Como dijimos en clase, vamos a realizar un trabajo sobre la Seguridad Social española. El trabajo, lo podréis hacer por grupos que no tengan más de 3 miembros. Las tareas las podéis dividir como queráis. La Seguridad Social es un sistema que garantiza a los españoles asistencia y prestaciones sociales ante situaciones de necesidad. Como ya hemos comentado en algunas ocasiones, esta cobertura se consigue gracias a las aportaciones de trabajadores y empresarios. Pues bien, el fin último que se persigue con esta web, es daros las pautas a seguir para profundizar en algunas figuras relacionadas con la Seguridad Social y las prestaciones que tiene. TAREAComo consecuencia de vuestra labor, deberéis conseguir materializar vuestra investigación en alguno de los siguientes archivos:1º Archivo de procesador de textos (googledocs u openoffice) con los contenidos solicitados en la parte PROCESO. Este archivo deberá cumplir las siguientes especificaciones:
2º Archivo de presentación (googledocs u openoffice). Contendrá diapositivas diversas con elementos multimedia; vídeos, audio, transiciones, imágenes, enlaces.a) Texto arial o similar a 12. b) Espaciado entre líneas 1,5. c) Se deberá incluir imágenes y elementos multimedia. d) Nº de páginas: Entre 10 y 15 (más anexos -nóminas, contratos, altas, bajas, etc...), tamaño A4, con 3 cms de margen lateral y 2,5 superior e inferior. e) Webgrafía y bibliografía. DEFENSA EN CLASE Una de las diapositivas deberá contener la webgrafía utilizada. Más abajo podéis ver cómo puede quedar la presentación. EXPOSICIÓN EN CLASE
3º Blog, Wiki o página web con el contenido que se pide en el proceso, incluyendo vídeos, enlaces, imágenes, etc...ESTA PARTE NO REQUIERE EXPOSICIÓN EN CLASE, SÓLO SE ENTRGARÁ EL ENLACE.
UNA VEZ QUE TENGO HECHO EL TRABAJO, ¿DÓNDE LO ENVÍO? Lo podéis enviar a la siguiente dirección de correo electrónico: Transporte 1 a...acabezudofp@gmail.com Marketing lo entregará a la profesora. Prestaciones de la Seguridad Social
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PROCESOEste trabajo deberá contener como mínimo los siguientes puntos:1º Normativa actual referente a la Seguridad Social. 2º ¿Qué es la Seguridad Social? 3º Funciones de la Seguridad Social. 4º Campo de aplicación. Modalidad contributiva y modalidad no contributiva. 5º Regímenes de la Seguridad Social. 6º Estructura organizativa de la S.S. a) Entidades gestoras. b) Servicios comunes. c) Entidades colaboradoras. d) Organismos autónomos. Funciones del SEXPE. 7º En cuanto a las obligaciones de la empresa con la Seguridad Social deberéis resolver el siguiente supuesto: Textil Pacense, S.L., con CIF B-06876543 y domicilada en la C/. La Cortina, 28, 06001 Badajoz. Esta empresa quiere iniciar su actividad el próximo mes de abril de 2012.
8º Prestaciones de la Seguridad Social. Haz un cuadro en el que se recojan cada una de ellas con los percepciones sociales a las que da derecho.El representante legal de la empresa es Dª María Germán López con DNI 75675765-Z. Va a contratar a Pedro Álvarez Ruano con DNI 80808080J cuyo contrato va a ser de duración determinada por obra o servicio concreto, a jornada completa con un salario de 900 €/mes y dos pagas extraordinarias; y a Sonia Rey Real con DNI 66778899F y un contrato indefinido a joranda completa con un salario de 1050 €. A ambos se les da de alta en la Seguridad Social y a Pedro incluso hay que afiliarlo, pues nunca estuvo afiliado. Durante el mes de abril, Pedro tiene que cobrar una horas extras por valor de 50 € y a Sonia se le debe incluir en nómina un plus de actividad e 100 €. Ambos pertenecen al grupo 7 de cotización a la seguridad social y tienen una retención de IRPF del 5% para Pedro y del 10% para Sonia. Se pide: a) Documentos de alta de la empresa en la Seguridad Social, así como los necesarios para los trabajadores. b) Contratos de trabajo de Pedro y Sonia. ¿Dónde se deben llevar? c) Nóminas de ambos trabajadores del mes de abril. d) Si en julio se despide a Pedro; documentos de baja en la Seguridad Social, finiquito (suponiendo que ha disfrutado de los días de vacaciones que le corresponden) y nómina del mes. ¿Tiene derecho a alguna indemnización? Si así fuese, ¿de qué importe? a) Si un trabajador sufre un accidente de trabajo y, como consecuencia del mismo, queda incapacitado legalmente de manera permanente...
9º Trámites necesarios para dar de alta una empresa o un autónomo en la Seguridad Social. b1) ¿Qué requisitos son necesarios para percibir una prestación por este concepto? b2) ¿Qué período debe tener cotizado? 10º Incluid vuestra opinión ante la elevación de la edad de jubilación hasta los 67 años que se produjo en la anterior legislatura. RECURSOSPara realizar este trabajo disponéis de los siguientes recursos:
EVALUACIÓNSe valorará el trabajo de la siguiente manera:
CONCLUSIÓNPara finalizar, una vez acabados, entregados y presentados todos los trabajos, haremos un debate sobre lo investigado y discutiremos sobre la conveniencia de repetir la experiencia.En definitiva, lo que se pretende realizar con este tipo de trabajos es cambiar la dinámica del día a día en el aula, que entréis en contacto con las nuevas tecnologías de la información y la comunicación, sobre todo en lo referente al mundo de la WEB 2.0, con sus innumerables herramientas y ventajas a la hora de mostrar al mundo nuestros conocimientos, inquietudes, información, etc... Aparte de lo anterior, vemos una nueva forma de adquirir contenidos distintos a los métodos utilizados hasta ahora, mediante la cual os hacéis más partícipes de vuestro proceso de aprendizaje. LEY DE SEGURIDAD SOCIAL |
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