O01.
✳️ โครงสร้าง
📅 แสดงแผนผัง แสดงโครงสร้างการ แบ่งส่วนราชการของสถานศึกษา
📅 แสดงตำแหน่งที่สำคัญและการแบ่ง ส่วนงานภายใน ยกตัวอย่าง เช่น ฝ่ายงาน แผนกวิชา เป็นต้น
O02.
✳️ ข้อมูลผู้บริหาร
📅 แสดงข้อมูลของผู้อำนวยการสถานศึกษาและรองผู้อำนวยการสถานศึกษา อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
1. ชื่อ-นามสกุล
2. ตำแหน่ง
3. รูปถ่าย
4.ช่องทางการติดต่อเช่น หมายเลขโทรศัพท์ หรือ Line หรือ E-mail เป็นต้น (ช่องทางใดช่องทางหนึ่ง)
O03.
✳️ อำนาจหน้าที่
📅 แสดงข้อมูลหน้าที่และอํานาจของสถานศึกษาตามที่ฎหมายกําหนด เช่น คําสั่งมอบหมายหน้าที่ของ สถานศึกษา ระเบียบสํานักงานคณะกรรมการการ อาชีวศึกษา ว่าด้วยการบริหารสถานศึกษา เป็นต้น
O04.
✳️ แผนพัฒนาสถานศึกษา
📅แสดงแผนการดำเนินภารกิจของสถานศึกษา ที่มีระยะมากกว่า 1 ปี มีข้อมูลรายละเอียดของแผนฯ อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
1. ยุทธศาสตร์หรือแนวทาง
2. เป้าหมาย
3. ตัวชี้วัด
เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ครอบคลุมปีงบประมาณปัจจุบัน
O05.
✳️ ข้อมูลการติดต่อ
📅 แสดงข้อมูลการติดต่อของสถานศึกษา อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
ที่อยู่สถานศึกษา
หมายเลขโทรศัพท์
แผนที่ตั้ง
O06.
✳️ กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
📅 แสดงกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานหรือการปฏิบัติงานของสถานศึกษา เช่น แผนการศึกษาแห่งชาติ ประกาศกระทรวงศึกษาธิการใช้มาตรฐานการอาชีวศึกษา ระดับ ปวช. และ ปวส. เป็นต้น
O07.
✳️ ข่าวประชาสัมพันธ์
📅 แสดงข้อมูลข่าวสารต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่หรือภารกิจ ของสถานศึกษาเป็นข้อมูลข่าวสารที่เกิดขึ้นปีงบประมาณปัจจุบัน
O08.
✳️ Q&A
📅 แสดงตำแหน่งบนเว็บไซต์ของสถานศึกษาที่บุคคลภายนอกสามารถสอบถามข้อมูลต่าง ๆ ได้ และหน่วยงานสามารถสื่อสารให้คำตอบกับผู้สอบถามได้ โดยมีลักษณะเป็นการสื่อสารได้สองทางบนหน้าเว็บไซต์ของสถานศึกษา (Q&A) เช่น Web board, กล่องข้อความ ถาม-ตอบ, Chat, Chatbot เป็นต้น
O09.
