลากรในสถานศึกษาให้มีการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

10. ประสานความร่วมมือกับชุมชนและท้องถิ่นในการระดมทรัพยากร เพื่อการศึกษาและให้บริการวิชาชีพแก่ชุมชน

11. จัดระบบควบคุมภายในสถานศึกษา

12. จัดระบบการดูแลช่วยเหลือผู้เรียน

13. ปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย