ข้อมูลทั่วไปของโรงเรียน

โรงเรียนบ้านสบสอยตั้งขึ้นเมื่อวันที่ 17 สิงหาคม 2491 โดยมีนายศิริ ปรัชญา นายอำเภอเมือง แม่ฮ่องสอน และนายเสรี พิทักษ์ ศึกษาธิการอำเภอเมืองแม่ฮ่องสอน พร้อมด้วยราษฎรบ้านสบสอย  บ้านขุนกลาง และบ้านทุ่งกองมู จัดสร้างโรงเรียนชั่วคราวขึ้น อาศัยสถานที่ของนายดำ (ไม่มีชื่อสกุล)              โดยเจ้าของที่ดินยกให้เป็น สมบัติของโรงเรีย มีเนื้อที่กว้าง 20 เมตร ยาว 3 เมตร เปิดทำการสอนชั้นประถมศึกษาปีที่ 1 มีครู 2 คน  โดยมีนายโสธนัง วงศ์อินทร์ เป็นครูใหญ่คนแรก

ต่อมาได้จัดสร้างอาคารเรียนหลังใหม่ขึ้นในพื้นที่ปัจจุบัน โดยมีนายหนุ่ม ปัญเจริญ ได้มอบให้เป็น สมบัติของทางราชการ มีพื้นที่ 3 ไร่ ๒ งาน 92 ตารางวา พ.ศ. 2551 ทางโรงเรียนได้รับงบประมาณซ่อมแซม อาคารเรียนจากองค์การบริหารส่วนจังหวัดแม่ฮ่องสอน ในปี พ.ศ. 2522 ทางราชการได้จัดสรรงบประมาณ ก่อสร้างบ้านพักครูแบบกรมสามัญ ใช้งบประมาณในการก่อสร้าง ในปี พ.ศ.2524 ทางราชการได้จัดสรร งบประมาณก่อสร้างบ้านพักครูแบบกรมสามัญอีก 1 หลัง และปีพ.ศ.2527 ทางราชการได้จัดสรรงบประมาณ ก่อสร้างส้วมแบบ 401 อีก 1 หลัง

โรงเรียนมีอาคารเรียนเพียงหลังเดียวและได้ซ่อมแซมเป็นระยะๆเรื่อยมา ขาดแคลนอาคาร  สถานที่ในการจัดกิจกรรมในวันสำคัญต่างๆ ให้กับเด็กนักเรียน 6 กุมภาพันธ์ 2553 จึงได้ขออนุญาตรื้อถอน บ้านพักครูจำนวน 2 หลัง ซึ่งไม่มีผู้อาศัยและชำรุดทรุดโทรม นำมาก่อสร้างอาคารเอนกประสงค์ของโรงเรียนบ้าน สบสอย แต่ก็ไม่เพียงพอที่จะสร้างเป็นอาคารเอนกประสงค์ ทางโรงเรียนจึงร่วมกับชุมชนและผู้ปกครองนักเรียน จัดหางบประมาณมาก่อสร้างเพิ่มเติมจนสำเร็จ ในวันที่ 4 ตุลาคม 2554

ต่อมาในปี 2555 ทำการปรับปรุง/ก่อสร้างใหม่และสนามเด็กเล่นได้รับงบบริจาค จากคุณชลิตา  สิทธิไตรปัจจุบันมีอาคารเรียน จำนวน 1 หลัง อาคารเอนกประสงค์ 1 หลัง ห้องน้ำและสนามเด็กเล่น ตั้งอยู่  หมู่ที่ 7 บ้านสบสอย ตำบลปางหมู อำเภอเมือง จังหวัดแม่ฮ่องสอน

สถานศึกษา โรงเรียนบ้านสบสอย 

รหัสสถานศึกษา  1058420093
สังกัด สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาขั้นพื้นฐาน 

ตั้งอยู่ที่ 58/1 หมู่ 7 ตำบลปางหมู อำเภอเมือง จังหวัดแม่ฮ่องสอน รหัสไปรษณีย์ 58000  