✳️ Social Network
📅 แสดงตําแหน่งบนเว็บไซต์ของสถานศึกษาที่สามารถเชื่อมโยงไปยังเครือข่ายสังคมออนไลน์ของสถานศึกษายกตัวอย่าง เช่น Facebook, Twitter, Instagram, TikTok เป็นต้น
O.10
✳️ แผนดำเนินงานประจำปี
📅 แสดงแผนการดําเนินภารกิจของสถานศึกษาที่มีระยะ 1 ปี มีข้อมูลรายละเอียดของแผนฯ อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
โครงการหรือกิจกรรม
งบประมาณที่ใช้
ระยะเวลาที่ใช้ในการดําเนินการ
- เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ในปีงบประมาณปัจจุบัน
O.11
✳️ รายงานผลการดําเนินงานประจําปี
📅 แสดงผลการดําเนินงานตามแผนดําเนินงานประจําปีท มีข้อมูลรายละเอียดสรุปผลการดําเนินงานย้อนหลัง 1 ปีงบประมาณ อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
ผลการดําเนินการโครงการหรือกิจกรรม
ผลการใช้จ่ายงบประมาณ
ปัญหา อุปสรรค และข้อเสนอแนะ
(หากไม่มี ให้เขียนบอกว่า “ไม่มีปัญหา อุปสรรค และข้อเสนอแนะ” แต่ต้องปรากฏรายละเอียดครบทั้ง 3 องค์ประกอบ)
O.12
✳️ คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
📅 แสดงคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานที่เจ้าหน้าที่ของสถาน ศึกษาที่ใช้ยึดถือปฏิบัติให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน
มีข้อมูลรายละเอียดของการปฏิบัติงาน อย่างน้อย 1 คู่มือซึ่งเป็นคู่มือปฏิบัติภารกิจใด สําหรับเจ้าหน้าที่หรือพนักงานตําแหน่งใด กําหนดวิธีการขั้นตอนการปฏิบัติอย่างไรเช่น คู่มือ การปฏิบัติงานสําหรับงานพัสดุ งานการเงิน เป็นต้น
O.13
✳️ คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
📅 แสดงคู่มือการให้บริการประชาชนหรือคู่มือแนวทาง การปฏิบัติที่ผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อกับสถานศึกษา ซึ่งใช้เป็นข้อมูลในการขอรับบริการหรือติดต่อกับสถานศึกษา
มีข้อมูลรายละเอียดของการปฏิบัติ อย่างน้อย 1 คู่มือ ซึ่งกําหนดวิธีการขั้นตอนการให้บริการหรือการติดต่อ อย่างไร ตัวอย่างเช่น คู่มือการให้ บริการงานการเงิน, คู่มือ ใช้สําหรับบุคคลนอกที่มารับบริการ จากสถานศึกษา 26 ข้อ ข้อมูล องค์ประกอบ หมายเหตุ นักเรียนนักศึกษา, คู่มือการลงทะเบียนสําหรับนักเรียน นักศึกษา, คู่มือการให้บริการประชาสัมพันธ์ เป็นต้น
O.14
✳️ ข้อมูลเชิงสถิติ การให้บริการ
📅 แสดงข้อมูลสถิติการให้บริการของสถานศึกษา
สามารถจัดทําข้อมูลเป็นแบบรายเดือน หรือ รายไตร มาส หรือราย 6 เดือน ที่มีข้อมูลครอบคลุมในระยะเวลา 6 เดือนแรกของปีงบประมาณปัจจุบัน
เป็นข้อมูลที่เกิดจากการให้บริการจากสถานศึกษา เช่น จํานวนผู้ใช้บริการ Fix it, ช่วงเทศกาลปีใหม่, จํานวน ผู้ใช้บริการห้องสมุดสถานศึกษา เป็นต้น
O.15
✳️ รายงานผลการ สํารวจความพึงพอใจการให้บริการ
📅 แสดงผลสํารวจความพึงพอใจการให้บริการของ สถานศึกษา เช่น ความพึงพอใจต่อการจัดการเรียนรู้ของ ผู้สอน, ความพึงพอใจต่อการเข้าร่วมโครงการ, ความพึงพอใจการจัดงานกีฬาสี เป็นต้น
เป็นรายงานผลย้อนหลัง 1 ปีงบประมาณ
O.16
✳️ E-Service
