美容健康業界の発展に寄与する
企業を顕彰致します。
美容経済新聞社では、 数々のアワードの実施を通し、
美容健康業界を牽引する成長企業のさらなる躍進の一助となるよう努めてきました。
各アワードにおいては、受賞された各社それぞれが業界を代表する企業に発展しており、
美容業界市場全体の活性化に繋がっていることに、私どもも誇りに感じております。
この度、弊社が開催するアワードでは最も歴史のある「成長企業アワード」を
「日本美容企業大賞」とその名を改め、受賞部門、エントリー条件、審査方法を一新いたしました。
美容と健康にかかわる事業者と、エステサロンなど、
美容と健康の最前線で活躍する従事者をサポートする事業者を対象とし、部門ごとに各社の取り組みを評価。
より広く美容健康業界に貢献する企業を顕彰し、業界の発展に貢献していく所存です。
【2023/1/5：エントリー申込〆切】
2023年日本美容企業大賞のエントリー受付は終了いたしました。
エ ン ブ レ ム 活 用 方 法
エス通のアワードで発行しているエンブレム。
「エンブレムはどのように活用すれば良いのか」
「受賞企業はエンブレムをどう活用しているのか」
動画で事例を交えながらわかりやすく解説いたします。
部 門 紹 介
7つの部門をご用意しております。部門ごとのエントリーが可能です。
働きやすさ・働きがいへの工夫・取り組みや、人材育成・キャリア支援等「ヒト」に関わる企業の取り組みを審査。
SDGs指針である17の目標をもとに、持続可能な社会を実現するための企業的な取り組みを総合的に審査。
過去3年間の売上をもとにした成長度、コロナなど世界情勢にも影響されない企業体力を中心に、企業としてのポテンシャルを審査。
日本から海外へ、または海外から日本へ展開する企業の成長性と、市場における信頼性などを中心に審査。
化粧品や美容機器をはじめとした製品開発への積極性、安心・安全・効果への取り組み、販売後のアセスメントの徹底などを中心に審査。
顧客（サロン、消費者など）の成功を支援するための活動や取り組み、効果測定や反響を中心に審査。
過去3年間の売上推移をもとにした成長性・客単価・リピート率、従業員教育やスケールのための施策等を中心に、サロンの成長性を審査。
エ ン ト リ ー 特 典
受賞盾
受賞の記念に表彰盾を贈呈します。オフィスや執務室での受賞PRにご活用ください。
誌面掲載
全国の2万店のエステサロンに購読いただいている月刊誌【エステティック通信】4月号で、受賞企業を一挙紹介！授賞式については、4月以降発行号にて特集いたします。
授賞式
今年はテレビカメラを入れての開催となります！授賞式での囲み取材、受賞スピーチは動画で撮影致しますので、記録動画として広報などにご活用ください。
プレスリリース
PR TIMESにて受賞企業を発表。美容業界にとどまらず、広く受賞をアピールすることができます。
エ ン ト リ ー 要 件
美容健康業界に関わるすべての企業。
※以下の３部門については一部要件を課しております。
■企業成長部門…… 法人登記、あるいは開業から３年以上経っている企業／美容サロンが対象
■エステティックサロン部門 …… 法人登記、あるいは開業から３年以上経っている企業／美容サロンが対象
■グローバル企業部門 ……本社以外に海外拠点がある企業が対象
エ ン ト リ ー フ ォ ー ム
※本年度の受付は終了いたしました。
部門ごとのエントリーとなります。複数エントリーも可能となっておりますので、下の部門ボタンからエントリーフォームへのご入力へお進みください。
※エントリーおよびエンブレムの使用にはエンブレム使用料をご負担いただきます。詳しくはお問い合わせください。
ス ケ ジ ュ ー ル
お 問 い 合 わ せ
本アワードに関するお問い合わせは下記よりご連絡ください。
＜プライバシーポリシー＞
個人情報の定義
1.このプライバシーポリシーにおける「個人情報」とは、生存する個人に関する以下の情報を指します。
当該情報に含まれる氏名、生年月日、その他の記述等により、特定の個人を識別することができるもの
個人識別符号が含まれるもの
2. 個人情報の取得
当社は、個人情報を取得する際には、その利用目的を明示し、お客様の同意のもと、あらかじめ明示した利用目的の達成に必要な範囲内で、適法かつ公正な手段によって取得いたします。
3. 個人情報の破棄
当社が取得した個人情報は、当社内で定めた期間保有した後、順次破棄するものとします。
4. 個人情報の管理
