CAPACITACIÓN - PERÚ





  

 
 

 

 

 

 

 


 
 

  

  

  

 
 
 
 
 
 
 
 
 

De acuerdo al D.S. 055-2010- EM – Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional para la minería y a lo estipulado en el anexo 14-B, son cinco los cursos que se tienen que dar a todo el conjunto de trabajadores de la Empresas Mineras, incluyendo las contratistas mineras y aquellas que realizan actividades conexas.

Estos cursos, según el Reglamento, tienen que estar dictados por empresas externas, por ello, el Consejo Intermaericano de Seguridad con su Sede Regional en el Perú, ofrecen al sector minero un paquete de estos cursos para poder cumplir con este requisito legal.

 

1.- Gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional basada en las Normas Nacionales.
 
OBJETIVO:
  • El objetivo del presente curso es saber, diseñar, organizar y desarrollar la implantación y la gestión de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional, bajo los requerimientos de las normas nacionales.
 
2.- Investigación y Reporte de Incidentes
 

OBJETIVO:

  • El curso proporcionará una herramienta práctica y eficaz para la investigación y el reporte de accidentes e incidentes. El enfoque del curso pone énfasis en la investigación de incidentes, así como el establecimiento de las medidas de control para la prevención de accidentes y como tener una capacidad de respuesta efectiva, en caso de su ocurrencia.
  • Por otro lado y en función a la investigación de accidentes se propondrá criterios para evaluar la eficacia de las acciones tomadas para evitar que se vuelva a presentar al menos bajo las mismas circunstancias.
 
3.- Inspecciones de Seguridad
 

OBJETIVO:

 

  • El objetivo de este curso es capacitar y entrenar al personal sobre la realización de observaciones de tareas e inspecciones planeadas, así como desarrollar criterios para la correcta redacción de los hallazgos relacionados a los incumplimientos y como consecuencia tener una idea clara del nivel de cumplimiento que presenta la organización sobre su sistema de gestión.

 

4.- IPERC - Identificación de Peligros, Evaluación y Control de Riesgos

 

OBJETIVO:

  • Fundamentos teoricos de identificación, análisis y evaluación de riesgos.
  • Manejo de la metodología presentada en el D.S. 055-2010-EM.
  • Aplicación de estrategias de gestión.
  • Aplicar los conceptos aprendidos en la labor diaria dentro de los diferentes sectores de la Empresa.

 

5.- Legislación en Seguridad Minera

 

 OBJETIVO:

  • El objetivo del presente curso es detallar los requisitos legales generales aplicables a la gestión de la organización en base a lo requerido por el Sistema de Gestión OHSAS18001:2007 y el D.S. 055-2010-EM , con especial detalle en aquellas normas vinculados a las obligaciones o prohibiciones, así como los mecanismos de control para su identificación, cumplimiento y actualización.

 

6.- Capacitación Específica

 

1.  Auto Gestión de Seguridad, Salud y Medio Ambiente
2.  Trabajos en Altura
3.  Trabajos en Espacios Confinados
4.  Trabajos en Caliente
5.  Manejo Defensivo
6.  Auditorias de Seguridad
7.  Plan de Respuestas a Emergencias
8.  Salud Ocupacional y Primeros Auxilios
9.  Train the Trainers
10. Prevención y Protección contra Incendios
11. Rescate Minero
12. Sistema de Comando de Emergencias
13. Elaboración de Estándares
14. Elaboración de PETS
15. Prevención de Accidentes con Gases
16. Seguridad en la Oficina
17. Prevención de Caída de Rocas
18. Seguridad con Herramientas Manuales
19. Seguridad con Herramientas Eléctricas
20. Liderazgo y Motivación
21. Seguridad Basada en el Comportamiento
22. Liderazgo para Supervisores
23. Ética y Valores
24. D.L. N° 29873; D.S. N° 005 - "Ley de Seguridad y Salud Laboral.
25. Capacitación al Comité de Seguridad
 
Comments