📅 แสดงช่องทางการให้บริการข้อมูลหรือธุรกรรมภาครัฐที่ สอดคล้องกับภารกิจของหน่วยงานผ่านเครือข่าย อินเตอร์เน็ต โดยผู้ขอรับบริการไม่จําเป็นต้องเดินทาง มายังสถานศึกษา เช่น การร้องเรียน ร้องทุกข์, การประสานงานใช้สถานที่, ระบบ ศธ02, ระบบ RMS เป็นต้น
สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จาก เว็บไซต์หลักของสถานศึกษา
O.17
✳️ แผนการใช้จ่าย
งบประมาณประจําปี
📅 แสดงแผนการใช้จ่ายงบประมาณของสถานศึกษาที่มี ระยะ 1 ปี มีข้อมูลรายละเอียดของแผนฯ อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
งบประมาณตามแหล่งที่ได้รับการจัดสรร
งบประมาณตามประเภทรายการใช้จ่าย
- เป็นแผนที่มีระยะเวลาบังคับใช้ในปีงบประมาณปัจจุบัน
O.18
✳️ ผลการใช้จ่าย
งบประมาณประจําปี
📅 แสดงผลการดําเนินงานตามแผนการใช้จ่ายงบประมาณ ประจําปี
มีข้อมูลรายละเอียดสรุปผลการใช้จ่ายงบประมาณ อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
ผลการใช้งบประมาณตามประเภทรายการใช้จ่าย ได้แก่งบอุดหนุน งบลงทุน งบดําเนินงาน งบบุคลากร งบรายจ่ายอื่น
ปรากฎแผนงาน หรือ ผลผลิต หรือ โครงการ หรือ รายการ ในการใช้จ่ายงบประมาณตามประเภทรายการใช้จ่าย
- เป็นรายงานผลย้อนหลัง 1 ปีงบประมาณ
O.19
✳️ แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
📅 แสดงแผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ ตามที่สถานศึกษาจะต้องดําเนินการตามพระราชบัญญัติ การจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ 2560
เป็นข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้างในปีงบประมาณปัจจุบัน
O.20
✳️ ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการ จัดหาพัสดุ
📅 แสดงประกาศการจัดซื้อจัดจ้างตามที่สถานศึกษา จะต้องดําเนิน การตามพระราชบัญญัติการจัดซื้อจัดจ้าง และการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ 2560 เช่น ประกาศ เชิญชวน, ประกาศผลการจัดซื้อจัดจ้าง เป็นต้น
เป็นข้อมูลจัดซื้อจัดจ้างในปีงบประมาณปัจจุบัน
O.21
✳️ สรุปผลการจัดซื้อ จัดจ้างหรือจัดหาพัสดุรายเดือน
📅 แสดงสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างของสถานศึกษา
- มีข้อมูลรายละเอียดผลการจัดซื้อจัดจ้าง อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
ชื่อหน่วยงาน
งานที่ซื้อหรือจ้าง
วงเงินที่ซื้อหรือจ้าง
วิธีซื้อหรือจัดจ้าง
รายชื่อผู้เสนอราคา
ราคาที่เสนอ
รายชื่อผู้ประกอบการที่ได้คัดเลือก
ราคาที่ตกลงซื้อหรือจ้าง คัดเลือก
เหตุผลที่ คัดเลือกโดยสรุป
เลขที่และวันที่ของสัญญา หรือ ข้อตกลงในการซื้อหรือจ้าง หรือ ตามแบบฟอร์มระบบ จัดซื้อจัดจ้างภาครัฐของกรมบัญชีกลาง
- เป็นข้อมูลแบบรายเดือนที่มีข้อมูลครอบคลุมใน ระยะเวลา 6 เดือนแรกของปีงบประมาณปัจจุบัน
O.22
✳️ แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
📅 แสดงสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างของสถานศึกษา
- มีข้อมูลรายละเอียดผลการจัดซื้อจัดจ้าง อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
ชื่อหน่วยงาน
งานที่ซื้อหรือจ้าง
วงเงินที่ซื้อหรือจ้าง
วิธีซื้อหรือจัดจ้าง
รายชื่อผู้เสนอราคา
