APRESENTAÇÃO
A Escola Profissional da Serra da Estrela, atenta que está ao fenómeno da globalização das culturas, iniciou uma série de contactos com vista a estabelecer parcerias com escolas da Europa Comunitária, parcerias essas que visam a mobilidade dos jovens estudantes e a participação de projectos de inovação pedagógica, entre outros. O programa Leonardo da Vinci é aquele que, neste momento, melhor serve os propósitos acima elencados. Trata-se de um programa que atende às necessidades de ensino e aprendizagem de todos os intervenientes no ensino e formação profissionais, excluindo o ensino e formação profissional avançados de nível superior, bem como às necessidades dos estabelecimentos e organizações que fornecem ou promovem esse ensino e formação. PARA QUEM
No âmbito do Programa de Aprendizagem ao Longo da Vida, o programa Leonardo da Vinci dirige-se a: · Pessoas que efectuem a sua aprendizagem no quadro de qualquer sistema de educação e formação profissional, com excepção do ensino superior; · Pessoas presentes no mercado de trabalho; · Estabelecimentos ou organismos que oferecem oportunidades de aprendizagem nos domínios abrangidos pelo Leonardo da Vinci; · Professores, formadores e outro pessoal desses estabelecimentos ou organismos; · Associações e representantes das partes envolvidas na educação e formação profissional, incluindo associações de formandos, de pais e de docentes; · Empresas, parceiros sociais e outros representantes do mundo laboral, incluindo câmaras de comércio e outras organizações de comércio; · Organismos que prestem serviços de orientação, aconselhamento e informação relacionados com qualquer aspecto de aprendizagem ao longo da vida; · Pessoas e organismos responsáveis pelos sistemas e políticas de educação e formação profissional, sob todos os seus aspectos, a nível local, regional e nacional; · Centros e organismos de investigação que se ocupem de temas relacionados com a aprendizagem ao longo da vida; · Estabelecimentos de ensino superior; · Organismos sem fins lucrativos, organizações de voluntários e organizações não governamentais (ONG). OBJECTIVOS GERAIS
Para além dos objectivos definidos no Programa de Aprendizagem ao Longo da Vida o programa Leonardo da Vinci tem os seguintes objectivos específicos: · Apoiar os participantes em acções de formação e aperfeiçoamento na aquisição e utilização de conhecimentos, competências e qualificações por forma a facilitar o seu desenvolvimento pessoal, a empregabilidade e a participação no mercado de trabalho europeu; · Apoiar a melhoria da qualidade e da inovação dos sistemas, instituições e práticas de educação e formação profissionais; · Aumentar o atractivo da educação e da formação profissionais, bem como a mobilidade dos empregadores e das pessoas, e facilitar a mobilidade dos formandos que trabalham. OBJECTIVOS OPERACIONAIS
O programa Leonardo da Vinci tem previstos os seguintes objectivos operacionais: · Melhorar em termos qualitativos e aumentar em termos quantitativos, em toda a Europa, a mobilidade dos participantes na educação e formação profissionais iniciais e na formação contínua, de modo a aumentar o número de estágios em empresas para pelo menos 80 000 por ano até ao final do Programa de Aprendizagem ao Longo da Vida; · Melhorar em termos qualitativos e aumentar em termos quantitativos a cooperação entre estabelecimentos ou organismos que oferecem oportunidades de aprendizagem, empresas, parceiros sociais e outros organismos pertinentes em toda a Europa; · Facilitar o desenvolvimento e a transferência de práticas inovadoras no domínio da educação e formação profissionais, que não de nível superior, designadamente de cada país participante para os restantes; · Melhorar a transparência e o reconhecimento das qualificações e competências, incluindo as adquiridas através da aprendizagem não formal e informal; · Incentivar a aprendizagem de línguas modernas estrangeiras; · Apoiar o desenvolvimento de conteúdos, serviços, pedagogias e práticas inovadores, baseados nas TIC, no domínio da aprendizagem ao longo da vida.
ACÇÕES
O programa Leonardo da Vinci poderá apoiar as seguintes acções:
Projectos Mobilidade: Estes projectos promovem a mobilidade transnacional de pessoas, contribuindo para uma melhoria na aquisição e na utilização de conhecimentos, competências e qualificações, de forma a facilitar o seu desenvolvimento pessoal, a empregabilidade e participação no mercado de trabalho europeu. Serão financiados no âmbito destes projectos estágios transnacionais em empresas e/ou estabelecimentos de formação para formandos em formação profissional inicial e pessoas presentes no mercado de trabalho (também desempregados) e por outro lado, estágios e intercâmbios destinados a profissionais do ensino e formação profissionais, nomeadamente os formadores e conselheiros de orientação profissional, bem como os responsáveis por estabelecimentos de formação, e as pessoas encarregadas da formação e da orientação profissional nas empresas.
Projectos de Parcerias Estes Projectos têm como principal objectivo a promoção do desenvolvimento de actividades de cooperação europeia, entre instituições que trabalham na área da educação e formação profissionais, centradas em temas de interesse comum para os organismos participantes. Uns projectos podem-se focar na participação activa de formandos, enquanto outros se podem concentrar na cooperação entre professores, formadores ou profissionais no âmbito da educação e formação profissionais. A cooperação pode não só incluir escolas ou instituições ligadas à educação e formação profissionais, mas também empresas, parceiros sociais ou outras partes interessadas na mesma. Elas podem cooperar ao nível local, regional e nacional, mas também ao nível sectorial, entre áreas da educação e formação profissionais ou sectores económicos.
Projectos Multilaterais: Transferência de Inovação Estes projectos visam adaptar e integrar os resultados e as soluções, desenvolvidos no âmbito de projectos inovadores, bem como a experiência adquirida com o Programa Leonardo da Vinci II no domínio da Aprendizagem ao Longo da Vida, nos sistemas de formação profissional (público/privado) e nas empresas ao nível local, regional e/ou comunitário. Estes resultados /soluções já foram alvo de aplicação num ou mais países e pretende-se agora que os mesmos sejam transferidos e aplicados noutros países diferentes. Quem – Instituições que proporcionem oportunidades de aprendizagem nas áreas abrangidas pelo programa sectorial Leonardo da Vinci; – Associações e representantes daqueles envolvidos na formação e educação profissional, incluindo Associações de Pais, Formadores e Professores; – Empresas, parceiros sociais e outros representantes da vida laboral, incluindo câmaras de comércio; – Entidades que proporcionem serviços de apoio, aconselhamento e informação relacionados com a aprendizagem ao longo da vida; – Entidades responsáveis por sistemas e políticas, que tenham em conta qualquer aspecto da educação e formação ao longo da vida, ao nível local, regional e nacional; – Centros de investigação e entidades relacionadas com assuntos do âmbito da aprendizagem ao longo da vida; – Instituições de Ensino Superior; – Organizações sem fins lucrativos, organizações voluntárias, Organizações Não Governamentais (ONG)”.
NOTA: Aguardam-se resposta de ofícios dirigidos a escolas para estabelecer parcerias, requisito fundamental para poder dar início a este projecto. As candidaturas deverão ser efectuadas até 06 de Fevereiro de 2009. |


