Assemblée générale de l'exercice 2010 Lundi 19 septembre 2011 L'association Partage, c'est aujourd'hui: - Une association intermédiaire - Un centre de formation - Un atelier d'insertion conventionné pour 8 places (depuis avril 2011) L' Association intermédiaire
Au total, dans l'année, 60 061 heures de travail réalisées par
289 personnes
Sur LAVAL -37 232 heures réalisées par 193 personnes
+ 1,6 % par rapport à 2009 3 639 contrats de mise à disposition signés Sur MAYENNE -22 829 heures réalisées par 96 personnes
+ 4,5 % par rapport à 2009 2 768 contrats de mise à disposition signés
Répartition générale par activités
Emplois familiaux 69 %
Entretien de locaux 17
%
Bricolage Manutention 11 %
Emplois de service 2 %
Travaux divers 1 %
Répartition par site
LAVAL
Emplois familiaux 60 %
Entretien de locaux
20 %
Bricolage Manutention
18 %
Emplois de service
1 %
Travaux divers 1 %
MAYENNE
Emplois familiaux 85 %
Entretien de locaux
12 %
Bricolage Manutention
3 %
Emplois de service 0 %
Travaux divers 0 %
Répartition des donneurs d’ordre
LAVAL
Particuliers 353
Entreprises 45
Associations 43
Collectivités 17
Professions libérales 1
Commerçants 24
MAYENNE
Particuliers 288
Entreprises 7
Associations 7
Collectivités 3
Professions libérales
5
Commerçants 17
Demandeurs d’emploi accueillis
436 personnes accueillies sur LAVAL et MAYENNE
•318 sur Laval
193 ont bénéficié de
mission
•151 sur Mayenne
96 ont bénéficié de
mission
Salariés mis à disposition
LAVAL
143 femmes
5O hommes
Une majorité de personnes entre 35 et 50 ans MAYENNE
78 femmes
18 hommes
Une moyenne d’âge qui tend à augmenter notamment chez les femmes de plus de 50 ans
Les actions d’accompagnement
Accueil, renseignement, lieu ressource
Préparation à l’emploi
Evaluations individuelles ou collectives
Ajustements et consolidations
Formations thématiques
Aides à la recherche d’emploi
Soutien psychologique
Actions spécifiques 2010
Action d’ évaluation et de positionnement en emploi
familial
Formation « jardiner au domicile des
particuliers »
Bilan quantitatif en terme de sortie
75 personnes ont quitté la structure
37 % en emploi durable (CDI, CDD + 6mois)
12 % en emploi de transition (CDD, contrat aidé)
16 % en sortie positive (formation)
35 %
autres sorties
Le Centre de formation
Une volonté d'ouvrir les outils développés à Partage aux autres structures accueillant des personnes en insertion Une première action de formation à destination de salariées accueillies dans une structure d'insertion par l'activité économique:
Pré- formation en emploi familial et en entretien de locaux à destination de salariés accueillis en chantier d’insertion (ADASA) L' Atelier d’insertion
« petites mains & Cie »
Une réponse à un besoin
Un support d’activité valorisant et innovant
Une activité multidimensionnelle
Une dimension formation très importante
Une suite de parcours possible sans rupture
Plus d'information sur le site www.petitesmains-et-cie.fr |