ราคาที่เสนอ
รายชื่อผู้ประกอบการที่ได้คัดเลือก
ราคาที่ตกลงซื้อหรือจ้าง คัดเลือก
เหตุผลที่ คัดเลือกโดยสรุป
เลขที่และวันที่ของสัญญา หรือ ข้อตกลงในการซื้อหรือจ้าง หรือ ตามแบบฟอร์มระบบ จัดซื้อจัดจ้างภาครัฐของกรมบัญชีกลาง
- เป็นรายงานผลย้อนหลัง 1 ปีงบประมาณ
O.23
✳️ การดําเนิน โครงการ/กิจกรรม ที่แสดงถึง การพัฒนาทรัพยากรบุคคล
📅 แสดงการดําเนินโครงการ/กิจกรรมที่แสดงถึงการพัฒนา ทรัพยากรบุคคลจํานวนไม่น้อยกว่า 3 โครงการ/กิจกรรม อย่างน้อย ประกอบด้วยรายละเอียด ดังนี้
โครงการ/กิจกรรม
งบประมาณ
กลุ่มเป้าหมาย
ระยะเวลาดําเนินโครงการ/กิจกรรม
- เป็นการดําเนินการในปีงบประมาณปัจจุบัน
O.24
✳️ หลักเกณฑ์การ บริหารและพัฒนา ทรัพยากรบุคคล
📅 แสดงหลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ที่ยังใช้บังคับในสถานศึกษา ปีงบประมาณปัจจุบัน อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
การสรรหาและคัดเลือกบุคลากรเช่นการสรรหาและ คัดเลือก พนักงานราชการ, ครูพิเศษสอน, เจ้าหน้าที่ เป็น ต้น
(กรณีไม่มีการสรรหา ให้ใช้การต่อสัญญา)
การบรรจุและการแต่งตั้งบุคลากร เช่น การบรรจุ และแต่งตั้งพนักงานราชการ, ครูพิเศษสอน, เจ้าหน้าที่ เป็นต้น
(กรณีไม่มีบรรจุและแต่งตั้ง ให้ใช้การต่อสัญญา)
การพัฒนาบุคลากร เช่น พัฒนาครูและบุคลากร ทางการศึกษาในการจัดการเรียนรู้ เป็นต้น
การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร เช่น รายงาน ผลการประเมินเงินเดือน เป็นต้น
การสร้างขวัญกําลังใจ เช่น การขอพระราช ทาน เครื่องราชอิสริยาภรณ์,การแสดงความยินดีครูและ บุคลากรทางการศึกษาที่ผ่านการเลื่อนวิทยฐานะที่สูงขึ้น, การเชิดชูเกียรติครูและบุคลากรดีเด่น เป็นต้น
📤 การสรรหาบุคลากร 2568
🚨 การบรรจุแต่งตั้งบุคลากร
📭 การพัฒนาครู/โครงการ ITA
📭 การพัฒนาครู/โครงการ PA
🔰 การประเมินผลบุคลากร 68
🎁 - การสร้างขวัญกำลังใจ....
🗨️ ครูสอนดีศรีอาชีวศึกษา
🗨️ ครูรับครื่องราชอิสริยาภรณ์
O.25
✳️ รายงานผลการ ดําเนินโครงการ/ กิจกรรมที่แสดงถึงการพัฒนาทรัพยากร
📅 แสดงผลการดําเนินงานตามโครงการ/กิจกรรม จํานวน ไม่น้อยกว่า 3 โครงการ/กิจกรรม ที่แสดงถึงการพัฒนาทรัพยากร มีข้อมูลรายละเอียดสรุปผล การดําเนินการ อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
ผลการดําเนินการโครงการหรือกิจกรรม
ผลการใช้จ่ายงบประมาณ
(หากไม่มี ระบุว่า “ไม่ใช้งบประมาณ”)
ปัญหา อุปสรรค และข้อเสนอแนะ
(หากไม่มีปัญหา อุปสรรค และข้อเสนอแนะ ระบุว่า “ไม่มี”)
- เป็นรายงานผลย้อนหลัง 1 ปีงบประมาณ
O.26
✳️ แนวทางปฏิบัติการ จัดการร้องเรียนการทุจริตและ ประพฤติมิชอบ
📅 แสดงคู่มือหรือแนวทางการดําเนินการต่อเรื่องร้องเรียนที่ เกี่ยวข้องกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ หรือ บุคลากรทางการศึกษาในสถานศึกษา มีข้อมูลรายละเอียด ของการปฏิบัติงาน อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
รายละเอียดวิธีการที่บุคคลภายนอกจะทําการ ร้องเรียน
รายละเอียดขั้นตอนหรือวิธีการในการจัดการต่อเรื่อง ร้องเรียน
ฝ่ายงานที่รับผิดชอบ (รอง ผอ.)
