中華人文科技創新國際學會

有鑑於大專院校的KPI指標，全國各校皆須滿足各種評鑑績效。此外，近年來多有產學落差及學用落差之問題，且社會新鮮人有一大部分比例將從事跨領域甚至跨科際相關人員，本會為協助提升學生就業競爭優勢，特推動跨科際專業人員認證，同時，為幫助弱勢家庭，本會熱心公益特提供優秀清寒學生免費考照，期許能藉由產學界之整合平台，一同幫助台灣的莘莘學子，共創更美好的未來。

面對環境的變局，只有一項專才的「I型人才」已不敷使用，尤其在產業轉型、創新的過程中，唯有跨領域的「π型人才」才能具備市場競爭力。大前研一提出一個重要概念，他認為在瞬息萬變的時代，過去單一專長者已無法滿足主管要求，「π 型人」已為時代趨勢之一。π型人擁有兩種不同學歷、語言、專長、技術，產生兩倍以上價值，成為職場炙手可熱的常勝軍。

如何經過職涯規畫，再針對學生客製化設計職場的初階、進階到高階一系列的專業證照，階梯式提高就業競爭力，順利幸福就業，才是當務之急。