Global View Japan

グローバル人材育成を中心に、企業、教育機関、研修事業者、NPO法人を支援しています。

代表　山本　智巳（Satomi　Yamamoto)

主な支援サービス

  • 企業や教育機関におけるカストマイズ型のグローバル人材育成、グローバルリーダー育成のための研修プログラムの設計

  • 上記プログラムの運営および講師

  • グローバル人材やグローバルリーダーに関する講演

  • 上記プログラムのバーチャルプラットフォームでの企画・実施

代表

山本智巳

代表　 プロファイル

1977年日本IBMに入社後、営業第一線で数々の大企業向け情報システムを担当。マネジメントを歴任後、1999年より米国IBM本社勤務。その後、日本IBMの経営企画の責任者として様々な全社改革プロジェクトを担当し、2007年に執行役員に就任。　

急激に加速化するグローバル化の中で、日本人のリーダーの育成を痛感し、2009年日本IBM を退任し、ベルリッツ・コーポレーション取締役に就任。更にベルリッツ・ジャパン㈱代表取締役として、企業向けグローバル・リーダー育成のプログラム体系の開発・推進を行う。　

2013年ベルリッツ退任後は、グローバルビュージャパン代表として、人材育成・組織開発・企業改革等の支援活動を継続するとともに、2015年より2020年まで、国際基督教大学の企業人向けプログラムであるGlobal Leadership Studies（GLS）の責任者(General Manager)を務めた。　慶応義塾大学経済学部卒業。



最近の主な実績

2015年~2020年 国際基督教大学（ICU) Global Leadership Studies(GLS)の実施責任者(ゼネラルマネジャー）としてプログラムの企画・運営ならびにセッションでの講師を務める。

＊Global Leadership Studies(GLS): 　　ICUのビジネスパーソン対象のグローバルリーダー養成プログラム。約3か月の期間に3回の集合研修と補完的なWeb研修を行う。特にメインモジュールは2週間の合宿型集合研修。研修期間中は、セッションのみならず生活面の時間も英語を使用。　海外からの大学院留学生も受講生として参加する。　（2019年度で終了）


2013年～　　　　事業構想大学院大学「グローバルマネジメント」講座の講師を担当。（継続中）　

2016年～2019年　日系大手電機機器メーカー向けのグローバルリーダー研修を設計。　メイン講師として、一週間の合宿を 含む約3か月間のプログラムを運営。　海外経験の少ない部長レベルから若手幹部までをカバー。　

2018年～ 　公益財団法人「かめのり財団」の「Kamenori College」のプログラム・デイレクターとして、設計・運営およびメイン講師を務めている。（継続中）

＊Kamenori College: 　　大学学部生を対象にしたグローバル人材育成プログラム。　2019年に第一回を実施、2020年2月の第二回はコロナウイルスの感染拡大防止の為対面集合型は中止。9月に代替プログラムをバーチャルプラットフォームで実施予定。

近年の講演

2019年７月 トラベル懇話会（旅行業界経営者の団体）の軽井沢夏期セミナーでの基調講演

2019年８月　　 PwC Japan「Japan Business Network Forum 海外戦略に求められる組織と人のグローバル化」での基調講演

コンタクト情報

  • 下記メールアドレス宛にお問い合わせください。

  • グローバルビュージャパンは、山本智巳を代表とする個人事業です。　報酬にこだわらず、意義あるプログラムをサポートしています。