ระยะเวลาดําเนินการ
O.27
✳️ แนวทางปฏิบัติการ จัดการร้องเรียนการทุจริตและ ประพฤติมิชอบ
📅 แสดงช่องทางที่บุคคลภายนอกสามารถแจ้งเรื่อง ร้องเรียนเกี่ยวกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของ บุคลากรทางการศึกษาของสถานศึกษาผ่านช่องทาง ออนไลน์ของสถานศึกษา โดยแยกต่างหากจากช่อง ทางการร้องเรียนเรื่องทั่วไป เพื่อเป็นการคุ้มครองข้อมูล ของผู้แจ้งเบาะแส และเพื่อให้สอดคล้องกับแนวปฏิบัติการ จัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จาก เว็บไซต์หลักของสถานศึกษา
O.28
✳️ ข้อมูลเชิงสถิติเรื่อง ร้องเรียนการทุจริต และประพฤติมิชอบ
📅 แสดงข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติ มิชอบของเจ้าหน้าที่หรือบุคลากรทางศึกษาของ สถานศึกษา
มีข้อมูลความก้าวหน้าการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต และประพฤติมิชอบ อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
จํานวนเรื่องร้องเรียนทั้งหมด
จํานวนเรื่องที่ดําเนินการแล้วเสร็จ
จํานวนเรื่องที่อยู่ระหว่างดําเนินการ
สามารถจัดทําข้อมูลเป็นแบบรายเดือน หรือรายไตรมาส หรือราย 6 เดือน ที่มีข้อมูลครอบคลุมในระยะ เวลา 6 เดือนแรกของปีงบประมาณปัจจุบัน
*กรณีไม่มีเรื่องร้องเรียนให้เผยแพร่ว่าไม่มีเรื่องร้องเรียน
O.29
✳️ การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
📅 แสดงการดําเนินการหรือกิจกรรมที่แสดงถึงการเปิด โอกาสให้บุคคลภายนอกได้มีส่วนร่วมใน การดําเนินงาน ตามภารกิจของสถานศึกษา เช่น ประชาสัมพันธ์กิจกรรม/ โครงการ, การลงนามความร่วมมือ (MOU) กับสถาน ประกอบการหรือบุคคล /หน่วยงานภายนอก เป็นต้น
- เป็นการดําเนินการในปีงบประมาณปัจจุบัน
⏰ บันทึกลงนามความร่วมมือ...
🗨️ MOU ม.ราชมงคลศรีวิชัย
🗨️ MOU ม.ราชมงคลธัญบุรี
🗨️ MOU Mirim Meister
🌆 1.ภาพพิธีลงนาม
🌉 2.ภาพพิธีลงนาม
O.30
✳️ นโยบายไม่รับ ของขวัญ (No Gift Policy)
📅 แสดงนโยบายว่าผู้บริหาร เจ้าหน้าที่ และบุคลากร ทุกคนจะต้องไม่มีการรับของขวัญ (No Gift Policy)
- ดําเนินการโดยผู้บริหารสถาน ศึกษาหรือผู้ที่ได้รับ มอบหมาย หรือผู้ที่ปฏิบัติหน้าที่แทน - เป็นการดําเนินการในปีงบประมาณปัจจุบัน
O.31
✳️ การมีส่วนร่วมของ
ผู้บริหาร สถานศึกษา
📅 แสดงการดําเนินการหรือกิจกรรมที่แสดงถึงการมีส่วน ร่วมของผู้บริหารสถานศึกษาหรือผู้ที่ได้รับมอบหมาย หรือ ผู้ที่ปฏิบัติหน้าที่แทน
เป็นการดําเนินกิจกรรมที่แสดงให้เห็นถึงการให้ ความสําคัญกับการปรับปรุง พัฒนา และส่งเสริม สถานศึกษาด้านคุณธรรมและความโปร่งใส หรือมีส่วนร่วม ในการประกาศนโยบายไม่รับของขวัญ (No Gift Policy)
- เป็นการดําเนินการในปีงบประมาณปัจจุบัน
O.32
✳️ การประเมินผล ควบคุมภายใน
📅 แสดงรายการผลประเมินควบคุมภายใน อย่างน้อย ประกอบด้วยรายละเอียด ดังนี้
ด้านสภาพแวดล้อม
ด้านการประเมินความเสี่ยง
ด้านสารสนเทศและการสื่อสาร
ด้านการติดตามและประเมินผล
- เป็นการดําเนินการย้อนหลัง 1 ปีงบประมาณ
O.33
✳️ การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
📅 มีการนําหลักสูตรต้านทุจริตศึกษาไปใช้ในการจัดการ เรียนการสอน ระดับ ปวช. รหัสวิชา 20000-2003 รายวิชากิจกรรมเสริมสร้างสุจริต จิตอาสา และระดับ ปวส. รหัสวิชา 30000-2001 รายวิชากิจกรรมเสริมสร้าง สุจริต จิตอาสา หรือ กิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับการเสริมสร้าง วัฒนธรรมองค์ที่เกี่ยวข้องกับการป้องกันการทุจริตใน รูปแบบ อื่น ๆ เช่น โครงการ/กิจกรรม, แนวทางปฏิบัติ, ประกาศนโยบายไม่รับของขวัญ ฯลฯ
📚 แผนการเรียนต้านทุจริต....