当社は、お客さまの個人情報を正確かつ最新の状態に保ち、個人情報への不正アクセス・紛失・破損・改ざん・漏洩などを防止するため、セキュリティシステムの維持・管理体制の整備・社員教育の徹底等の必要かつ適切な安全管理措置を講じ、また、必要かつ適切な安全対策を実施し個人情報の厳重な管理を行ないます。
5. 個人情報の利用
当社は、個人情報の利用にあたって、特定された利用目的の達成に必要な範囲を超えた個人情報の取扱い（目的外利用）を行いません。また、従業員にも目的外利用を行わせないよう監督に努めます。
6. 個人情報の第三者への開示・提供の禁止
当社は、お客さまよりお預かりした個人情報を適切に管理し、次のいずれかに該当する場合を除き、原則としてお客様の同意なく第三者に開示いたしません。
法令に基づき開示することが必要である場合
・人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難である場合
公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき
・国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人に同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
7. 業務の委託
当社が個人データの取扱いを外部へ委託する際は、個人データを適正に取り扱うと認められる業務委託先を選定し、委託契約において安全管理措置、秘密保持、再委託の条件その他の個人情報の取り扱いに関する事項について適正に定め、必要かつ適切な監督を定期的に実施します。
8. 個人データの開示・修正・削除
お客さまが個人データの修正、あるいは個人データの開示・削除を希望される場合、第10項記載のお問い合わせ先までご連絡ください。お客さま御本人からのご請求であることを確認のうえ対応いたします。但し、個人情報保護法その他の法令により、当社がその義務を負わない場合は、この限りではありません。
9. 法令、規範の遵守と見直し
当社は、保有する個人情報に関して適用される日本の法令、その他規範を遵守するとともに、本ポリシーの内容を適宜見直し、その改善に努めます。
＜機密保持義務について＞
当社は、各サービスのご利用に際して知り得たお客様に関する情報(以下の各号の情報を除きます。)を機密として保持し、お客様の事前の承諾がない限り、第三者に開示、漏洩等しないものとします。ただし、法令の定めまたは裁判所、政府機関等の命令により開示が義 務づけられた場合、および当社が各サービスの提供にあたり業務の一部を第三者に委託する場合はこの限りではありません。
(1) お客様から開示された時点で、公知である情報
(2) お客様から開示された後、当社の責によらず公知となった情報
(3) 第三者から、機密保持義務を負うことなく合法的に入手した情報
(4) お客様から開示された情報によることなく、独自に開発した情報
当社は、お客様から要求があった場合または当社の定める保管期間が終了した場合には、すべての機密情報をお客様に返却、または 機密漏洩に十分に配慮した方法で廃棄します。ただし、お客様から要求があった場合でも、お客様に協賛いただいたときには、機密情報を返却または廃棄できないことがあります。
＜禁止行為＞
お客様は、自らまたは第三者をして、如何なる方法によっても、本サイトについて、複写、複製、転載、引用、配信(ネットワークに接続されたサーバーへのアップロードを含みます。)、編集、翻案、改変、改竄、翻訳または第三者への開示をしてはならないものとします。 お客様は、自らまたは第三者をして、本サイトの集計を行うことはできません。お客様は、自らまたは第三者をして、本サイトと同一または類似のものを作成することはできません。お客様は、自らまたは第三者をして、本サイトに関する出版物等を発行することはできません。お客様は、各サービスの提供を受けるにあたり、お客様が行うべき作業等を第三者に代行させることはできません。
＜反社会的勢力の排除について＞
お客様は、反社会的勢力(暴力団、暴力団員、暴力団員でなくなった時から5年を経過しない者、暴力団準構成員、暴力団関係企業、 総会屋等、社会運動等標ぼうゴロまたは特殊知能暴力集団等、その他これらに準ずる者をいいます。)に該当しないこと、また暴力的行為、詐術・脅迫行為、業務妨害行為等違法行為を行わないことを、将来にわたっても表明するものとします。かかる表明に違反した場合には、異議なく契約解除を受け入れるものとします。