1.以法令為根據-依據人事法令實施人性管理。

2.以制度為依據-建立健全制度賦予教師權責。

3.以服務為導向-秉持熱忱溫馨融合同仁情感。

4.以和諧為依歸-營造學習組織增進團隊合作。