株式会社ニーリーは、海外機関投資家のKeyrock Capital Managementより17億円の資金調達を実施いたしました。これによりシリーズAの調達が完了し、累計調達額は56億円（※）となりました。また、Keyrock Capital Managementの日本国内の未上場企業への出資は、3社目となります。

今回の資金調達を機に、主力事業である「Park Direct」をより一層拡大・強化していきます。また、「Park Direct」によってオンライン化された駐車場拠点情報やモビリティに関するデータを活用し、すべてのカーユーザーとモビリティサービス事業者のインフラとなるモビリティプラットフォームとして、サービス提供範囲を拡大していきます。

（※）調達額：借入及び当座貸越枠を含む。

▼過去の資金調達について

MISSION

社会の解像度を上げる

社会の解像度を上げ続けることで、人々が選択する・行動する・思考する自由を得る一助になる。

もちろん、解像度を上げた結果として得られた選択肢を選ばないことも自由。

その実現のためには、私たち自身が「目の前にあることの解像度を上げ続ける」ことの連続でしかいきつけない。

Park Direct

Park Direct（パークダイレクト）は、駐車場のオンライン契約を可能にするサービスです。

最新の月極駐車場情報を掲載して、駐車場の「解像度」を上げ、スピーディーなオンライン契約で最短翌日からの利用開始を実現。

また管理会社の駐車場業務負荷を大幅削減。

さらに駐車場情報、車情報を活用して「モビリティSaaS」に進化。

Park Directで、月極駐車場から「社会の解像度」を上げていきます。

Park Directがつくる社会の「選択肢」

～ミッションである「社会の解像度を上げる」挑戦とは～

私たちがなぜ「社会の解像度を上げる」というミッションを元に、Park Directというサービスを提供しているのか、事業全体や今後の展望も含めて、詳しくお伝えします。

駐車場ビジネスはなぜ面白いのか？

～マーケットの魅力とニーリーの目指す未来～

初見ではなかなか理解しづらいけど、深く知れば知るほど面白い駐車場マーケットや、市場におけるPark Directの存在価値、今後の事業構想などについて紹介します。

VCインタビュー記事

海外機関投資家Keyrockとニーリーの出会いから出資に至るまでのストーリー

香港及び東京に拠点を設け、高成長セクターにおけるリーディング企業を中心にファンダメンタルリサーチによる分析を行う「Keyrock Capital Management」のシニアアドバイザー内河俊輔氏と、ニーリー代表取締役佐藤養太の特別対談を実施。お互いの第一印象やご出資いただいた経緯、Keyrock Capital Management社からニーリーへ期待することなどをお聞きしました。

VCが考える、ニーリーの成長性

セイノーホールディングスとSpiral Innovation Partnersが共同で組成し、物流周辺領域のスタートアップへの投資を行うファンド「Logistics Innovation Fund」でシニアアソシエイトを務める植木修造氏と、ニーリーCFOの島本大地との特別対談を実施し、ニーリーとの出会いや出資を決めた理由、今後期待したいことについてお話しいただきました。

投資家村上誠典氏が語るモビリティSaaSの可能性 〜グロースキャピタル「THE FUND（ザ・ファンド）」からのニーリーの投資評価とは〜

事業の初期段階から、「THE FUND」に投資いただき、投資家である村上誠典氏から見たマーケットに対するニーリーの可能性や今後期待している事を、代表の佐藤養太との対談形式でお話いただきました。

～VC×CFO対談～　VCが語るニーリーの大型資金調達の裏側

資金調達の裏側と投資家からみたニーリーの魅力について、2度にわたり出資していただいた三菱UFJキャピタル山本弘樹氏に、CFOの島本がインタビューを実施しました。

Recruit  採用情報

会社説明資料

ニーリーの沿革、Park Directやその他事業の紹介、ワークスタイルなどを紹介します。

ぜひ「会社説明資料を開く」ボタンをクリックしてご覧ください。

【イベントレポート】
「激論：「SaaS＝高い市場価値」はいまでも本当か？〜SaaS企業の人事責任者が市場動向を激白〜」

ワンキャリアが主催するSaaSキャリアイベントに弊社CHROが登壇。hacomono社のCHRO 高橋 寛行氏とSaaSキャリアの市場価値について激論を交わしました。

代表取締役 佐藤 養太 メッセージ

「ニーリーは、『こんな未来もあって良い』という選択肢を、テクノロジーやプロダクトを通じて掲示し『社会の解像度を上げる』ことで、選択を支援し続けられるような会社でありたいと考えています」

CTO 三宅 克英

「私たちは「自分たちも事業成長を牽引していくんだ」という熱い思いで開発に取り組んでいて、言われたことだけをやるのではなく、開発として「何が課題で、どう解決するべきか」を常に考えて行動しています。その一方で、今この行動は過剰ではないか？など目標に沿わない開発事項の枝刈りを頻繁に行うなど、冷静さも大事にしているところこそ、まずお伝えしたい、組織の魅力のひとつです」

執行役員 小川 洋子

「いつかニーリーで働いていたこと自体がブランドになっていくような、本気でサクセスをやる組織をつくりたい。そして何よりも一番は、プロダクトはもちろん「人」の進化で「Park Directを導入して本当によかった」とクライアントに心から思っていただけるサービスを目指します」

カスタマーサクセス GM 齋藤 千明

「ニーリーのCSSは、社内の情報、管理会社様からの情報、借主様からの情報など、あらゆる最前線の情報が集まるHUBのような組織だと思っています。この情報のカオスの中にサービスの可能性を見出せた時はとてもやりがいを感じます」

ワークスタイル

出社 or リモートはご都合に合わせて選択可能

2023年1月時点での出社率は約20%程度。ほとんどの従業員がリモート勤務をしています。首都圏以外にも北は北海道、南は福岡に在住の従業員もいます。

フレックスタイム制

10:00-19:00勤務をしている社員が多いですが、育児や介護などそれぞれのライフスタイルに合わせての勤務が可能です。グループごとにコアタイムを設定してコミュニケーションの取りやすさは担保しています。

募集中のポジション

一緒に「社会の解像度を上げていく」仲間を募集しています。

各職種でご活躍いただける方を募集中です。詳しい募集ポジションは下記よりご覧ください。

エンジニアの募集中ポジション

Park Direct 事業部の募集中ポジション

コーポレート部門の募集中ポジション

カジュアル面談

CTO 三宅 克英「モビリティSaaSのプロダクトグロースについてお話ししましょう」

SRE 菊地 弘晃 「Mobility SaaSを一緒に開発しませんか？」

CHRO 高橋 俊樹「【シリーズA】累計56億調達の急成長SaaS内での”機会”について」

公式note更新中

株式会社ニーリーのnote公式ページです。社員からの発信やお知らせなど、さまざまなコンテンツを発信していきます。