🗨️ ระดับ ปวช.
🗨️ ระดับ ปวส.
💻 คู่มือ หลักสูตรต้านทุจริต
🧰 กิจกรรมโครงการคุณธรรม
📢 นโยบายไม่รับของขวัญ
O.34
✳️ โครงการ/กิจกรรม
ที่เกี่ยวข้องกับ การป้องกัน การทุจริต
📅 แสดงโครงการ/กิจกรรม ที่มีวัตถุประสงค์ เพื่อป้องกัน การทุจริต หรือพัฒนาด้านคุณธรรมและความโปร่งใสของ สถานศึกษา อย่างน้อย ประกอบด้วยรายละเอียด ดังนี้
โครงการ /กิจกรรม
งบประมาณ
(กรณีไม่ได้ใช้งบประมาณ ให้ระบุว่า ไม่ใช้งบประมาณ)
ช่วงเวลาดําเนินการ
- เป็นโครงการ/กิจกรรม ที่มีระยะเวลาบังคับใช้ใน ปีงบประมาณปัจจุบัน
O.35
✳️ รายงานผลการ ดําเนินโครงการ/ กิจกรรมที่เกี่ยวกับ การป้องกัน การทุจริตประจําปี
📅 แสดงผลการดําเนินงานตามโครงการ/กิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับการป้องกันการทุจริต มีข้อมูลรายละเอียด สรุปผลการดําเนินการ อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
ผลการดําเนินการโครงการหรือกิจกรรม
ผลการใช้จ่ายงบประมาณ
ปัญหา อุปสรรค และข้อเสนอแนะ
(หากไม่มีปัญหา อุปสรรค และข้อเสนอแนะ ระบุว่า “ไม่มี”)
- เป็นรายงานผลย้อนหลัง 1 ปีงบประมาณ
O.36
✳️ มาตรการส่งเสริม คุณธรรมและความโปร่งใส ภายในสถานศึกษา
📅 แสดงการวิเคราะห์ผลการประเมินคุณธรรมและความ โปร่งใสใน การดําเนินงานของสถานศึกษาอาชีวศึกษา ย้อนหลัง 1 ปี
งบประมาณ อย่างน้อย ประกอบด้วย ดังนี้
ประเด็นที่เป็นข้อบกพร่องหรือจุดอ่อนที่จะต้อง
แก้ไขโดยเร่งด่วน
ประเด็นที่จะต้องพัฒนาให้ดีขึ้น ที่มีความสอดคล้อง กับผลการประเมินฯ (หากไม่ได้ดําเนินการให้แสดงมาตรการที่ส่งเสริมคุณธรรม และความโปร่งใสภายในสถานศึกษาหรือประกาศนโยบาย ไม่รับของขวัญ)
O.37
✳️ การดําเนินการตามมาตรการ ส่งเสริม คุณธรรมและ ความโปร่งใส ภายในสถานศึกษา
📅 แสดงความก้าวหน้าหรือผลการดําเนินการตามมาตรการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในสถานศึกษา
- มีข้อมูลรายละเอียดการนํามาตรการเพื่อส่งเสริม คุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงานในข้อ O36 ไปสู่การปฏิบัติ
อย่างเป็นรูปธรรม
- เป็นการดําเนินการในปี งบประมาณปัจจุบัน )
🎑 แสดงความก้าวหน้าผลการดำเนินการตามมาตรการ
🚢 ประเด็นข้อบกพร่องเร่งด่วนดังนี้..
🗨️ 1. สร้างความรู้ความเข้าใจการประเมิน ITA
🗨️ 2. คู่มือปฏิบัติงานสำหรับการเงิน
🗨️ 3. คู่มือปฏิบัตงานสำหรับพัสดุ
🗨️ 4. คำสั่งดำเนินงาน ITA 68