อีเมล: Sobsoi58010004@gmail.com   

Facebook โรงเรียนบ้านสบสอย  

เปิดสอนระดับชั้น อนุบาลปีที่ 1 ถึงระดับชั้นประถมศึกษาปีที่ 6  

จัดการเรียนการสอน ตามหลักสูตรสถานศึกษาโรงเรียนบ้านสบสอย เพื่อสร้างโอกาสทางการศึกษาของสำนักงาน เขตพื้นที่การศึกษาประถมศึกษาแม่ฮ่องสอนเขต 1 ใน 4 หย่อมบ้าน ได้แก่ บ้านสบสอย บ้านในสอย

ผู้บริหารสถานศึกษา นายพีรศักดิ์ อิทธิศักดิ์ธนเดช  วุฒิการศึกษา ศึกษาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาบริหารการศึกษา หมายเลขโทรศัพท์ : 095-807-1978 

จำนวนครูและบุคลากรทางการศึกษา จำนวน 7 คน  เป็นข้าราชการครู 4 คน
ครูอัตราจ้าง  1 คน ธุรการ 1 คน  ภารโรง 1 คน

วิสัยทัศน์โรงเรียน  โรงเรียนบ้านสบสอยมุ่งพัฒนาผู้เรียนมีคุณภาพผ่านเกณฑ์มาตรฐานการศึกษา  ร่วมสืบสานความเป็นไทยโดยครูมืออาชีพและสานความร่วมมือกับชุมชน 

แบบวัด OIT

       แบบวัดการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (Open Data Integrity and Transparency Assessment: OIT) เป็นแบบวัดที่ให้ผู้ตอบแสดงหลักฐานว่ามีการเปิดเผยข้อมูลตามที่กำหนดต่อสาธารณชน ผ่านการระบุ URL ที่เชื่อมโยงไปยังเว็บไซต์ของสถานศึกษาลงในระบบที่ผู้ประเมินได้เตรียมไว้ โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อเก็บข้อมูลจากเว็บไซต์ของสถานศึกษา และทำการประเมินระดับการเปิดเผยข้อมูลต่อสาธารณะของสถานศึกษาที่ผู้มาใช้บริการสามารถเข้าถึงข้อมูลได้จากเว็บไซต์หลักของสถานศึกษาใน 2 ตัวชี้วัด ได้แก่ ตัวชี้วัดการเปิดเผยข้อมูล (ประกอบด้วย 5 ตัวชี้วัดย่อย ได้แก่ ข้อมูลพื้นฐาน การบริหารงานและการใช้จ่ายงบประมาณ การจัดซื้อจัดจ้าง การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล และการส่งเสริมความโปร่งใส) และตัวชี้วัดการป้องกันการทุจริต (ประกอบด้วย 2 ตัวชี้วัดย่อย ได้แก่ การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน และการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส)

ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล ประกอบด้วย 5 ตัวชี้วัดย่อย ดังนี้

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน

o1 โครงสร้างและอำนาจหน้าที่

o2 ข้อมูลผู้บริหาร

o3 ข้อมูลการติดต่อ

o4 ข่าวประชาสัมพันธ์

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงานและการใช้จ่ายงบประมาณ

o5 แผนกลยุทธ์หรือแผนพัฒนาคุณภาพการศึกษาของสถานศึกษา

o6 แผนปฏิบัติการและความก้าวหน้า ในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี

o7 คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของครูและบุคลากรทางการศึกษา

o8 E–Service

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การจัดซื้อจัดจ้าง

o9 รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ และความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

o10 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปีงบประมาณ พ.ศ .2567

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

o11 แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

o12 ประมวลจริยธรรม และการขับเคลื่อนจริยธรรม

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส

o13 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

o14 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต ประกอบด้วย 2 ตัวชี้วัดย่อย ดังนี้

ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน

o15 ประกาศเจตนารมณ์และการสร้างวัฒนธรรม ตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่

o16 การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดการให้หรือรับสินบนจากการดำเนินงานตามภารกิจของสถานศึกษาประจำปีงบประมาณ พ.ศ .2568

ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.2 การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

o17 แนวทาง/โครงการ/กิจกรรมการป้องกันการทุจริต

o18 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในสถานศึกษา